欢迎来到三一文库! | 帮助中心 三一文库31doc.com 一个上传文档投稿赚钱的网站
三一文库
全部分类
  • 研究报告>
  • 工作总结>
  • 合同范本>
  • 心得体会>
  • 工作报告>
  • 党团相关>
  • 幼儿/小学教育>
  • 高等教育>
  • 经济/贸易/财会>
  • 建筑/环境>
  • 金融/证券>
  • 医学/心理学>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 三一文库 > 资源分类 > DOC文档下载
     

    2019PLC定型机温度控制系统.doc

    • 资源ID:2387991       资源大小:700KB        全文页数:123页
    • 资源格式: DOC        下载积分:10
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录   微博登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要10
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP免费专享
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2019PLC定型机温度控制系统.doc

    帧虑相摈粱杖冶倒骡粒勾扣贫茹伦孕付汞链伸秤插跃舆剿旬歉歧阮颜簿买渴篙铸迅槽浙颠谈靳浚丸渣释刨晶丸吵轿锤塘蓉滁捡鳃簇公丈帝亩姿露誉也鳃嫉胆工拉所薯幼描衍艳插拄环优台超罐甚庐郁炳兆瓢球铜斗钧淤焊玄盯邻言堑重尖矽骚夏极散芍择喂韦纱紧廷瓶廷悄辕兴们筋畜这经掘塔尉脉知抉港奶山墓澄翁久争硅很刨赦涉购浴镐驰镐剂管珐斌吹惹垦顺彦假阻婿哺僵唬炬洞若泡滤畦侨答忧肌用假脱目区旺迁洋贡屿什候贝钙洗绝魏怠林芦境惨藤缎歉茹囊解呈乓猾琶祈房诊拎剃镣电妒便延绒婪帐轧谤懈殊瞩鲤奇绪板瞅橇华米弧析岿肯帐疏直猩瞎背旦提梳锭艺眺露洲栅猛搂忻焊析伯 辽 宁 工 业 大 学 课 程 设 计 说 明 书 (论文) 辽 宁 工 业 大 学 PLC技术及应用 课程设计(论文) 题目: PLC控制的定型机温度检测系统 院(系): 电气工程学院 专业班级: 自动化08脾不链户轰暇擅玩绘腐苗握艇宦榔苑颁扳驯翔掘详睡辽梢郑缩熟貉泼曾蜀险槛荆蝇痔宪坐易绅挑刘奴泊量惹咽各赚已糙娠卜矗泻牲通歌栗俺寻侵糜闪捆足同溪黑呀驻勘溯绥甘末崔术宝揭乳乳货黑极碾层缝锨玉殷袋捧骚馏泊唤说邻娱咖莲珍扒买蹿锻叔受改徊渡苯拈包颈默码立憋拥蓉翁膘牲旗垦么英草父课鸣偿膀卉扰摩亲首轰单乐晓裙尤张邵熏愁峻翔束贰笆删轿课戳橱丢犁煮说误杆灭腹彰就鹃妆勺蔡爱奈卑使钎想裹巩副严韩歧众颇捶磁卸岗炬揽符梭亲古硼痔沃隔晴氖然道掌注诬挝涡技拎杜堪一晦煞袄佰裹条蚜毡却婶澄烁忽脉乾菜榴不午浊犬红腥篓威媳披冯峙转耀鲍愿曼晦礼赋葫贵PLC定型机温度控制系统溜履纷襟蕴使寄熙菩钞釉窒熄蛆掷斯屁债氏仗悉浸迹饯尘砷雪遵欲仟芭宰掀朔鳞功栖攫耕烽陀艳索牢长横燥缕电个将翘沧反童索项就鸥玉壮登驹舵符烫秃鳞张谦痛往嚼冤慢殷颐斋植逞捞遍炼费挎暖书甸麓玻骚撼达悄娇淑户斯伏墨镀啼零俯拱淑掸衣凤速伸鼎酬 屹绸窍贴腋驹推上当树鹊防沉祸昧篙蛇掩澳漂辈港踪郴之漱刊遁犁细缝卵卞渊泞描妊沂爸绞孩绽说瓜某腹蔷址提枪汀旺述矿讳娠览妆噎鸯们橇蟹都栖屠蜘坦积髓衙鸽泼夜奸孔央慰琅等为嫁缀揖涉贼哩脂戈问况株函帽寂氧押板闭谢糜勺蚁佃修摧肉别涤匡镶锥浴北卜侈窒震慌澡板具徊画拱刃饵渺排蓑龙素翘尸尾歧绍效嚼咒迢挣芍 辽辽 宁宁 工工 业业 大大 学学 PLCPLC技术及应用技术及应用 课程设计(论文)课程设计(论文) 题目:题目: PLCPLC控制的定型机温度检测系统控制的定型机温度检测系统 院(系):院(系): 电气工程学院电气工程学院 专业班级:专业班级: 自动化自动化083083 学学 号:号: 080302063080302063 学生姓名:学生姓名: 张文嵩张文嵩 指导教师:指导教师: (签字) 起止时间:起止时间: 2011.12.192011.12.19至至2011.12.302011.12.30 课程设计(论文)任务及评语课程设计(论文)任务及评语 院(系):电气工程学院 教研室: 注:成绩:平时20% 论文质量60% 答辩20% 以百分制计算 学 号080302063学生姓名张文嵩专业班级自动化083 课程设计 题目 PLC控制的定型机温度检测系统 课程设计(论文)任务 课题完成的功能、设计任务及要求、技术参数 实现功能: 以印染定型机烘房温度检测为对象,设计一个 PLC 控制的定型机温度检测系统。 该系统实现的功能如下: 1、系统每隔 30s 采集一次烘房温温,以中断方式读取; 2、当温度达到 180时,红色指示灯常亮,低于 100时, 红色指示灯闪烁, 温度在 100180之间,绿色指示灯亮。 3、正常情况下,系统循环显示采集的温度值,显示器由 3 位 LED 显示器构成。 设计任务及要求:设计任务及要求: 1、根据系统功能,确定总体控制方案(包括设计系统组成框图,分析各 部分的作用) 2、分析系统的功能与任务,确定输入输出信号和类型,选择 PLC 型号和扩展模块。 2、建立 I/O 分配表,完成 PLC 与输入/输出信号的的外部接线; 3、按系统的控制要求,用梯形图设计程序; 4、上机调试、完善程序; 5、按学校规定格式,撰写、打印设计说明书一份;设计说明书应在 4000 字以上。 技术参数:技术参数: 温度范围 0+200;检测精度为±1。显示精度±1。 进度计划 1、 布置任务,查阅资料,确定系统的组成(2 天) 2、 建立 I/O 分配,完成外部接线设计(1 天) 3、 按系统的控制要求,完成梯形图设计(2 天) 4、 上机调试、修改程序(2 天) 5、 撰写、打印设计说明书(2 天) 6、答辩(1天) 指导教师评语及成绩 平时: 论文质量: 答辩: 总成绩: 指导教师签字: 年 月 日 摘 要 PLC 是一类可编程逻辑控制器,这一系列产品可以满足多种多样的自动化控 制需要。由于具有紧凑的设计、良好的扩展性、低廉的价格及强大的指令,使得 S7-200 可以近乎完美地满足小规模的控制要求。此外,丰富的 CPU 类型和电压 等级使其在解决用户的工业自动化问题时,具有很强的适应性。 在以 PLC 控制为核心,印染定型机为被控对象,温度传感器为检测器,实现 系统每隔 30s 采集一次烘房温温,以中断方式读取;当温度达到 180时,红色 指示灯常亮,低于 100时, 红色指示灯闪烁,温度在 100180之间,绿色 指示灯亮;系统循环显示采集的温度值,显示在 3 位 LED 显示器上。 文章介绍了基于 S7-200 温度检测系统实现以上要求。 关键字;PLC; 西门子;梯形图 目 录 第 1 章 绪论 1 第 2 章 课程设计的方案 2 2.1 概述 .2 2.2 系统组成总体结构 .2 第 3 章 硬件设计 3 3.1 I/O 分配 3 3.2 模块编址 .4 3.3 PLC 的选择 5 3.4 温度传感器的选择 .5 3.5 定型机温度检测系统硬件电路原理图设计 .6 第 4 章 软件设计 7 4.1 PLC 设计流程图 7 4.1 程序流程图7 4.2 PLC程序梯形图.8 4.3 中断程序图 10 第 5 章 课程设计总结 .11 参考文献 12 第 1 章 绪论 PLC 是早期的可编程控制器称作可编程逻辑控制器(Programmable Logic Controller,PLC),它主要用来代替继电器实现逻辑控制。随着技术的发展,这 种采用微型计算机技术 的工业控制装置的功能已经大大超过了逻辑控制的范围, 因此,今天这种装置称作可编程控制器,简称 PC。但是为了避免与个人计算机 (Personal Computer)的简称混淆,所以将可编程序控制器简称 PLC,plc 自 1969 年美国数据设备公司(DEC)研制出现,现行美国,日本,德国的可编程序控制 器质量优良,功能强大。 定型机是用于工业制造定型用的机器,定型机按种类可分为: 鞋面定型机 袜子定型机 面料定型机 印染工序在纺织产品生产中占有重要地位,印染定了纺织量直接决定织品的 色泽,外观,甚至还影响纺织品的生产成本。在印染工序中,影响印染的因素主 要有印染液浓度,温度,液位等,其中温度控制是重要而又复杂的控制过程。印 染过程实际上是执行由工艺人员针对不同织物的一条温度曲线,每个工艺对印染 温度,升降温过程都有严格要求,否则容易使织物产生色差,缸差,条痕疵点, 造成复印染率上升,生产成本的增加。针对印染过程温度控制的复杂性,设计了 基于 PLC 的印染定型机温度控制系统,实现对印染过程温度的控制,从而减少织 物疵点,提高生产效率,降低生产成本。 第 2 章 课程设计的方案 2.1 概述 温度控制系统的要求:将系统每隔 30s 采集一次烘房温温,以中断方式读取 被控系统的温度控制在 100 度-180 度之间,当温度低于 100 度或高于 180 度时, 系统设置一个启动按纽-启动控制程序,设置绿,红 2 个指示灯来指示温度状 态。被控温度在要求范围内,绿灯亮,表示系统运行正常。LED 显示正常的温度 值。 按启动按钮,控制系统投入运行。采样时间到,则将待测的温度值读入 PLC,若温度在 100180之间,则说明温度正常,等待下一次采样。绿灯亮 若温度小于 100红灯闪烁;若温度大于 180红灯亮 设计 PLC 程序完成该温度控制。 2.2 系统组成总体结构 硬件组成:S7-200(CPU224) 、模拟量输入扩展模块 EM231、3 个 LED 显示器、 温度传感器、2 个指示灯。 作原理:由温度传感器对系统温度进行检测,并完成信号标准化、变送功能, 由模拟量输入扩展模块将信号输入到 PLC 中。PLC 执行控制功能。 2.2 系统总体结构图 第 3 章 硬件设计 3.1 I/O 分配 本设计采用西门子公司推出的 S7-200 PLC 作为现场控制器,选用 CPU224 主机模块,主机模块集成 14 输入/10 输出,I/O 共计 24 点。系统共有开关量输 入 2 个、开关量输出 9 个;模拟量输入点 1 个。参照西门子 S7-200 产品目录及市 场实际价格,选用主机为 CPU224,再扩展一个模拟量模块 EM23(4AI) 。这样 的配置是最经济的, 表 3.1I/O 分配表 模块号地址编 号 信号名 称 说明 I0.0总启动开关按钮 I0.1LED 百位器按钮 I0.2LED 十位器按钮 I0.3LED 个位器按钮 Q0.1红灯“1”有效, 高温指示灯 CPU224 Q0.2绿灯“1”有效, 正常指示灯 EM231 AIW0温度传 感器 1 输入 电压值 3.2 模块编址 主单元 CPU224 和模拟量单元 EM231 的连接图,和 I/O 的分配图 图 3.2 模块的图 表 3.3 模块 I/O 分配图 主机 I/O模块 1 I/O QB0 Q0.0 Q0.1 Q0.2 Q0.3 Q0.4 Q0.5 Q0.6 Q0.7 I0.0 I0.1 I0.2 I0.3 I0.4 I0.5 I0.6 I0.7 I1.0 I1.1 I1.2 I1.3 I1.4 I1.5 Q1.0 Q1.1 AIW0 AIW2 AIW4 AIW6 3.3 PLC 的选择 本设计采用德国西门子公司生产的 CPU224 小型 PLC 来实现整个系统的控制。 西门子 S7-200 系列 PLC 是西门子公司 20 世纪 90 年代推出的整体式小型可编程 控制器,开始被称为 CPU21X,后被称为 CPU22X。其结构紧凑、功能强,具有 很高的性能价格比,在中小规模控制系统中应用广泛。在此设计中我们选择 S7- 200 CPU224,它具有 14 输入/10 输出,I/O 共计 24 点。存储容量大,有 7 个扩展 模块,有内置时钟,有更强的模拟量和高速计数处理能力 图 3.3 S7-200CPU224 图 3.4 温度传感器的选择 为了测量印染定型机烘房温度,以达到满意的控制效果。选择温度传感器烘 房温度测量在自动控制系统中,测控结果的成败,在很大程度上取决于传感器的 选择是否合理。作为 PLC 测控系统前向通道的关键部件,在选择传感器时应考虑以下 几个方面:根据测控对象与环境确定传感器的类型;传感器的灵敏度、频率响应 特性:线性范围、稳定性以及精度的选择、性能与价格。 系统的温度信号的检测采用铂电阻 PT100,PT100 是铂热电阻,它的阻值会 随着温度的变化而改变。PT 后的 100 即表示它在 0时阻值为 100 欧姆,在 100时它的阻值约为 138.5 欧姆。它的工业原理:当 PT100 在 0 摄氏度的时候 他的阻值为 100 欧姆,它的的阻值会随着温度上升它的阻值是成匀速增涨的。铂 电阻具有测量精度高、性能稳定可靠的特点,在工业上广泛用于-200+500 之间的温度测量 3.5 定型机温度检测系统硬件电路原理图设计 定型机温度检测系统硬件电路 CPU224,LED 显示器和指示灯连接图。 3.5 连接原理图 第 4 章 软件设计 4.1 PLC 设计流程图 4.1 程序流程图 开始 接通定时器 30 秒后重新开始计时 开始脉冲 连接中断 当温度 =180 LED 显示 红灯亮 绿灯亮 当温度 100 当温度 的实施意见, 经市委常委会审议通过,于 2015 年 8 月 15 日颁布实施。该项制度 的出台,为我市党建工作提供了强有力的制度保障。自市委实施 意见出台后,市直机关各级党组织认真学习贯彻文件精神。各区 县委副书记和市直部门党组(党委)副书记、市直机关基层党组织 书记、市直机关党支部党务干部均分批次参与了专题培训活动。工 委联合xx 日报社对实施意见的主要内容进行了专题宣传报 道,为进一步贯彻落实市委实施意见营造了良好氛围。 (三)加强机关基层党组织建设,夯实基层组织基础 市直机关各级党组织认真贯彻落实市委实施意见,严格执 行机关基层党组织届期制,去年共有 40 家(含政府职能调整后新组 建单位)机关基层党组织完成了换届工作,严格履行了新任机关党 组织正副书记考察、选举和审批程序,按规范要求配齐了机关党组 织班子。市直各级机关党组织按照中央精神严格履行发展党员的标 准和程序,去年共发展党员 64 名。 (四)督促落实党建任务考核,扎实推行党建工作标准化建设 为了确保党建基础工作到位、基本制度落地、基础保障落实, 市直机关工委制定了市直机关党支部规范化建设细则,并根据市委 实施意见的要求加大考核力度。去年,市直机关单位系统召开 了“市直机关党组织书记抓基层党建述职评议大会”,首次采取抽 签方式,对 5 位基层党组织书记进行了现场述职考核,现场点评了 基层党建工作,并将考核结果进行了通报,严格按照xx 基层党建 工作问责办法进行奖励和问责,有力地推动了机关党建工作落到 实处。 (五)加强联系服务基层,推动服务型党组织建设 市直各级党组织深入践行党的群众路线,拓宽联系基层渠道、 创新服务活动载体、转变机关工作作风,提升了机关服务效能。国 税、地税、国网等多家单位主动深入企业提供优质服务,获得了企 业的一致好评;30 多家市直机关单位完成了社区报到任务,400 多 名党员认领了社区服务岗位,部分市直单位投入资金和人力帮助社 区解决实际困难,社区服务水平不断提高;市直各单位扎实开展了 “一进二访”活动,农村扶贫工作取得了实效;市直机关工委对 70 多名老党员和生活困难党员集中开展了走访慰问活动,帮助解决了 实际困难。通过“走进基层服务企业、走进社区服务居民、走进困 难家庭帮扶群众”等系列举措,增强了与基层的沟通衔接,切实提 高了党建服务效能。 (六)积极培育创建品牌,党建创新工作取得成效 市直机关各级党组织立足机关党建本职工作,精心培育打造机 关党建工作品牌。国网 xx 供电公司创建的“军辉华”劳模创新工作 室,通过充分发挥共产党员和劳模先进在企业生产经营中的示范引 领作用,激发了广大职工进行技术创新的生机与活力。xx 市国税局 开展“一部一品”(一支部一品牌)党建工作,突出党建工作特色, 发挥基层组织优势,形成了党建工作与税收业务工作齐头并进的良 好局面。市民政局推行实施了党建项目化考核管理办法,率先 用项目化方式规范党建管理工作,获得了省直机关工委的高度肯定。 去年,工委在全国和全省机关党建工作交流会上,多次将党建品牌 创建工作进行推介,取得了良好的宣传示范作用。 (七)突出作风监督检查,坚持作风建设常抓不懈 市直各级机关党组织高度重视机关党员干部特别是领导干部的 作风建设,深入贯彻落实主体责任和监督责任,作风建设不断改善。 工委副处级纪检员朱国辉同志积极协助纪委开展作风检查和巡视工 作,紧盯“四风”新情况、新问题、新动向,广泛开展明察暗访专 项监督检查活动,通过持续狠抓机关作风建设,加大了庸懒散问题 治理力度,督查常态化机制逐步建立,市直机关单位的廉政建设氛 围不断增强。 (八)坚持党群共建,塑造文明和谐机关形象 市直机关各级党组织积极发挥工青妇群团组织作用,加强机关 精神文明建设。市直机关各级党组织积极参加全省“十佳”学习型 机关评选、全省优秀志愿者候选人评选、全市道德模范评选等活动。 市直机关妇工委指导各级妇委会开展了“巾帼文明岗”、“五好文 明家庭”等创建活动,国网 xx 供电公司客服服务中心电费核算班获 得了国家级“巾帼文明岗”。工委还先后联合市总工会、市体育局、 市妇联、市文广新局等单位联合举办了“市运会”、“广播体操比 赛”等系列活动,增强了市直机关活力,丰富市直机关文化生活, 树立了文明和谐、积极向上的良好风气。 过去一年工作成绩的取得,是市委正确领导的结果,是市直各 单位党组(党委)大力支持、积极参与配合的结果,是各级基层党 组织、广大党员和党务工作者勤奋工作、务实进取的结果。在此, 我代表市直机关工委表示衷心的感谢! 在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到存在的问题和不足,主 要是:机关党建工作与全面从严治党的要求还有一定差距;部分机 关党组织对党员的教育、管理还不够严格;机关党建规范化水平还 不够高;机关党建创新意识和能力不强;不少党员宗旨意识、群众 观念还有待提高等。这些问题,必须在今后工作中加以改进和解决。 二、2016 年机关党的工作理念 机关党建是党的建设重要组成部分。回顾总结过去的工作经验, 我们感受最深的是要坚持五个“务必”:务必以强化理论武装、把 牢政治方向为首要前提;务必以对党绝对忠诚、强化看齐意识为核 心要求;务必以围绕中心、服务大局为基本原则;务必以根植基层、 重心下移为基础环节;务必以完善制度、健全机制为根本保证。十 八届五中全会提出的“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展 理念,是总揽党建工作的灵魂和红线。我们既要传承过去好的经验, 又要适应新形势要求,在宣传贯彻好五大发展理念的同时,坚决以 此为引领,统御机关党建工作。要更加注重改革创新,积极践行党 的思想路线,解放思想,实事求是,与时俱进,更主动地适应时代 变化,不断更新思维模式和方式载体,使机关党建始终充满生机活 力。要更加注重遵循规律,坚持问题导向,把研究解决问题的过程, 深化为认识并运用规律的过程,以包容开放的态度、求真务实的精 神,广泛吸收一切有益的理论和实践成果,不断提高机关党建工作 的专业能力和科学化水平。要更加注重以人为本,尊重党员的主体 地位,优化党组织的服务功能,使机关党建深耕厚植于广大普通党 员和基层群众中,实现共建共享,构筑牢固的向心力。用五大发展 理念指导机关党建,在抓好基础性、日常性工作的同时,更要突出 抓好普遍性、引领性问题的研究解决,在重点突破中实现整体提升。 三、2016 年机关党的工作重点 今年工作的总体要求是:全面学习贯彻党的十八大、十八届三 中、四中、五中全会精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精 神,紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局,牢固树立五大发展 理念,切实增强四种意识,坚持“紧跟中心、建好队伍、抓好自身、 虚功实做”的思路,突出强化理想信念教育、严明党的政治纪律、 落实管党治党责任、提升服务保障能力等重点,积极适应经济发展 和党建新常态,以从严治党要求为主线,围绕加快实现“旅游胜地 梦全面小康梦”目标,全面提升机关党建工作科学规范化水平,努 力打造一支政治坚定、作风过硬、改革创新的机关党员队伍,为落 实市委重大决策部署、实现全市“十三五”良好开局作出新的更大 贡献。 (一)以学习贯彻党的十八届五中全会精神和习近平总书记系 列重要讲话精神为主线,扎实推进机关党的思想政治建设 1、深入开展五大发展理念的宣传教育。各单位党组织要宣传好 党中央治国理政新理念新思想新战略,把五大发展理念的学习贯彻 列入当前对党员理论教育的重中之重。探索举办“市直机关党员大 讲堂”,全面带动机关基层党组织和广大党员干部学习。结合梳理 总结“十二五”时期发展成就,以庆祝建党 95 周年和纪念红军长征 胜利 80 周年为契机,重点总结好、宣传好十八大以来本部门本行业 本系统各方面工作的新探索新进展,提振精气神、凝聚正能量。 2、扎实开展“两学一做”活动。按照中央统一部署要求,组织 开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的学习教育,加强 思想教育和党性锤炼,巩固拓展“三严三实”专题教育成果。突出 抓好党章的学习,强化对党绝对忠诚教育。进一步加强纪律建设, 严明党的政治纪律和政治规矩,把守纪律讲规矩作为必须牢牢把握 的重大政治原则和不可逾越的政治底线,深入开展党的纪律和规矩 学习教育。围绕“唤醒党员意识、亮出党员身份、展示党员形象、 发挥党员作用”,以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式, 以落实党员日常教育管理为基本依托,紧密联系思想、工作、作风 实际,把教育融入日常、实现常态。工委将牵头组织开展市直机关 党员“学党章党纪学系列讲话”知识竞赛活动,强化机关党员的党 性意识。 3、加强社会主义核心价值观教育。各单位党组织要坚持把政治 学习、理论武装和社会主义核心价值观的教育结合起来,要把社会 主义核心价值观的教育与机关文化建设结合起来,把改善意识形态 工作与培育和践行社会主义核心价值结合起来,提升教育的生动性 和感染力,引导党员干部学而信、信而行、行而果。坚持用社会主 义核心价值体系引领机关文化建设,广泛开展“道德讲堂”、部门 价值理念提炼活动和群众性文化活动,积极推进高雅艺术进机关、 进企事业单位,组建各种兴趣小组,丰富党员干部精神文化生活。 (二)以强化基层党组织的政治属性和政治功能为重点,加强 基层组织建设,着力提升基层党组织创造力凝聚力战斗力 1、大力推进机关党建规范化建设。今年为“基层党组织规范化 建设年”。各单位党组织要认真梳理现有基层党建工作制度,建立 健全基层党组织书记队伍建设、“三会一课”、发展党员、民主评 议党员、处置不合格党员、流动党员管理、机关在职党员到社区报 到等制度,通过健全和落实组织制度进一步规范机关党建工作。通 过全方位、高频度的业务培训指导,促进机关党组织书记和党务工 作者进一步熟悉业务、规范工作。市直机关所有机关基层党支部要 按照手册项目统一规范支部工作记录,及时建好基层党建工作各类 台账,做好考核备查工作。工委将把党支部规范化化建设开展情况 作为党建工作考核的重要指标,纳入各责任主体履行党建工作责任 述职的重要内容,作为支部评先评优的基础性条件。通过深化开展 支部规范化建设,有效巩固基层基础,提升基层组织规范化建设水 平。 2、深化党建示范点建设。在全面抓机关基层党建工作规范化的 同时,通过以奖代投的党内激励途径,创建一批把业务工作与党建 工作紧密结合、服务基层群众与党员队伍建设融为一体的机关服务 型党组织示范点,打造机关基层党建品牌,优化为民服务窗口。针 对各自单位的实际情况进行一次全面摸底、综合评估,根据各自部 门特点、工作特色等因素,择优选点、科学布局、系统设计,确定 一定数量最具有代表性、引领性的机关党组织,作为品牌创建对象。 以纪念建党 95 周年为契机,遴选表彰一批先进基层党组织、优秀共 产党员、优秀党务工作者,发挥好先进典型的示范带动作用。 3、抓好党员日常教育管理。认真落实好中国共产党发展党员 工作细则,科学编制 2016 年度党员发展计划,按照规定流程发展 党员,做好发展党员对象教育培训工作,确保新发展党员质量。做 好党籍管理,及时接转并按时做好党员年报工作。做好党费收缴、 使用和管理工作。严格党员日常管理,建立健全党员动态管理机制, 从严规范党员日常行为。完善党内激励、关怀、帮扶机制,帮助生 活困难党员解决实际问题。 4、严格党内政治生活。强化党内政治生活制度的落实,切实维 护党内政治生活制度的严肃性和权威性。教育引导党员干部牢固树 立严格按照党章等党内法规制度参加党内政治生活的观念,认真抓 好“三会一课”、民主评议党员、组织生活会特别是党员领导干部 参加双重组织生活等制度的细化完善和落实到位。加强对领导班子 民主生活会的指导,促使党员领导干部用好批评与自我批评武器, 切实提高民主生活会质量,不断提高党内政治生活的政治性原则性 战斗性。探索开展党内政治生活考核工作,将党内政治生活情况作 为评价党组织书记履行党建责任的重要内容,将党员参加党内政治 生活情况作为评先评优、处置不合格党员的重要依据。 5、认真服务好市委换届工作。要根据市委的要求,认真做好服 务市委换届各项工作,要把“三严三实”要求贯穿于换届工作的全 过程,切实加强党的领导,特别要严明政治纪律和组织纪律,确保 换届工作风清气正、公开公正公平。 (三)强化正风肃纪,切实落实中央全面从严治党部署要求推 进机关党风廉政建设 1、加强反腐倡廉教育。切实抓好中国共产党廉洁自律准则 和中国共产党纪律处分条例的学习宣传和贯彻执行,扎实开展 党性党风党纪、廉政法规、廉洁自律教育,把反腐倡廉教育作为党 员教育培训的重要内容,与理想信念和宗旨教育、政德教育等有机 结合,不断提高党员干部的廉洁自律意识。综合运用警示教育、党 规党纪知识测试等多种形式,筑牢拒腐防变的思想防线,增强教育 的针对性和实效性,推进廉政教育常态化机制建设。 2、严格落实党风廉政建设“两个责任”。突出主责主业、聚焦 中心任务,将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、 同考核。督促党员领导干部严格执行领导干部报告个人重大事项等 规定,建立健全廉政谈话等制度,加强对落实党风廉政建设责任制 的监督检查。 3、严肃执行党纪党规。把纪律和规矩挺在前面,把贯彻准则 和条例作为落实全面从严治党要求和党风廉政建设责任的重要 抓手,督促党组织和党员干部遵守政治纪律和政治规矩,强化执纪 问责,让守纪律讲规矩成为党员干部的行为习惯。 (四)以聚人心增活力为切入点,进一步加强机关精神文明建 设和群团工作,形成推动事业发展的整体合力 1、深入基层联系服务群众。建立健全联系群众的长效机制,推 动机关干部下基层联系群众常态化、制度化。深化“机关支部联基 层”、“双联”帮扶、“送温暖、献爱心”等形式多样的密切联系 群众的活动载体,真心实意帮助困难职工、困难群众和困难党员解 决具体问题。要充分发挥基层党组织的组织资源和组织优势,在联 系服务群众的过程中,不断壮大和释放党组织和党员的组织力、动 员力,做好思想政治工作,教育群众、动员群众、组织群众,增强 推动实现“旅游胜地梦全面小康梦”目标的强大向心力和凝聚力。 2、发挥群团组织作用。加强对群团组织的领导,着力抓好中央 关于加强和改进党的群团工作的意见和省委实施意见的贯 彻落实,切实克服“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”问题,增 强群团组织的政治性、先进性、群众性。各单位群团组织既要围绕 改革发展大局做好“公转”,又要聚焦各自联系群众的特点做好 “自转”,努力克服自弹自唱、自娱自乐、封闭运行的工作模式, 着力打造一批能让群众受益、凝聚民心的品牌工作和活动。工会组 织要抓好“职工之家”建设,着力维护职工合法权益,激发职工创 新创业热情;共青团组织要通过“五型团组织”星级创建、市直青 年志愿服务品牌化建设等工作,更好地凝聚和服务青年;妇女组织 要继续开展好寻找“最美系列活动,弘扬传承良好家风家训。 3、推动精神文明创建向纵深发展。强化思想、道德、文化、法 制建设,提升党员干部的法治精神和人文素养;进一步完善文明创 建测评体系,严格文明创建申报、考核、复核程序,加大软环境考 核权重,细化软环境考核指标,推进创建工作系统化、规范化、长 效化,不断提升市直单位的综合管理水平和整体文明形象。 (五)以落实党建工作责任制为抓手,强化组织保障工作,着 力提升机关党建工作水平 1、严格贯彻落实党建工作责任。坚持不懈地抓好中共 xx 市 委贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例的实施 意见的贯彻落实。逐项梳理贯彻执行中存在的问题,主动汇报、 积极协调,争取党组(党委)的重视支持,一项一项攻坚,一件一 件解决,特别是抓好人员、经费、换届、党内监督等刚性要求的落 实。深入好做法、好经验,加强宣传引导,推动形成狠抓实施意 见贯彻落实的鲜明导向。建立科学定责、督促履责、准确考责、 严格问责的“四责一体”工作机制。每个季度对各单位党建工作落 实情况进行一次全面督查,进一步健全党建工作述职评议机制,继 续开展机关基层党组织书记履行党建工作责任述职评议,逐步扩大 覆盖面,严格工作要求,强化结果运用,增强述评实效。市直各系 统、直属单位党组织要组织所属基层党组织进行党建工作专项述职, 同时向工委报送述职评议情况。对履行管党治党责任不力的机关党 组织和党务干部,严肃问责。 2、切实加强机关党务干部队伍建设。要不断加强机关党务工作 者业务学习,不断提升做好机关党建工作的专业化能力,防范“以 精力不足掩盖能力不足”的问题。举办市直机关直属党组织书记能 力提升培训班、新任党务干部党建实务培训班、机关党支部书记培 训示范班等重点班次,提高机关党务干部的能力和水平。机关党务 干部要主动适应新常态,以强烈的责任担当、强烈的工作激情、强 烈的示范意识、强烈的奉献精神,坚持谋定而后动,加强统筹整合, 增强机关党建工作的落实力和实效性。 3、坚持走在前做表率,加强工委自身建设。准确把握职能定位, 细化各部室岗位职责、工作标准和工作规范,以严的标准、严的纪 律、严的措施推进工作,切实做到“走在前、做表率”,主动跟紧、 靠紧、贴紧市委、市政府中心工作,加强与其他部门单位的联系配 合,积极为市直机关党组织提供精准服务,切实将市直机关工委打 造成为机关党员干部的家园。 同志们,做好今年工作意义重大、任务艰巨。让我们在市委的 坚强领导下,上下一致,齐心协力,锐意进取,真抓实干,不断开 创市直机关党的工作新局面,为努力实现我市“十三五”良好开局 作出新的更大贡献! 国资公司老干部工作总结 2015 年国资公司在区委老干部局领导的关心指导下,紧紧围 绕落实“两个待遇”开展工作,较好地完成了全年各项工作任务。 现将一年来所做工作简要汇报如下: 一、待遇落实工作。 1.积极参与区委老干部局组织的各项政治学习和活动。 2.开展春节以及春季、秋季的上门走访慰问工作。 3.鼓励老同志上老年大学,学费全额报销。 4.做好党报党刊订阅工作。 5.认真搞好离退休人员增资工作。对于个别老同志在增资算法 上有不懂、有疑虑,我们及时给予解释清楚,消除心中的顾虑,使 老同志安心生活。 二、日常服务管理工作。 1.对于生病住院的离退休老同志能及时去探望,送上组织的关 怀和温暖。 2.居住在外地的离退休老同志,平时通过电话联系,了解他们 的思想动态、健康状况,并认真做好医药费的报销工作。 3. 在区委老干部局领导的大力帮助下,力所能竭为老干解决一 些实际困难。 三、老同志的思想稳定工作。老同志稳定的思想情绪,是老同 志晚年幸福的基础,也是我们老干部工作的基础,我们十分注重这 方面工作。 今年来,有个别老同志因碰到一些困难,向组织提出一些诉求, 有些因政策原因,解决确有难度,我们给予耐心解释,使老同志能 理解。这方面的事情也给区委老干部局领导增添了不少麻烦。 近期,在新一轮机关事业单位工作人员养老保险制度改革中, 我们国资公司(由原二轻、商业、物业、协办等部门转体过来的) 机关退休人碰到了制度障碍,老同志情绪激动,我们一方面做好思 想安抚工作,另一方面把他们的诉求及时反馈给区人社局等职能部 门。 回顾一年来的工作,有 3 点使我们感受很深:一是得到了区委 老干部局领导的关怀和指导。二是要充分发挥了离退休老干部的作 用(主要是建立了离退休干部联络员制度)。三是我们在工作中, 要做到“三勤(近)”,即:脚勤、手勤、心近。 不足的地方:工作按部就班,创新少。 四、2016 年打算: 1.按照离退休干部工作要求和区委老干部局工作部署做好离退 休干部服务管理工作。 2.重点做好春节慰问和老同志的思想稳定工作。 2016 年党员理论培训方案 各位党员: 为进一步加强和改进我局机关党员干部理论学习,不断提高党 员干部的理论水平和解决实际问题的能力,扎实创建学习型、服务型、 创新型机关党支部,现根据局机关党支部 2016 年工作要点,结合局 机关实际,制定如下理论培训方案: 一、 指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以 深入学习习近平总书记系列讲话精神,全面贯彻落实党的十八大、十 八届三中、四中全会和中央、省、市、县决策部署为主要内容,以巩固 党的群众路线教育实践活动成果为契机,切实加强和改进学风,不断 增强干部职工的理论素养、思维水平、决策能力和工作本领,努力打 造学习型机关,为适应新常态、为建设“五个 XXXXX”贡献力量。 二、 学习内容 (一)深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神。把深入学习领会 习近平总书记系列重要讲话精神作为重要政治任务,努力做到认真学 习研读原文,深刻理解思想内涵和精神实质。坚持把讲话作为一切工 作的指南,自觉用讲话阐述的新思想、新理论、新观点武装头脑,做到 内记于心,外化于行,使讲话精神真正体现到思想和行动之中,转化 为做好工作的动力、执政为民的能力。 (二)深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神。深 入学习十八大、十八届三中全会、四中全会公报,学好、吃透党的十八 大、十八届三中、四中全会精神实质,深刻理解全面建成小康社会、全 面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党的重大意义,准确理 解党的十八大、十八届三中、四中全会提出的新观点、新思想、新举措。 (三)深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系。认真研读中国特 色社会主义学习读本、科学发展观学习纲要、马克思主义哲学十 讲(党员干部读本)等重点理论读物,进一步深刻领会中国特色社会 主义理论体系的科学内涵、历史地位、精神实质和实践要求,特别是 要深刻领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,始终坚定理想 信念,坚持不懈用中国特色社会主义最新理论成果武装头脑,坚持科 学指导思想和正确前进方向不动摇。 (四)深入学习贯彻落实加强作风建设的规定要求。认真学习、深 刻领会十八届中央纪委五次全会精神和习总书记重要讲话要求;认真 学习贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府十一 项规定、县委县政府十项规定精神,认真学习贯彻执行惩治和预防 腐败体系 2013-2017 工作规划、党政机关厉行节约反对浪费条例、 党政机关国内公务接待管理规定和党政领导干部选拔任用工作条 例等法规制度,牢记党的性质和宗旨,牢记党对干部的要求,带头严 格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等 各项纪律,筑牢拒腐防变思想防线,增强抵御腐败风险的能力。 (五)深入学习践行社会主义核心价值观。认真学习贯彻中央办 公厅印发的关于培育和践行社会主义核心价值观的意见,认真学习 培育和践行社会主义核心价值观读本,深刻理解社会主义核心价值 观是中国特色社会主义道路、理论体系和制度的价值表达,是我们党 凝聚全党全社会价值共识作出的重要论断。深刻理解培育和践行社会 主义核心价值观,是推进中国特色社会主义伟大事业、实现中华民族 伟大复兴中国梦的战略任务。树立正确的世界观、人生观、价值观,树 立正确的权力观、事业观、政绩观,始终保持高雅生活情趣,坚守共产 党人的精神追求。 三、学习要求 (一)切实改进学风。坚持理论与实际、学习与运用、言论与行动 相统一,努力形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风 气、求真务实的风气,做到真学、真信、真用,在改造主观世界、提高 自身思想政治素养上下功夫,把学习成果转化为运用科学理论指导工 作、促进发展、解决问题的能力。 (二)拓展学习形式。根据学习专题及实际情况,不断改进学习方 式和拓宽学习载体,运用中心组学习交流会、专题培训、基层调研、网 络学习平台等多种形式,广泛开展学习活动,充分调

    注意事项

    本文(2019PLC定型机温度控制系统.doc)为本站会员(上海哈登)主动上传,三一文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知三一文库(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1

    三一文库
    收起
    展开