办公室人员考核表(表格模板、doc格式).doc
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1、列管等级密 级机密级极机密办公室人员月考核表 姓名:黄颖部门:管理职称:绘图考核年月:04年7月到职日期:项目评定内容配分自评复评一、处理能“ 相信自己,一定能成功 ” 简短而有力,你看你终于凭实力评上了高桥初中校 “ 十佳 ” 特长生。遇到了挫折不气馁,沉静之中带着几分倔犟,淳朴之中透着踏实。班里有你,就有了主动,有了无私 ,有了正气。感谢你!力1.理解能力极强,对事判断极正确,处理能力极强,主动发现并解决问题20-18谢谢你看完全篇文本,希望所编写的内容对你有所帮助!你有好的想法和见解可以编辑文档添加上去。它虽然不像主课那样被学校、家长、学生、甚至是社会所重视,但是我感觉它在人的成长中有很
2、大的作用,尤其对一个正在塑造自己的小学生而言.因此我要积极转变观点:英语单元考试有时你能考到 90 多分,语文考试你能进入中上水平,或许你没有想开去,但老师觉得,只要你想要,就可以很好。但愿你真能做到 “ 只要有百分之一的希望,就会付出百分之九十九的努力 ” 请付之行动!2.理解能力强,对事判断正确,处理能力较强,能执行本职工作.17-133.理解判断能力一般,处理事务错误较少,需协助发现和解决问题12-64.理解较迟钝,对复杂事务判断力不够,不能主动发现和解决问题;5-25.迟钝、理解判断能力差、处理事务经常无法完成。1-0二、协调性1.能充分理解的与人协调无间,为工作顺利完成尽最大努力,同
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