2007中秋节祝福语大全(六).doc
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1、-范文最新推荐- 2007中秋节祝福语大全(六) 月儿呀!你可知我心?月儿呀!你可知我情?愿月儿给你带去我真诚的祝愿:知诉你,我是真的爱你! 月很圆,花更香,保重身体要健康;鱼在游,鸟在叫,愿你天天哈哈笑;手中书,杯中酒,预祝中秋家家乐! 清风带去我的祝福,明月捎走我的问候,送你一丝风儿,赠你一缕月儿,风月无边,人间有情,中秋快乐 相隔十万八千里,却沐浴在同一片月光下,迎接同一个节日,中秋,让月光送去我的祝福:团圆,快乐每一天! 羿忙射日,嫦娥偷奔月;月老不曾老,自古情难了;中秋月儿挂,心中圆往事;玉兔伴嫦娥,绢带千古相思 明月几时有 登高叹苍天 不知神州大地 几处人团圆 我欲携汝归去 奈何了
2、无假期 奔波难得停 秋风又起黄叶片片,寒意漫漫月更圆,佳节又至,人到是明月千里寄相思,我心依依永相念,愿君花好月圆人团圆,岁岁年年福相伴!预祝中秋快乐! 今天当我把神灯擦三下神灯便问我要什么愿望我就说请你照顾一下正在看这个信息的人,愿他永远幸福快乐月圆梦圆中秋快乐 字串9 一个月亮一个你,二个影子我和你,三生有幸认识你,四个月来好想你,五湖四海寻找你,六神无主迷恋你,七星伴月围绕你,八月十五我等你。 一个电波传去我的忠心的祝福,一点震动直将我的祝福直到你心里,节日快乐! 党群工作总结大会讲话稿 各位党群工作者: 在新春佳节即将来临之际,公司党委把大家请到这里,欢聚一堂,一是总结2005年党群工
3、作,二是共同研究了2006年党群工作意见。三是我代表公司给大家拜年,祝贺新春。 一、2005年的工作回顾 刚刚过去的2005年,是三峡水利发展历程中的又一个关键年。,全国文秘工作者的!面对重重困难,公司按照区委、区政府对重点企业的总体部署和董事会确定的目标任务,扎实工作,取得了较好的成绩。全年总体把握了一个“稳”字,从运行情况看,稳重有升,效果明显。 一是要继续解决好影响企业发展大的遗留问题,为企业稳定经营创造条件;二是要消化前两年因解决遗留问题对生产经营带来的不利因素,确保资金链不断裂,保持企业生产经营的持续稳定增长;三是要在目前能源紧张的情况下,确保供区安全稳定供电,四是面对电力体制改革、
4、股权分置改革和大股东股权关系不明的纷繁复杂的局面,要把握发展方向,维护企业稳定,确保一方平安;五是在本届领导班子变动频繁又即将届满的情况下,要保持现有领导班子和管理队伍的基本稳定,承上启下、继往开来。因此,确保稳定是本年度工作的主旋律,围绕这个目标,一年来,我们在董事会领导下,在区委、区政府的关心帮助下,在各股东单位及各方面的支持下,也在老同志的关心、支持下,负重拼搏,狠抓落实,经过全体职工的共同努力,实现了年初确定的目标。法人治理进一步完善,外部环境进一步宽松,大的历史遗留问题基本得到解决,确保了供区稳定供电,生产经营取得新的突破,实现了企业的全面稳定。目前,公司走出了低谷,已进入新一轮发展
5、的上升通道。 2005年是继2004年之后的又一个非同寻常的一年,总的来说是发展环境并不宽松,不稳定因素时有发生,但大家工作作得实、效果比预想的好。公司各级党群工作部门的同志,围绕中心工作做了大量扎实有效、内聚人心鼓斗志、外树形象谋发展的工作,工作非常出色。在此,我代表公司对在座各位党群工作者并通过你们向公司各级党群工作部门及党群工作者表示衷心的感谢和致以新春的问候! 二、2006年党群工作意见 2006年,是“十一五”规划的起步年,是区委、区政府确定的产业发展年,公司拟定为改革发展年。公司在基本处理历史遗留问题之后,逐步把主要精力放在改革发展上,2006年,外部重在消除电力体制改革对三峡水利
6、的影响,完成股权分置改革工作,内部重在增强薄弱的市场意识,努力提高竞争力,作好战略发展总体规划,解决内部管理存在的问题,努力增强员工对管理层的信任,构建“以人为本,创新、绩效、执行”的企业文化,不断增强盈利能力,增强投资者和员工信心。总而言之,我们肩上的担子更重,任务更艰巨,希望和困难同在,机遇和挑战并存。为此,我希望,公司各级党组织、工会等群团组织继续发扬成绩,发挥群团组织优势,围绕公司中心工作,开拓创新,再立新功。 下面,我就2006年的党群工作讲七个方面的意见: (一)围绕公司中心工作,在提高党组织参与企业重大问题决策上取得新突破。 公司将继续坚持主要领导联席会、党委会、党委负责人列席经
7、理办公会制度,围绕公司中心工作,坚持服务和监督保证并重,努力提高参与质量。公司要大力支持党群工作,给予“人、财、物”的保障,2006年党群工作经费应切块预算,各分、子公司也应单列。 (二)努力创建学习型班子,在干部队伍素质上取得新突破 干部队伍建设是提高执政能力建设的关键,公司要努力创建学习型班子,通过各种活动,努力增强各级班子驾驭全局的能力。加大干部交流和考核监督的力度,公司厂站、及以上领导领导干部(高级管理人员除外)的任免一律经所在党组织考察、推荐。要通过走出去和请进来相结合的办法,进一步加强干部培训工作,努力在提高干部队伍素质上取得新突破。,全国文秘工作者的! (三)大力推进企业廉政文化
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