×煤矿文明单位创建工作汇报.doc
《×煤矿文明单位创建工作汇报.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《×煤矿文明单位创建工作汇报.doc(16页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、-范文最新推荐- 煤矿文明单位创建工作汇报 文明单位创建工作情况汇报 中共千秋煤矿委员会 我们千秋煤矿,矿井设计能力60万吨/年,1958年建成投产,现有职工4768人。 一年来,在集团公司党委的正确领导下,我们严格按照创建“文明单位”的总体要求,结合本矿实际,紧紧围绕文明单位创建工作,努力践行“三个代表”重要思想,弘扬千秋精神,培育企业文化,实施十大民心工程,完善思想*工作网络,构筑综合治理防控体系,提高职工家属文明素质,开展全民健身运动,丰富职工文化生活,美化、绿化矿区环境,实现了井下文明生产,井上文明生活,职工群众安居乐业,安全生产步入发展快车道 , 原煤生产稳步攀升,班产、日产、月产均
2、创15年来最高水平,在提前120天完成全年85万吨生产计划后,又相继提前95天、84天实现95万吨奋斗目标和创百万目标,截止11月30日,全矿完成原煤生产1201812吨,提前31天完成年初制定120吨创水平目标,现将“文明单位”创建工作汇报如下: 一、班子建设方面 首先,班子成员坚持每周三下午中心组学习制度。认真学习*理论,法律法规,企业管理等方面知识,在学习中采取集中学习与自学相结合,理论与实际相结合,人人记笔记、写心得、谈体会,不断更新知识结构,提高领导驾驭能力。其次,坚持建设团结战斗的领导班子。班子成员相互支持,优势互补,精诚团结,奋发向上,发挥了领导班子的整体效能。第三,转变班子作风
3、。按照“八坚持,八反对”要求,坚持一靠教育,二靠制度的工作思路,着力解决领导干部在思想作风,工作作风和领导作风等方面突出问题,把维护和实现职工群众的根本利益做为想问题、做决策、办事情的出发点和归宿点,把领导班子建成职工群众信赖,能够代表群众根本利益“团结、战斗、高效”的领导集体,带领职工为实现企业目标,发挥核心作用。 二、在区队建设方面 制订完善了各项考核细则,深入开展以师带徒、青年文明号、创新争效等活动,做到有目标任务,有合同签定,有措施安排。坚持月考核、季评比,奖励兑现,全面推进区队建设活动扎实开展。对干部实行动态管理,定期考核,考察调整,保证基层班子充满活力,胜任工作。在制度落实上,注重
4、奖罚结合,奖出职工干事创业的积极性,罚出企业经营管理的责任心,班子成员经常深入基层,深入一线,发现问题,及时处理,定期通报,树立正反两方面典型,教育和引导职工立足千秋,热爱千秋,建设千秋,奉献千秋,推动企业沿着健康、科学、规范的方向不断前进。 三、在思想道德建设方面 一是加强领导。矿党政班子高度重视文明单位创建工作,成立了以书记、矿长为组长的文明单位创建领导小组,定期召开会议,研究部署工作,精心设计载体,健全完善制度,配置了办公设施,真正做到领导重视,组织健全,人员齐备,工作有力。二是广泛宣传。充分利用宣传舆论阵地,广泛宣传公民道德建设实施纲要,积极营造创建氛围,创办了工作简报及时通报创建动态
5、,交流工作经验,动员全矿干部职工家属人人为创建文明单位做贡献。三是积极开展评先活动。深入开展了“文明科室”、“六好区队”、“五好班组”、“十佳诚信单位”、“十佳诚信职工”、“学、讲、争、创”等项活动,全面推动创建工作扎实地开展。四是深化教育。开展了“忠诚敬业,诚信服从”的经营理念教育,以矿文明学校为依托,有组织,有计划,分阶段,对全矿职工进行素质教育,同时积极加强对未成年人的思想道德教育,我们以矿小学为阵地,以教师为主力,充分发挥关工委、老干部在对未成年人教育活动中的作用,认真贯彻落实中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见把未成年人钻业务”的学习热潮。通过组织培训,
6、提高了职工素质,夯实了安全基础,各项活动的开展激发了全矿干群的工作*,促进了两个文明建设的健康发展。 八、安全生产方面 我们认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,遵照”管理、装备、培训”并重的原则,围绕集中精力抓安全,重拳出击反“三违”,强化基础搞培训,严肃认真查隐患的指导思想,以落实各级安全生产责任制度为保障,以深化各项安全管理制度为手段,以狠抓“一通三防”的现场管理为重点,吸取各种经验教训,积极开展了“学、讲、争、创”安全教育活动,认真组织,精心安排“安全生产无事故月”活动的开展,举行了万人签名保安全仪式,开展了千人大会讲安全活动,营造了人人讲安全,事事重安全,全矿保安全的良好氛围。
7、九、企业信誉方面 我们始终把信誉看作企业的生命,领导高度重视,职工广泛参与,制度健全,坚持质量一票否决,圆满完成煤质考核指标,严格按国际规定,实施采、制、化、检验操作,确保检验准确,质级相符,并积极走访用户,采纳和处理用户提出的合理化建议,受到用户的广泛赞誉。 十、经济效益方面 今年我们围绕全年生产经营目标,提出了“建设队伍,科技兴矿,严格管理,狠抓落实”的工作思路和“抢抓机遇谋发展,齐心协力超百万”的奋斗目标,生产经营状况,一路走高,稳步推进。 我们抓住当前煤炭市场一路走俏的大好时机,充分发挥新型综放设备的优势,根据我矿21181工作面特厚煤层的特点,充分利用新技术、新材料、新设备,在安全生
8、产中的作用。不断加大安全生产投入,坚持现场管理,任务层层分解,开足马力生产,原煤生产节节攀升,班产、日产、月产均创20年来最好成绩,同时坚持以市场为导向,以效益为根本,强化管理,杜塞漏洞,积极完成上级下达的各项经济指标,截止11月 30 日,我矿已经生产原煤 1201812 吨,提前31 天完成集团公司下达的120万吨创水平生产计划,职工收入明显增加,全年非煤产业生产经营额1166万元,实现利润6万元,比往年同期都有跨越式的增长。 今年以来,我们积极探索新形式下创建文明单位的新路子,在前进中提高,在提高中发展,依据上述情况,自我评定,我矿基本上达到了集团公司文明单位的考核标准,但离要求还有一定
9、的距离,我们将虚心听取意见和建议,进一步加大创建力度,实施软硬件创建规划,发扬成绩,弥补不足,深入持久地做好创建工作,全面推动我矿两个文明建设再上新台阶。 努力为经济发展营造良好的税收法治环境 -甘肃省国家税务局营造发展环境 推行首问责任情况汇报 省政府督查组: 首先,我代表省国税局党组及全局干部职工,对督察组一行来省国税局检查指导工作表示热烈欢迎。下面,我就省国税系统营造发展环境,推行首问责任制情况作一汇报,不妥之处,请批评指正。 我省经济的快速发展需要一种良好的投资、建设和干事创业环境,省委、省政府始终高度重视并致力于环境建设,陆省长指出,“要努力营造良好的发展环境,真正认识到环境也是生产
10、力。”近几年来,全省国税系统认真践行“三个代表”重要思想,始终牢固树立税收要为“发展”这个第一要务服务的观念,坚持从经济到税收的基本原则,把营造良好的税收法治环境,服务和促进经济发展作为国税部门的一项主要工作来抓。 一、优化纳税服务,促进经济发展 纳税服务是税收行政行为的重要组成部分,我们始终把优化纳税服务作为营造发展环境,促进经济发展的一项重要举措,在全系统牢固树立“管理就是服务”的理念,依托现代信息技术,在执法中服务、服务中执法、管理中服务、服务中管理。2002年我们提出在营造发展环境,促进经济发展方面做到“四个到位”:即发展经济,认识到位;广泛宣传,政策到位;转变作风,工作到位;责任明确
11、,追究到位。省局将2003年确定为全省国税系统的“优质服务年”,广泛开展了以纳税人为服务对象的优质服务竞赛。全系统在办税服务厅等“窗口”设置“*党员示范岗”、“共青团员示范岗”和“优秀公务员示范岗”,自觉接受纳税人监督。去年,我们专门召开了优质服务竞赛表彰大会,对涌现出来的先进集体和先进个人进行了表彰奖励。 作为省以下基层税务部门,在既不能擅自减税免税,也不能任意缓缴税款的情况下,如何支持经济发展?我们从以下三个层面制定促进经济发展的思路:一要坚持依法治税,为纳税人创造公开、公平、公正的税收法治环境;二要提高工作效率,规范执法行为,高效、快捷地为纳税人办实事,办好事,多办事;三要尊重纳税人,方
12、便纳税人,让诚信自觉纳税的人受到尊重和理解。为此,省局在2003年5月出台了关于支持经济发展进一步为纳税人提供优质服务的措施(20条),先后在中国税务报等媒体登载,自觉接受纳税人监督。“20条”包括从公开办税到落实税收政策,从首问责任制到一站式服务,从限时办结到责任追究,从推行多元化报税到开通“12366纳税服务热线”,从简化程序、提高效率到接受监督、促进廉政,基本上涵盖了国税部门营造发展环境的主要内容和措施。为了确保“20条”真正得到贯彻落实,我们向社会承诺:凡纳税人反映这些措施未执行的,一经查实,对内实施责任追究,对外给予举报奖励。 今年,在大力推行首问责任制的同时,我们重新修订完善了承办
13、限时办结项目,对确需依法行政审批的26个项目实施限时办理制,并提出营造良好发展环境的十条措施,进一步为促进经济发展营造良好的税收环境。吴碧莲副省长对此做出批示“省国税局所提出的进一步营造良好发展环境的十条措施,是近几年他们在优化服务和促进地方经济发展方面经验的深化和完善,体现了省国税局党组服务经济发展大局的强烈意识。” 落实国家各项税收优惠政策是税务部门营造发展环境、促进经济发展的重点,在落实税收优惠政策上我们始终坚持做到不折不扣,并纳入目标管理责任制进行考核。据统计,2003年,我们为全省各类纳税人减免税收及免、抵、退税13亿元,比2002年的9.45亿元增长38%。为了切实落实好下岗再就业
14、税收优惠政策,省局提出全省国税系统必须做到“三个一”,即每管、促进依法治税的有力“助推器”。四是2003年在全省国税系统42个单位引入ISO9001:2000国际质量管理认证体系,对征管质量进行一次“回头看”,切实提高税收征管和行政管理水平。五是整顿和规范税收秩序。过去的两年间,全省先后开展了集贸市场、加油站和白酒行业等多项税收专项检查,共查补税款17976万元,移送司法机关涉税案件20起。六是推行稽查预告制度,提高税务稽查质量。七是全面推行增值税“一窗式”管理模式,防止申报不实,避免税款流失,同时,简化了办税程序,方便了纳税人。 信息技术引入税收征管,大大推进了依法治税进程。金税工程自开通运
15、行以来始终运行良好,真正发挥了打击偷逃骗税“杀手锏”的作用。原CTAIS(中国税收征收管理信息系统)已先后在金昌、嘉峪关、兰州三市成功上线,今年将在全省全面上线运行。多元化申报的推行、出口退税的电子化管理、及“一窗一人一机”模式的全面实现,在使得税收征管的质量和效率不断提高的同时,也大大方便了纳税人。 四、 抓好组织收入,促进税收增长 在经济增长的基础上做到应收尽收,确保完成各项收入任务,为经济发展提供强大的财力支持,是国税部门的基本职责。 由于我省经济总量小,发展水平低,工业基础底子比较薄弱,结构相对单一,使税收收入存在不少困难。多年来,全省国税部门认真贯彻“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 煤矿 文明单位 创建 工作汇报
链接地址:https://www.31doc.com/p-1063363.html