争当四个好少年主题班队会.doc
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1、-范文最新推荐- 争当四个好少年主题班队会 活动目的::在建队60周年之际,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛胡爷爷贺信对全体少年儿童提出了“牢记党和人民的重托,在德、智、体、美等方面全面发展,争当热爱祖国、理想远大的好少年,争当勤奋学习、追求上进的好少年,争当品德优良、团结友爱的好少年,争当体魄强健、活泼开朗的好少年,时刻准备着为建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家贡献智慧和力量”的要求。 我们开展这次以:争当“四个好少年”为主题的班队会的目的,就是为了能够很好的将总书记对少年儿童的殷切希望落实在每一位少年儿童的日常行为中去,让每一个队员都行动起来,积极实践争当“四好少年”!活
2、动准备:中队长布置各小队长组织各小队队员排练有关争当“四个好少年活动的节目。活动过程:一、中队长宣布:6(1)中队争当“四个好少年主题班队会准备开始。1.整队、报告人数。中队长下令:各小队报告人数! 第1-4小队,小队长面向全体队员:起立,稍息,立正。依次转向中队长,跑步至中队长距中队长约两步的位置立定,敬队礼:报告中队长,我小队应到队员?人,实到?人,全部出席,报告完毕!中队长还队礼并回答:接受你的报告。中队长敬礼,小队长还礼后回到本小队前发出命令:稍息,坐下。跑步归队。小队长向中队长报告完毕之后,中队长跑步至辅导员老师距中队长约两步的位置立定,敬队礼:报告辅导员老师,我中队应到队员37人,
3、实到37人,全部出席,” 争当“四个好少年主题中队会一切准备就绪,报告完毕。辅导员还队礼并回答:接受你的报告,预祝你们的主题中队会圆满成功!中队辅导员敬礼,中队长还礼。2. 中队长面向全体队员宣布:“6(1)中队“争当”四个好少年主题班队会现在开始!”(辅导员、队员鼓掌)3.全体起立、出旗、敬礼。(放出旗曲录音,旗手手拿队旗与护旗手走过队伍前面,全体队员向队旗敬礼)4.唱队歌。(放伴奏录音,队歌要唱完整)5.中队长讲话:胡锦涛爷爷在致少先队建队60周年的贺信中,对当代少先队员提出牢记党和人民的重托,在德、智、体、美等方面全面发展,争当热爱祖国、理想远大的好少年,争当勤奋学习、追求上进的好少年,
4、争当品德优良、团结友爱的好少年,争当体魄强健、活泼开朗的好少年的殷切期望,具有很强的时代性和针对性,是我们当代少年儿童健康成长的方向和指南。下面让我们大家一起背诵“四个好少年”:四个好少年指:(背诵) 争当热爱祖国、理想远大的好少年, 争当勤奋学习、追求上进的好少年, 争当品德优良、团结友爱的好少年, 争当体魄强健、活泼开朗的好少年。 主持人:“争当热爱祖国、理想远大的好少年”要求我们要树立报效祖国、服务人民的远大志向,首先要求我们从讲卫生开始,有的同学可能会很奇怪:讲卫生就是爱国呀。今天我在这里就和同学们说一件事:新加坡是一个通用英语的国家,他的公共场所的各种标语都是用英语写的,但是像“不准
5、随地吐痰”、“不准进入草坪”、“不准乱扔果皮纸屑”等标语却是用中文书写的。同学们知道这是为什么吗?新加波人的回答是:因为有这些不文明行为的大多是中国大陆的游客。可见,乱扔纸屑这些不文明行为也是国家的耻辱,所以说,大家捡起一张小小的废纸,其实也就是我们爱国的开始。主持人:“争当勤奋学习、追求上进的好少年”要求我们要热爱学习、学会学习、主动学习、积极进取。当代女作家张海迪,五岁的时候患有脊髓病,从此只能坐在轮椅上,但她却自学了英语,翻译了不少英文作品,很多人不相信,问她怎样做的,她回答说:坚持每天背10个单词,有时背不全想放弃时,就狠狠地咬几下自己的手指,督促自己一直坚持下去。她就是凭着坚强的毅力
6、和勤奋好学的精神,最终成为当代女作家。可见学习上无难事,只要我们热爱学习主动学习,只要我们勤奋学习持之以恒,就一定会取得成功。 主持人:“争当品德优良、团结友爱的好少年”要求我们诚实守信、尊重师长、关心他人、遵守法纪。学校这次开展的“治理校门口的交通秩序”要求四五六年级的同学都站路队回家,家长确实要接送的也只能到校门口200m外的指定地点,为的就是对家长分流,保证我们同学放学时出行方便,可有的同学还是让家长到学校来接,如果大家都为了自己的方便,不听学校安排,家长都到校门口,这样我们同学出校门又会和原来一样,出门都是人和车,给我们安全带来极大的隐患,所以我希望每一位好少年都应该做到关心他人、遵守
7、校纪班规。 主持人:“争当体魄强健、活泼开朗的好少年”要求我们坚持锻炼身体,乐观对待生活,敢于克服困难,遇到困难我不怕,面对未来我能行。学校这学期开展的“告别零食”活动就是为了我们同学的身体健康,希望我们养成不吃零食,不挑食的好习惯,也希望我们要积极参加学校的体育运动,参加学校的大课间运动,锻炼好身体,拥有阳光心态,将来报效祖国。 争当祖国的好少年歌词(朗诵) 争当四个好少年(齐唱) 争当热爱祖国,理想远大的好少年。争当勤奋学习,追求上进的好少年。争当品德优良,团结友爱的好少年。争当体魄强健,活泼开朗的好少年。 好少年啊,好少年,好少年啊,好少年,亲爱的少先队员们,让我们一起争呀,争当四个好少
8、年。三、中队辅导员讲话:少年强则国强,少年进步则国进步,今天的预备队必将成为明天的主力军!全体少先队员们,你们听懂了吗?这总书记爷爷在贺信中对你们的嘱托呀,他把建设祖国的重托寄托在我们少先队员身上,我们就应该发奋努力,让党放心,让祖国放心!四.呼号。(辅导员领呼:准备着,为共产主义事业而奋斗;队员:时刻准备着!)五.退旗、敬礼。(放退旗曲录音,旗手手拿队旗与护旗手从反方向走过队伍前面,全体队员向队旗敬礼,队旗退场)六.中队长宣布“小学6(1)中队“争当“四个好少年主题班队会到此结束 很多员工写辞职报告就像是在跟人在撒气一样,将自己满腹的牢骚一下子就都写了出来。 牢骚满腹的辞职报告范文 尊敬的领
9、导您好: 本人系xxxx员,一个小本科毕业生,来我公司才1年多而已,一直从事于xxx工作,从未换过其他岗位。曾在9月6时和领导申请过调换岗位以学习更多的知识,更多的充实自己的不足。结果是不了了之。 在一年多400多天的日子里我创下了我司在xxx工作时间最长的记录,前无古人,我想也后无来者吧。我送走了与自己同期来的同事,又看着比自己后来的同事相继调到其他岗位学习,我自问我哪里不足,也和同事、领导探讨过,经过一年多的寻找和领导对我的总结,发现我并没有什么致命的伤,为人处事相对比较理性。工作方面积极,无怨无悔,或许是东北的直爽性格害了自己吧。 一年多的时间里,我自动交了入党申请书,自主学习考证,努力
10、完善业务上的不足和把业务做的更快更好。 我也承认自己没什么优势,也明白自己的半斤八两。也非常感谢介绍我进来的xxx,我觉得我辞职特对不起他,是他在我还未毕业的时候让我轻松的参加了工作,是他在我困难的时候,像爸爸似的语重心长和我聊天,我发自内心的谢谢他。我相信好人总有好报,我离开了我也会记住他,没有他就没有能养活自己,过年还能给家人钱的我。也是他让我的户口顺利的从内地落户到了深圳,他对我的大恩大德,我这辈子都无以为报。我也辜负了我的父亲母亲。他俩是世界上最好的父母,希望他们下辈子还能做夫妻,但是别再生出我这么没出息的孩子了。 自己20多年来并不是温室里长大的孩子,我敢说我遭遇的比同年龄的要遭遇的
11、多的多。自己并不是碰到困难就不克服的人,同时也承认自己有时太悲观,太过钻牛角尖,11年的长发就是钻牛角尖最好的证明。这辈子我不求别人表扬我,肯定我,只求将心比心!我十分清楚凭自己的能力不可能再在找到比我司更好的单位,但是我也深知我该离开了,以后的路会更难,也会有小人继续出现,一步一个砍的我已经不在乎再多的砍了。 如果辞职非得要个理由的话,那么理由如下: 1、长期的重复一个工作,还没得以肯定,确切的说,长期的拼命的付出,好事一点都没沾到边。 2、太远,一个没什么本事的女孩子独自在外,太想家 3、在这里我感到迷茫,看不到前方的路是什么 4、太多的理由和现实都时时警告着我让我离开,并不是一时的心理作
12、祟,冲动。 集体合同(第二部分)是关于合同范本 - 劳动合同方面的资料, 特种职务根据职务内容参照上述各款。第七十三条职务工资率与工会另行商定第七十四条暂行职务工资率如下:职务等级第级至第级的人员被任命下术职务以下者,适用下述工资率:职职务种类务主管职务技能职务 等级 级级工资率级工资率级级工资率级工资率级级工资率级工资率级级工资率级工资率年龄调整()技能职务年龄在岁以上,为级以下职务者适用级工资率。岁以上级以下职务者适用级工资率。()主管职务年龄在岁以上,为级以下职务者适用级工资率。第七十五条初任工资率如下:学校毕业后直接进厂者为级工资率。技校或日立工业专科学校毕业后直接进厂者为级工资率。中
13、学毕业后直接进厂或相当于上述者为级工资率。第七十六条职务变动时按下述办法办理:职务提升时直接适用提升后的职务级。职务下降时下述期间仍适用原职务级,期满后改为下降后职务级:()因本人责任为个月。()因公司原因(包括工伤)为个月。支援厂外派遣外了时为外出全部时间。第七十七条公司对监督指导职务、主管职务及技能职务非承包者属下列情况作为出勤对待支付职务工资,对技能职务的承包作为实际成绩效率对待支付职务工资:第六条第款至第款公司认可的工作时间内的工会活动。第四十五条的哺乳时间。第四十八条第款、第款行使公民权、因工负伤及因疾病治疗迟到、早退或外出时间。第五十一条的年末开始、国民节日、公司创立节、五一节。第
14、五十四条第款的年休假。第五十四条第款的调动休假。第五十四条第款的遭灾期间为下列时间(略)。其他与工会支部商定的期间或时间。第七十八条公司对监督指导职务、主管职务及技能职务的非承包者属下述情况作为出勤支付职务工资,对技能职务的承包者作为实际成绩效率支付职务工资:第四十八条第款至第款因天灾事故、交通工具中止等其他事故,以及预防传染病而迟到、早退的时间。第五十四条第款遭灾期间中超过前条第款的时间。第五十四条第款的交通中断休假。第五十四条第款的预防休假。第五十四条第款及其他的休假期间天以内的期间。上述各款以外的与工会支部商定的期间或时间。第七十九条公司对下列时间的情况不支付职务工资:第五十一条第款、第
15、款、第款、第款的休假日及缺勤日。迟到、早退及因私外出时间(不包括第四十八条的第、第、第、第款及第一百零七条的情况)。第四十九条的禁止进入工厂的时间。第五十四条第款的庆丧休假。第五十四条第款的公务休假。第五十四条第款及其他休假超过天的期间。第一百二十七条禁止就业的时间(工资计算月达一个月的期间)。第一百二十八条因限制就业被缩短的时间。第八十条公司对会员不从事本职工作而从事零杂工作时,对从事零杂工作时间的效率作中下处理:因无工作(本工作没有的状态)命令从事的零杂工作作为的实际效率对待。有本职工作,被命令从事零杂工作作为实际成绩效率对待。第八十一条公司当会员无工作可做时,对无工作时间的效率作为实际成
16、绩效率对待。第八十二条承包者的效率的支付不低于。第八十三条公司对会员从事重劳力、危险、有害、高热等属特殊工资率的工作或属临时特殊工资率的工作时,根据其程度支付特殊工资率。有关特殊工资率及属特殊工资率的工作以及属临时特殊工资率的工作种类与工会另行商定。第八十四条公司于基准月内当承包者的工厂平均效率超出时,调整为,低于时,调整为。效率为至之间时,不进行调整。基准月原则上为增薪的实施之月。另外,是否把工资表修改之月作为基准月与工会协商后决定。第八十五条公司向会员支付抚养地区津贴。抚养地区津贴与工会另行商定。第八十六条抚养亲属指以下所述亲属,与会员一起生活、依靠会员的收入维持生计者:配偶(包括事实配偶
17、)。岁以上的直系亲属。岁以下的直系亲属及弟妹。患重残疾的直系亲属及兄弟姐妹。此外,由市区町村长证明被抚养者属代亲属以内的亲属,且公司认为合适的人。第八十七条会员符合下列各款时,直接履行规定的手续向公司申报:成为新职员或复职后有抚养亲属。有了新的抚养亲属。抚养亲属死亡。抚养亲属中有人不具备抚养条件。第八十八条抚养地区津贴从前条第款或第款的申报之日所属之月开始支付;从前条第款和第款的申报之日所属之月的第二个月起停止支付。第八十九条公司对下述会员超时工作小时以上给予小时、不满小时给予相应的超时津贴:总公司及分公司从事主管职务的营业员及相当于营业员的计划职务人员。总公司及分公司从事主管职务的营业技术员
18、及相当于营业技术员的计划职务人员。但不包括进厂年以内的人员及常驻国外的人员。第九十条公司对会员根据第三十四条和第三十七条加班时对其加班每小时支付下述加班津贴:基本工资附加工资(属规定的劳动日)营业津贴第一百一十一条规定的小时工资第九十一条公司对会员根据第三十七条、第五十二条,在第五十一条规定的休假日加班时,双休假日加班每小时支付休假日加班津贴。基本工资附加工资(属规定的劳动日)营业津贴第一百一十一条规定的小时工资对第五十一条第款年末年始出勤的待遇另定。第九十二条属前条会员在深夜(下午时至上午时)加班时,除支付前条规定的加班津贴外支付深夜工作津贴。深夜工作津贴对每小时支付第一百一十一条规定的小时
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