【工作总结】20XX年农业银行档案工作总结[1].docx
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1、第 1 页 20XX 年农业银行档案工作总结1 特征码 SXVbQWpjEftSqXiaisGp 20XX 年,我区农行系统的档案管理工作在省分行办公室和地 县两级档案行政管理部门的指导帮助,以及各级行领导的重视、 支持下,认真贯彻档案法和中国农业银行档案管理办法 , 紧密结合中国农业银行各类档案归档范围及保管期限的规定 (试行) 以及甘肃省归档文件整理规则实施细则 ,从 薄弱环节和业务基础工作入手,在不断完善基础建设,逐步推 行规范管理的前提下,积极主动抓了全区各行的档案管理达标 升级工作,取得了一定成效。到年末,全区九个县支行和地分 行机关 10 个单位的档案室,有 9 个达标,其中 3
2、个单位达到 “省一级” ,3 个单位达到“省二级” ,2 个单位达到“省三级” , 1 个单位达到县(市)一级。所有达标单位均已基本成为门类 齐全、结构合理、内容丰富的综合档案室,档案的利用价值和 利用效果普遍有了提高。 一年来,主要做了以下几项工作: 一、加强组织领导,建立完善组织管理体系 第 2 页 按照上级行和当地档案管理部门的指示要求,地分行将档案管 理工作当作内部管理和加强精神文明、企业文化建设的一项重 要内容,给予了高度重视。首先通过组织学习档案法和 甘肃省档案管理条例 ,以及上级行关于档案管理的有关规定, 强化了全行员工,特别是档案文秘人员的执法守法意识和岗位 职责意识,使各级领
3、导和全体员工对档案管理工作重要性的认 识不断有所提高,为开创全行档案管理工作的新局面奠定了基 础。二是明确分管领导和配合协作部门,按照有关规定要求, 选拔配齐了具有一定文化素质和有较强实践经验的档案管理人 员。每个单位都把档案管理工作列为分管领导的重要议事日程, 作为办公室主任的重要职责,定期分析研究档案工作,及时解 决存在的问题,并把此项工作纳入岗位责任制中,确保档案工 作与业务经营工作同步发展。三是根据上级行和当地档案行政 管理部门的有关要求,结合全区档案达标工作的实际,地分行 提出争取在年内一次性达标的具体目标,并将此项工作的任务 目标落实到具体部门,实行部门领导责任制,从而加强了对各
4、县支行档案工作的领导、督促和帮助,为促进全行系统档案工 作的不断规范起到了有力的组织保障作用。 二、认真落实档案管理达标升级工作 我行根据实际情况,提出了具体的贯彻意见和措施,使达标升 级工作得到了地县两级行领导的高度重视和大力支持;地分行 主管领导对档案达标升级工作经常进行强调,就做好全区农行 第 3 页 系统档案管理达标升级工作做了具体部署和要求,引起了各县 支行的高度重视,使必要的人、财、物得到了及时落实;同时 为了全面带动全区农行的达标升级工作,地分行办公室积极与 地区档案处联系沟通,及时对有关达标升级的具体规定事项进 行请示、咨询和研究,制定了具体的落实方案。首先从地分行 机关抓起,
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- 工作总结 20 XX 农业银行 档案
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