2018年上半年人事编办工作总结-范文精选.doc
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1、2018年上半年人事编办工作总结上半年,我区人才人事和机构编制工作在区委、区政府的领导下,在省市人事部门的指导帮助下,在机关各部门的大力支持和密切配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,围绕我区经济社会发展大局,大力引进培养各类人才,切实加强公务员队伍建设,继续强化机构编制管理,努力提升公共服务水平,积极为构建和谐社会、建设“国际水准的高品质中心城区”提供强有力的人才人事和机构编制保障。现将主要工作汇报如下:一、注重服务发展,“人才强区”战略扎实推进。上半年,我局紧紧围绕“十一五”人才发展规划,以高层次创新型人才为重点,积极做好“引才、育才、用才”三篇大文
2、章,努力为全区机关和企事业单位提供人才保障。二、注重规范管理,公务员队伍建设不断加强。半年来,我局针对公务员法相关配套政策的相继出台和新制度入轨运行的需要,积极做好各项基础性工作。三、注重改革创新,机构编制管理依法有序。上半年,我局严格按照国家和省市各项规定,按照区委、区政府及区编委对机构编制管理的要求和事业单位改革的部署,认真抓好机构编制管理各项工作的落实,进一步提高管理的法制化、规范化水平。(二)切实加强机关事业单位编外用工管理。年初,根据劳动合同法等法律法规,严格审核审批行政机关、财政拨款事业单位劳动合同制人员236名,会同有关部门开展了我区劳动合同制人员聘用情况的督查工作,确保招用工作
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