2018年医学院工会工作总结-范文精选.doc
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1、2018年医学院工会工作总结-范文精选XX-XX学年医学院在教学、科研等各项工作都取得了十分可喜的成绩,医学院工会在校工会和院党政班子的直接领导下,在以“三个代表”重要思想为指导,以创建和谐工会之家为目的,全面开创医学院工会工作的新局面的工作理念指导下,在院工会委员和工会小组长以及全体会员的共同努力下,紧密结合医学院中心工作,顺利完成学年度的各项工作,也同样取得了令人满意的成绩。一、加强工会组织自身建设,夯实工会工作时值XX年6月,医学院上一届工会委员会任期已满,届时在院党委的主持下,选举产生新一届工会委员会。新一届工会委员会上任后,即以饱满的工作热情投身到工作中,进行了详细工作分工,并根据院
2、部系调整等具体情况,重新划分工会小组,选举新的工会小组长,结合医学院的中心工作,制定了学年工会工作计划、医学院教代会工作规则、工会委员会议制度,建立院工会委员、工会小组和工会会员名册等,为下一步院工会各项工作的顺利开展打下了良好的基础。现已拟订期末召开医学院本学期教代会,目前各项会议日程正在筹备之中,并将医学院“十一五”发展建设规划和迎接XX年教学评价作为本次会议的主题,并以此进一步推进医学院学科建设和专业建设的整体工作。二、创建和谐工会之家,开创工会工作的新局面为紧紧围绕学院本学年的中心工作,做好迎接教育部本科教学水平评价准备,我们在院党委的号召下和全体会员的支持下,提出了“创建和谐工会之家
3、,充分体现人文关怀精神”的工作理念。在这种理念的指导下,我们主要开展以下几个方面的工作。开展教工生日送贺卡活动。为了充分体现人文关怀精神,我院从今年10月1日起,为每一位过生日的教工送上一张生日贺卡,时至今日已送出31份。我们在贺卡中写到:“它虽然不是生日蛋糕,也不是一束鲜花,但它却代表全院教工对您的一声问候和一份祝福!”当我们将贺卡送到每个教工手中时,大家都十分感动,许多教工都说:“我真没想到,连我的生日工会都想到了,这种关怀和体贴真让我感受到在这样一个集体和大家庭中的温暖!”还有的教工手中拿着贺卡激动的流下眼泪,连连的说:“贺卡虽小,情谊无价”。从开展此项活动中使我们感到,一张平凡的小小的
4、贺卡,它却能充分体现出人文关怀精神,对于我们建设和谐的工会之家起到十分重要的作用。下一步我们还将按照校工会的要求,努力从细微之处着手,营造一个和谐积极向上的环境,为XX年教学评估工作加油、助威。开展送温暖活动,关心生病、有困难的教工。我们在实际工作中从一点一滴做起,从关心教工入手,设身处地的替教工着想,帮助他们解决实际困难,并将此作为我们义不容辞的职责,努力用我们的行动让教工感受到职工之家的温暖。一学年来,每逢年节、假日,每逢教工生病,遇到困难时,院领导和工会干部都会及时去看望和慰问,如春节前走访慰问老同志、有病住院和手术的教工甚至是教工家属、家庭有困难的教工等,尤其是患有重大疾病和特殊困难的
5、教工,多年来我们一直坚持给予特别的关怀和帮助,从没有放弃过。一学年来,我院走访慰问、探病人数等达30余人次,共送慰问金接近万元。为了全面掌握和了解教工和教工的家属的健康和生活情况,我们在全院8个工会小组中进行广泛的调查,摸清情况,为今后进一步开展送温暖活动,扶贫帮困工作提供信息。继续做好“天使基金”和帮助贫困生的工作。人文关怀在医学院不仅仅是局限在教工之内,而且还渗透到医学院的学生中。多年来,针对学生中贫困生多、需要帮助的多这样一个特点,我们坚持搞好“天使基金”工作,并将所有的捐款都用于贫困生的身上,使每一个人都从中受益,对帮助贫困生克服困难,鼓励贫困生在逆境中成才起到极大的促进作用。“天使基
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