保持共产党员先进性须整肃“五风”.doc
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1、-范文最新推荐- 保持共产党员先进性须整肃“五风” 在日常生活中保持共产党员先进性,很重要的一条,就是不能屈从于庸俗社会关系学,人云亦云、与之俱黑地“随大流”,而是要坚决做到出淤泥而不染,近墨者而不黑,通过充分发挥自己的旗帜、标杆、先锋、模范作用,引领、营造良好的社会风尚。具体而言,就是要整肃“五风”: 一是迷信风。共产党员与普通群众最根本的区别在于,是不是坚定的辩证唯物主义者,具不具有坚定的共产主义理想信念,有没有树立正确的世界观、人生观、价值观。像江西赣州市公路局原局长李国蔚那样修建办公楼讲究风水、随身携带“护身符”、求神烧香拜佛,甚至像广东梅县松口镇工商所原所长麦国良那样把住宅建成庙宇,
2、大赚“香火钱”的党员干部,既不是彻底的无神论者,更不是彻底的共产主义者,不配享有共产党员这样的称号。中央开展保持共产党员先进性教育活动,所要解决的六个方面共性问题中,首要两个问题就是“坚定理想信念”问题和“牢固树立和认真落实科学发展观”问题。 二是吃喝风。利用公款大吃大喝、高档消费和追求奢侈享受的现象有进一步加剧的趋势。有关统计资料显示,我国一年公吃、公车、公游三项平均消费在3000亿以上。在有些经济次发达地区,餐饮业的繁荣与经济发展速度很不协调,稍微晚一点甚至难以订到宾馆饭厅。招待加班就餐费用在机关单位办公经费占据了相当大的份额。在个别基层单位,只要能找到理由就去大逞口福之欲,而有的单位则暴
3、殄天物,“一顿饭一头牛”已不足以形容他们的奢糜程度。少数领导干部甚至错误地认为只要不装进自己腰包、吃点喝点不算腐败。所有这些,是与胡锦涛总书记关于牢记“两个务必”要求格格不入的。 三是人情风 四是赌博风 五是低俗风。在现实生活中,我们经常听到一些群众对个别不合格党员的街谈巷议:“这副德行,还是党员呢!”什么德行?一是粗,缺少修养。如今不少党员或者干部身上散发着一股粗气、霸气,平日里对老百姓是一副盛气凌人的架式,毫无道德涵养,更无修养境界。二是俗,缺少内涵。现实中个别党员非但不能自觉抵制低级趣味,反而和低俗风气打成一片,把“腐朽”当“神奇”、把“毒草”当“鲜花”,对消极、落后、错误的东西趋之若骛
4、,乐此不疲。三是坏,缺乏善心。本位意识、小团体意识极强,唯我观念极重,排斥异己,打压同志,没有合作意识,缺乏大局意识,别人干事他捣蛋,舌头底下压死人,生怕别人高过自己。类似现象虽是极少数,但反映了一些同志思想上的庸俗和腐化。 邓小平同志曾告诫我们,思想上的庸俗化是一个危险的起点,如果不及时进行克服和纠正,就会影响人们的理想信念和精神追求。面对形形色色的诱惑和腐朽低俗的思想,共产党员应该自觉加强道德修养,树立与众不同的形象,做到“淡泊明志,宁静致远”,“不以物喜,不以己悲”,以坚定的信念、不懈的追求来打造自己心中的“长城”,把自己锻造成为一个高尚的人,纯粹的人,一个脱离了低级趣味的人,有益于人民
5、的人。 先进性教育活动全面总结大会上的讲话我们股份保持共产党员先进性教育活动,经过六个月的精心组织、全力推进,完成了规定的任务,达到了预期的目的,取得了阶段性的成果。今天我们在这里召开总结大会,目的就在于认真总结党员先进性教育的成功经验,努力巩固党员先进性教育的成果,进一步激发全体党员深入学习和努力实践“三个代表”重要思想,牢记新世纪新阶段共产党员的历史使命和政治责任,在实现“两个世界一流”目标的征途上,当好排头兵,体现先进性。开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是党的十六大作出的重要部署,是新的历史阶段党的建设的基础工程。中央把试点工作的重任交给*股份,
6、是对我们的信任和鞭策。对于*股份的试点工作,中央试点办、国资委党委、上海市委和市委组织部以及集团公司党委极为重视和关心,不仅就试点工作的指导思想、目标任务、基本要求和方法步骤提出了明确要求,而且在试点工作的每一个重要阶段、每一个关键的时间节点,都亲自来*股分调查研究,提出具体的指导意见,使我们的先进性教育活动,自始至终沿着健康的轨道稳步推进。在全党开展保持共产党员先进性教育活动,是我们党的建设史上的一个创举,因此在试点工作过程中,没有这方面的现成经验,一切都要按照中央试点办的严密部署去实践、去探索。在先进性教育活动启动之初,由于认识还没有到位,党内党外的确不同程度地存在着一些想法,也存在一些担
7、心和疑虑。比如:党员中间有两种担心:一是担心问题不好找,二是担心过不了关。基层党组织有两种压力:一是怕走过场,二是怕影响生产。而职工群众又有两种关注:一是关注教育是否有效,二是关注效果能否持久。从两种担心、两种压力、两种关注来看,实际上大家都在共同思考一个问题,就是能否完成中央交给股份公司这项光荣而艰巨的任务,能否交上一份满意的答卷。现在六个多月过去了,面对党员队伍所发生的种种变化,广大党员群众真正感受到了党员先进性教育的成果。许多同志由衷地感叹:没想到在先进性教育活动中党员这么认真,没想到查找问题还不少,没想到群众如此关心,没想到效果这么明显。*股份党员先进性教育的实践充分证明:中央的决策完
8、全正确,在全党开展党员先进性教育完全必要。按照中央的统一部署,*股份保持共产党员先进性教育活动的试点工作将告一段落。但是,进一步兴起学习“三个代表”重要思想新高潮,永远保持共产党员的先进性,却是一项长期的任务。客观评价先进性教育的成果,认真总结先进性教育的成功经验,进而引发出我们对企业党建工作的深入思考和探索,对于进一步提高党员素质,服务人民群众,促进各项工作,是十分必要、大有益处的。下面,我报告四个问题。一、关于党员先进性教育活动的简要回顾回顾先进性教育的全过程,我们感到,要达到预期的效果,实现预期的目的,需要我们严格贯彻中央精神,严格把握政策程序,严格坚持质量标准,严格做到过程受控,把中央
9、的要求与企业的实际很好地结合在一起,坚持做到:“规定动作”严格执行,“自选动作”大胆创新。*股份保持共产党员先进性教育活动,共分为三个步骤:第一步骤:调查摸底,制定工作方案。从2月底至4月7日,我们大约用40天时间,完成了先进性教育的思想准备、组织准备和工作准备。在对公司党员队伍现状进行全面调查分析、初步找出突出问题的基础上,制定实施方案,明确先进性教育活动的指导思想和目标要求。第二步骤:组织实施,开展教育活动。这一步骤分为三个阶段进行:第一是思想发动、学习培训阶段。从4月8日召开先进性教育动员大会,到完成学习培训的任务,历时约40天。这一阶段重点做了两项工作。第一,抓引导、造氛围,讲清目的、
10、讲清任务、讲清责任、讲清政策,百分之百地对党员进行了思想发动,统一思想,提高认识;第二,组织24小时的集中学习培训和16小时的支部研讨,百分之百地对党员进行“三个代表”重要思想的系统教育。第二是党性分析、民主评议阶段。从5月20日开始,用了45天时间。这一阶段的主要任务是组织党员广泛征求群众意见,找准突出问题,查找思想根源,明确努力方向,召开党组织民主生活会,开展批评与自我批评,在评议的基础上,按照党员先进性的具体要求对党员逐个进行组织鉴定。第三是抓好整改、巩固提高阶段。从7月15日开始用了近30天的时间,组织党员进一步征求群众意见,细化整改措施,落实整改进度。对1名不合格党员和6名不完全合格
11、党员进行了组织处置,对63位鉴定为合格但还存在一些问题的党员进行了诫勉谈话。与此同时,在全公司开展了优秀共产党员评选活动,评出了100名*股份公司的优秀党员。第三步骤:认真总结,提出意见建议。考虑到先进性教育活动的连贯性,我们把这一步骤与第二步骤第三阶段的工作一并部署,交叉进行,同步推进。通过各种形式和途径,广泛听取党员和群众的意见,认真做好总结工作,并集中力量认真研究回答中央提出的六个方面的问题。开展保持共产党员先进性教育活动,是全面贯彻“三个代表”重要思想的重大举措,也是*股份适应环境变化,加强和改进基层党建工作,提高党员队伍综合素质,促进企业发展的难得契机。在先进性教育活动中,我们在严格
12、按照中央部署,认真按实施方案操作的同时,紧密联系实现“两个世界一流”和建成全球最具竞争力钢铁企业战略目标的实际需求,紧密联系公司党建工作和党员队伍的现实状况,重点抓好三个方面的工作。1、对全体党员普遍进行了一次“三个代表”重要思想的系统教育坚持把“三个代表”重要思想贯穿始终,以科学理论教育和武装全体党员,是*股份党员先进性教育的一个鲜明特点,体现在先进性教育的各个阶段、各个环节。在实施过程中,我们把“三个代表”重要思想作为谋划教育活动的纲领、推进教育活动的动力和检验教育活动成效的标准。在思想发动、学习培训阶段,组织党员原原本本学习保持共产党员先进性教育活动读本,在通读原著的基础上,重点学习党的
13、十六大报告、党章和胡锦涛同志在考察西柏坡时的重要讲话。为帮助党员加深理解“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质以及产生的时代背景,我们以“三个代表”重要思想为主线,开展了4个专题的集中培训。在其后的“党性分析、民主评议”以及“抓好整改、巩固提高”阶段,我们又分别组织全体党员重点学习党章,特别是党章的“总纲”、“党员”和“党的干部”等章节,认真学习“三个代表”重要思想学习纲要和胡锦涛同志“七一”讲话精神,按照“三个代表”重要思想的要求开展民主评议,进行组织鉴定,制订整改方案。无论是党龄较长的老党员还是刚入党一、二年的新党员,都一致反映,象这样认真系统的理论学习,入党以来几乎还没有经历过。2、对
14、全体党员普遍进行了一次思想清理保持共产党员的先进性,一项很重要的工作,就是要解决党员队伍中存在的突出问题并进行有效的整改。为此,我们明确提出,从严治党首先要体现在从严教育、从严要求上。在先进性教育活动起步之时,我们组织公司各级党组织对党员队伍的现状进行逐一排查、层层分析,初步找出了党员队伍存在的与“三个代表”重要思想、与党员先进性要求、与企业发展目标不相适应的问题。在“党性分析、民主评议”阶段,组织全体党员开展了“保持共产党员先进性”的大讨论,制定出以党章为依据,以岗位为特点,具有*股份特色的党员先进性的具体要求。在民主评议时,每位党员坚持高标准、严要求,从学习实践“三个代表”重要思想的高度,
15、对照先进性的具体要求,认真听取党内外群众的意见,认真梳理自己在思想、作风和工作等方面的现实表现,找准突出问题,深刻剖析思想根源,总结经验教训,提出整改措施,并在此基础上逐一进行了民主评议。先进性教育对每个党员都是一次党性锻炼。通过组织排查、党员自查和群众协查,使党员找到了问题,看到了差距。通过心贴心交流思想,背靠背征求意见,硬碰硬严格把关,面对面开展严肃的批评与自我批评,使广大党员感到压力,普遍受到了教育和触动。一些参与先进性教育活动的党外群众反映,这次党员先进性教育,就象工厂里的设备点检,是一次不搞群众运动的思想清理和作风整顿。3、对基层各级党组织的工作普遍进行了一次反思我们感到,从根本上讲
16、,党员的先进性发挥不够,主要原因不在党员,而在于各级党组织。组织的作用,对于保持党员的先进性,发挥党员的先锋模范作用影响是巨大的。先进性教育活动中,各级党组织从党员自身因素、社会因素以及组织因素等三个方面,对党员队伍中存在的问题进行了认真客观的分析,主动从党组织的管理方式、管理手段和创新能力等方面找问题、查原因、抓整改,针对党组织自身存在的党员教育系统性不强、组织生活流于形式、管理制度执行不到位以及党员履行义务与行使权利不对称等问题,进行深入的思考,系统的反思,全方位的整改。不少基层党的干部深有感触地说:先进性教育不仅是对党员的集中教育,更是对基层党建工作的检验。二、关于党员先进性教育活动的基
17、本评价党员先进性教育作为一项活动是有阶段性的。对于先进性教育的成果,我们需要客观评价,不能任意夸大,也不能寄希望通过一次阶段性的教育活动能解决所有的问题。但是,我们必须看到,经过六个月来的先进性教育,*股份的党员队伍的确发生了明显的变化,特别是先进性教育活动对加强和改进企业党建工作所产生的积极影响是不可低估的。1、党员责任意识普遍增强,先锋模范作用日趋明显。通过先进性教育,广大党员的党性观念明显增强,进一步明确了作为执政党党员的政治责任和历史使命。最近公司教育办对1000名党员进行了随机问卷调查,认为光荣感和责任感很强和较强的党员从三月份的93上升到99。在被调查的1000名群众中有97的员工
18、认为,通过先进性教育活动,身边的大部分党员的精神面貌均有了不同程度的改变,认为党员“带头”、“带动”作用能够较好或很好发挥的,由三月初的67上升到93。2、党员服务群众的意识明显增强,党群、干群关系有了新的改善。在先进性教育活动期间,广大党员和党员干部端正思想作风,转变工作作风,主动为群众排忧解难。据不完全统计,先后为群众办实事、办好事10000余件。虽然有些事并不起眼,但在群众中产生了积极的影响。调查中,群众认为党群、干群关系有一定改善或很大改善的占97,认为党组织在帮助群众解决实际困难做得较好或很好的占93,分别比三月初上升了5个百分点和24个百分点。3、党员队伍存在的问题基本找准,产生问
19、题的根源基本查清,并且有了实实在在的整改。先进性教育活动期间,每位党员广泛征求党内外群众意见,查找自身存在的突出问题和主要表现,并进行了实事求是的分析,自觉做到边整边改。目前,党内外群众对党员提出的11700多条意见和建议,已经整改4400多条,占总数的37.4,其余问题都逐一提出了整改措施,明确了整改的进度目标。4、党内的民主空气日趋浓厚,批评与自我批评的氛围初步形成。党内组织生活普遍存在而且一直难以解决的“自我批评容易,批评他人难;私下批评容易,会上批评难;一般批评容易,有深度的批评难;上级对下级批评容易,下级对上级批评难”的问题得到了不同程度的解决。我们党一贯倡导的民主风气在先进性教育活
20、动中得到了充分的体现。5、党组织的管理方式有所创新,管理水平有所提升,凝聚力、战斗力有所增强。通过先进性教育,不仅教育了全体党员,造就了一支素质比较高的党员队伍,而且培养了一批党务干部,建立了一套基层党建管理制度,形成了一些常抓不懈的工作机制。党建工作管理水平的提升,凝聚了党员,鼓舞了群众,在先进性教育期间,有142名群众主动向党组织递交了入党申请,愿意和非常愿意加入中国共产党的群众由三月初的89上升到95。*股份先进性教育活动的实践证明,在国有企业开展保持共产党员先进性教育,不仅不会影响企业的生产经营活动,而且可以极大地调动党内外群众的积极性和创造性,促进企业的发展。今年17月份,公司全体党
21、员和广大职工团结拼搏,战胜了“非典”疫情和持续高温的考验,累计生产商品坯材665.5万吨,比去年同期增长4.5,实现销售收入257亿元,实现利润63.8亿元,分别比去年同期增长41.5和130.9。在先进性教育期间,公司的十五规划项目建设稳步推进,战略赶超步伐明显加快,先后与一汽、上汽这两家国内汽车龙头企业签订了总体合作协议,还分别与新日铁和阿赛洛公司签订了1800冷轧和汽车板激光拼焊合资项目,在国际上展示了*股份的实力。三、关于党员先进性教育活动的主要体会六个月的探索实践,使我们对在全党开展保持共产党员先进性教育活动,在认识上有了新的升华。我们感到,要实现先进性教育的根本目的,必须确立正确的
22、指导思想,在高起点上明确工作定位。我们的主要体会是:1、要把先进性教育作为一项素质工程,着眼于提高党员思想政治素质,着力解决党员队伍中存在的突出问题。党的先进性要靠党员的先进性作保证。我们要把保持党员先进性,放到新形势下建设什么样的党、如何建设党以及巩固执政党执政基础的政治高度来认识,要突出“三个代表”重要思想的教育,重点解决党员在理想信念、宗旨意识、党性观念等方面存在的主要问题,切实提高党员的综合素质特别是思想政治素质,增强全体党员学习实践“三个代表”重要思想的坚定性和自觉性,这是在任何时候都不能忽视的重大问题。2、要把先进性教育作为一项民心工程,着眼于服务群众,着力解决职工群众最关心、最不
23、满意的突出问题。密切联系群众是我们党最大的政治优势,党员的先进性从根本上讲应该体现在是否代表和维护广大群众的利益。因此,在先进性教育活动中,要突出立党为公、执政为民的教育,重点解决全体党员特别是党员干部在思想作风、工作作风、领导作风等方面的主要问题,建立服务群众的长效机制,拓宽与群众沟通联系的渠道,切实解决群众的实际困难,把群众满意不满意作为检验先进性教育成果的最重要的衡量标准。3、要把先进性教育作为一项推动企业发展的基础工程,着眼于促进各项工作,着力解决影响改革发展的突出问题。党员队伍在企业中是有严密组织的先进的人力资源,是推动企业发展的中坚力量。在先进性教育中,必须高起点、高标准,着眼实现
24、“两个世界一流”的企业目标,突出发展是第一要务的教育,重点解决党员和党员干部的精神状态问题和党员“带动”作用不明显的问题,引导全体党员把实现党的纲领与实现企业的发展战略很好地结合起来,立足岗位,在充分发挥“带头”作用的基础上,更好地发挥“带动”作用,成为企业优秀的人力资源,在推动公司改革、维护队伍稳定、促进企业发展中体现先锋队的作用。确立正确的指导思想,明确高起点的工作定位,是实现先进性教育活动根本目的的重要前提,但要确保先进性教育活动的针对性和实效性,做到“两不误”、“两促进”,我们感到还必须精心谋划、精心组织、精心实施。这方面我们也有三点体会:1、既需要各级党组织的精心组织又需要各级行政组
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