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1、-范文最新推荐- 入党思想汇报范文-精典篇”三个代表”(18) 入党思想汇报范文-精典篇”三个代表”(18)入党思想汇报范文-精典篇”三个代表”(18)在预备期的这段时间里,我在努力学习业务知识的同时,还注重提高政治思想素质。因为在总结国内外的大事的经验和教训时,我深刻认识到政治思想的指导作用。同时作为一个积极向党组织靠拢的我,更注重政治理论知识的学习,用作为党员的标准来要求自己。我在这段时间学习的最大收获就是学习了江泽民同志关于”三个代表”重要论述:我们党所以赢得人民的拥护,是因为我们党作为工人阶级的先锋队,在革命、建设、改革的各个历史时期,总是代表着中国先进社会生产力的发展要求,代表着中国
2、先进文化的前进方向,代表着最广大人民的根本利益,并通过制定正确的路线、方针、政策,为实现国家和人民的根本利益而不懈奋斗。江泽民同志关于”三个代表”的重要思想,站在时代发展的高度,科学地概括了在新的历史条件下中国共产党的性质、宗旨和根本任务,集中反映了党的先进性和阶级性特征,是党的第三代领导集体审时度势、治党治国、创造性运用唯物史观的重大成果,是运用马克思主义的立场、观点与方法,对社会发展的客观规律与必然趋势的深刻和精辟的揭示,是对我们党的历史经验的科学总结,是对马克思主义建党学说的新发展。”三个代表”是对社会发展规律的深刻体认,是对党的历史经验的科学总结。”三个代表”的思想体现了对于社会发展客
3、观规律和必然趋势的深刻认识。”三个代表”是对于历史规律性与必然性的把握,而代表先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向,归根到底是为了代表人民的根本利益,是为了更好地满足人民日益增长的物质文化生活的需要。我们党从建立伊始就以中国社会的先进生产力、先进文化和人民利益代表的姿态领导中国人民进行了新民主主义革命和社会主义建设。在民主革命时期,我们党在政治上实行各革命阶级联合专政和民主集中制,在经济上节制资本和平均地权,掌握了统一战线、武装斗争、党的建设三大法宝,从而成为全民族的领导核心,掌握了革命的领导权。在社会主义建设时期,我们党进行大规模的经济建设,以满足人民日益增长的物质文化需要,提出了”双百
4、”方针,发展社会主义文化。然而,由于我们党在社会主义建设的理论准备不足,又缺乏经验,使得我们在进行社会主义建设过程中走了许多弯路,使人民的利益受到了损害。党的十一届三中全会以来,我们党恢复和重新确立了解放思想、实事求是的思想路线,科学分析了社会主义初级阶段的国情和时代特点,科学的认识什么是社会主义、怎样建设社会主义这个根本问题,提出并坚持了”一个中心”、”两个基本点”的基本路线,使我国的社会主义建设取得了举世瞩目的成就,也赢得广大人民的支持与拥护。历史的经验表明,只要我们党坚持和把握了”三个代表”,我们就能在前进的道路上取得胜利,什么时候我们背离了”三个代表”,我们在前进的道路上就会遭受挫折和
5、失败。能否坚持”三个代表”,是关系到党能否保持先进性和领导核心地位的人问题,是关系到社会主义事业兴衰成败的大问题。”三个代表”是我们党的立党之本、执政之基、力量之源、推进党的思想建设、政治建设、组织建设和作风建设,都应贯穿”三个代表”的要求。在以后的工作、学习中,我要继续加强理论学习,坚定理想信念,树立共产主义远大理想和建设有中国特色的社会理论的共同理想,增强贯彻党的理论路线和根本宗旨的自觉性和坚定性,脚踏实地的做好工作。 在区委常委民主生活会前征求意见座谈会上的发言区委常委会召开民主生活会,在会前还召开征求意见座谈会,反映了区委常委求实的作风,民主的作风,律己的作风。这是新洲人民的希望,新洲
6、现代化建设的希望。根据区委组织部通知征求意见的内容,我谈一下自己的看法:近几年来,区委常委在经济发展比较艰难的情况下,带领全区人民攻坚克难,迎难而上,探索出了适合新洲的发展思路和解决困难的对策,使新洲的经济建设能够稳步发展;在精神文明建设、政治文明建设方面也取得了较好成绩,新洲人民是有目共睹的,是不会忘记的。事实证明,新洲区委常委集体是一个坚强有力的战斗集体,是一个为民办事、为新洲造福的战斗集体。但是为了新洲的文明、新洲的发展,新洲的未来,为了更好地显示本届常委班子的力量和作用,针对某些工作的具体实际情况,我个人认为,尚需进一步完善,有的还应该改进。因此,我建议:一、深入调查研究。区委常委作出
7、的重大决定,是全区人民意志的反映,决定着新洲发展方向,因此,应该十分慎重。我认为,在每作出一个重大决定之前,应该多作调查研究,倾听多方面的意见,包括民主党派代表的意见,既要瞻前,还要顾后,确保一个重大决策的全面指导性、可行性。比喻在财政体制改革方面,应在认真调查,全面分析的基础上,对如何分步改制,分步实施,做到首尾一贯,通过反复的民主讨论,再作出重大决策;又如在发展农业经济,进行产业结构调整中,对新上的项目,品种等,也应该结合新洲的实际,既要考虑各地的地理特点,又要顾及各地的资源条件,不能一刀切。这就叫做求真务实,科学决策。二、突出重点。发展中心城镇,建设中心城区,充分发挥中心城镇的辐射作用,
8、这样突出重点,以点带面,能有效地以改善全局。作为新洲区政治、文化中心的邾城街,在全区的地位、作用不言而喻,但是目前却是超负荷运行,不仅没有实力搞发展建设,有时还难以维持现在工作正常运转,这种局面除了我们自身的工作没有做好这个原因外,也希望区委常委应该多把注意力放在这个“皇城”上,“皇城”建设好了,也是常委们的历史功勋,也能更好地带动全区整体发展。另外,作为专项重点的还有很多,比如工业发展重点的阳逻、水产发展重点的涨渡湖,这些重点都有带动全局的功用,应该突出建设,突出发展。三、减轻负担,提倡高效。现在我的感觉是,区级召开的工作会议太多,有的事本来只是一个电话,或者一份联系函就能解决的事,非得召开
9、个会不可,甚至还要开得很长,还要晚上开,还要一把手去开,无形地增加了街镇一级的负担,影响了工作效率,还使得正职干部和副职干部职责不明,不能较好地发挥副职的主观能动作用,也影响了正职集中精力想大事、干大事。我认为这点今后要明确一些,最好是有个规定。还有现在的会议通报材料也多,有的纯粹是机械重复,比如每月的经济运行工作通报,应该改进一下,由区委发文就可以了,不必这里发了那里又发,这样不仅可以节省行政开支,还可以节省阅读时间,更重要的是可以避免因繁杂出现错误。四、加大区管干部和科级干部管理和交流力度。对区管干部和科级干部的管理、使用、交流,过去新洲作了许多有益的尝试,也积累了许多经验。但是形势在发展
10、,社会在进步,过去的只能是过去的,适应的是过去,不是现在,更不是将来,因此,还应该继续探索。诚然,过去区管干部、科级干部以及新洲的整个干部队伍素质是比较高的,作风也是比较正的,为新洲的建设和发展作了贡献。现在还要进一步加强干部队伍建设,使广大干部,特别是区管干部、科级干部发扬优良传统,保持艰苦奋斗,不骄不躁的作风,因此在区管干部,科级干部学习、管理、使用上要做好文章,首先要体现出以人为本的精神,其次是体现出唯才是用的原则,古话说“兵不在多而在精”,现在的话说:人才就是生产力。干部盘好了,形成全区上下一条心,新洲就大有希望,新洲有希望,就是新洲区委常委的丰功伟绩。在干部的使用上,我认为在注重德才
11、兼备的同时,要加大区管干部和科级干部交流力度,这有利于提高干部环境适应能力,培养干部的工作能力,可以开阔他们的视野,克服他们的堕性,增强他们的活力,把他们的思想、精力集中到工作上来,集中到事业上来。干部频繁调动固然不是好事,但是老是不动也不是什么好事。应该把年轻的、有事业心的、能力强的干部送到最适合他们成长的地方去锻炼,把他们培养成新洲区的干部精英。新洲历史悠久,人杰地灵,资源丰富,优势明显。我相信今后区委常委的战斗力、凝聚力更强、决策更科学民主,作为新洲的坚强领导核心,一定不会辜负上级党组织的期望,全区人民的重托。 党员干部民主生活会发言稿党员干部民主生活会发言稿民主生活会发言稿各位领导、各
12、位同志:今天是*月*日,再过*天我就在*局工作整整一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了*这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好*局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力
13、,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是*局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合本局实际,引导全体干部转变观念,
14、树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。感想之三,群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等
15、于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在*的这几个月,我们在干部任免、重要建设
16、项目安排、大额资金使用或重大决策等问题,都严格按决策程序和议事规则进行集体决议,增加了工作透明度,便于群众监督。管住自己,就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说,杜绝了许多人到纳税人中吃喝问题,同志们也有了拒请的理由。应该说,近一年来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,严格按市局要求和各项廉政制度办事,对大宗物品采购、人事任免、基建工程等重大事项都采取了集体讨论决定的方式,同时为防止基层干部的不廉行为,我们召
17、开了义务监督员座谈会,并在全地区推行了政务公开,有效地遏止了腐败现象滋生。感想之五,要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合,思想教育与能力培养相结合,才能让每个干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪,让他们在进一步理解如何严格执法的基础上更好地为纳税人热情服务。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面,才能做到一级指导一级、一级对一级负责,根本问题得到解决,两个文明建设
18、自然会上新台阶。干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。问题之一,深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题,从主观上讲,领导分工负责制,把事情都推给了副手管理,工作过于放手;从客观上讲,自来到*局,事务一直繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时,有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因,不深入实际调研本身就是一个领导者的问题,掌握不了
19、第一手材料怎么能够统领好全局的工作。在这里我要做一下自我检讨,以前自己总认为比较体贴群众,觉得年节为干部办点福利,开办食堂,多发点奖金就是关心同志了。事实上这种想法不对,同志们在一起工作是需要思想交流的,领导干部与一般干部更需要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远不够。不谦虚地说,与一般干部谈心少,现在还有部分同志不熟悉,更谈不上知道他们有些什么想法了。因此,今后我要按蒋局长“三个对照,三个反思”的讲话精神,进一步深入理解和牢固树立党的“从群众中来,到群众中去”的群众观点,从现在起多深入基层,多搞调查研究,多倾听群众意见,及时掌握干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业
20、的一些好意见征集上来,认真整理加以研究,形成决策后再布置下去。这样一步一个脚印,扎扎实实地去做,调研才能收到实效,工作才能取得更大的进步。问题之二,工作布置多亲自检查少。主持工作以后,我总觉得有许多事要办,对下面要求多,加之自己性子急,还要求办事质量。自已往往把工作布置下去之后,交给分管局长负责,很少亲自督促检查,或者只是过问一下,有时布置多了连过问都忘了。现在回想起来这种有始无终的做法不利于工作的贯彻落实,体现到蒋局长讲的“三个对照,三个反思”就是自己的事业心强,而责任感不是太强,在这里也有必要进行自我批评。说实话,做为一个基层的分局局长不但要宏观上把握全局,更重要是摒弃做官的思想,树立服务
21、意识。既要懂业务,还要懂实际操作;既要懂管理,还要擅于做具体工作,成为行家里手。所以今后我决心一方面要抓好宏观调控,另一方面还要抓好具体管理。克服浮在上面、指手划脚的家长作风,亲自督促检查,真正发现新问题,使决策更符合实际,有效地避免瞎指挥,推动工作向前发展。问题之三,学习不够深入。当前工作形势对我们国税干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,特别是与其他局长在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法。问题之四,小节问题需要改进。比如:工作方法有时简单;情绪急躁、爱发脾气;开会接、打手机,与他人说话、吸烟;不论是不是应酬,喝小酒的毛病还存在。这些都是我自身的弱点,真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之,今后,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,努力开创国税工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!谢谢大家。 11 / 12
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