【工作总结】公司团委工作总结报告[1].docx
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1、第 1 页 公司团委工作总结报告1 特征码 pTQbRWKUCDeCCmyknPwv 200x 年,在 XX 单位党委、行政和上级团组织的正确领导下,XX 单位团委紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,以及 广大团员青年的根本需求,以团的先进性教育为基础,以促进 青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年 为落脚点,团的工作在继承中创新,于探索中前进,青春的热 血在前进的征途中树立了一面风帆,在风帆中勇往直前,为推 动我 XX 单位文明建设及企业跨越式大发展注入了生机勃勃的活 力。 一、 一年来的回顾: 一年来,我们依靠 XX 单位党委、XX 单位行政的大力支持及广 大团干、团
2、员青年的共同努力,共青团工作的外部环境得到进 一步优化,各项团的工作实现新突破,为我 XX 单位的改革发展 和文明建设做出了积极贡献,取得了一系列的丰硕成果:我 XX 单位团委继续被省公司授予“五四红旗团委” ,继续保持了二个 省级青年文明号,并于 200x 年 6 月被省公司新命名一个“省公 司级青年文明号”和“青年安全示范岗” ,荣获了一个“省公司 五四红旗团支部的荣誉称号” 。我们的作法主要如下: (一)以工作创新为出发点,坚持“五抓”加强组织建设,不 第 2 页 断提高共青团的凝聚力和战斗力。 1、抓组织健全。至今年 8 月,我 XX 单位第八届团委任期已满 六年,因人员变动、企业机构
3、调整等因素造成团委组织结构不 完善,健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。 在经上级团组织批准,在 XX 单位党委的大力支持下,全体团干 的精心筹备下,于 200x 年 8 月 12 至 13 日顺利召开了第九次团 代会,团市委、省公司团委及 XX 单位领导参加了本次会议,会 议选举产生了第九届团委委员会,讨论通过了第八届团委工作 报告,共收集了近 40 份建议表。在团代会上,团代表们共商大 计,明确了团委今后几年的工作目标及努力方向,并表彰了一 批先进集体及个人。还专为团代会精心编写了自建 XX 单位以来 35 年间的团建大事记 ,向来宾、各级领导及全 XX 单位青年 展示了清晰、
4、如歌如铁的团建史脉,印证了共青团组织承前启 后、继往开来、不断创新、不断奋斗的精神。 2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大,为了更科学合理的加 强组织管理,XX 单位团委根据企业机构的调整而随之不断充实 团支部班子建设。一年来,根据人员的变动及时调整团支部班 子达 10 余次,确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了 团支部负责制,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效 能,提高了工作的针对性和有序性。此外,在年初出台了黄 龙滩电 XX 单位团支部工作手册 ,不断规范了团支部的各项基 础工作,从而确保了团组织的凝聚力和战斗力。 第 3 页 3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设,积极选拔培
5、养优秀 团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要 任务。XX 单位团委通过支部工作手册规范了团干部选拔制度, 并坚持通过政治学习例会、网络团校、送外培训、团干例会, 对团干部进行时事政治、思想品德、业务能力培养。一年来, 共有 5 名团干被外送培训。XX 单位团委还在 11 月底举办了一 期以“素质拓展”为主题的培训班,通过持续不断的学习提升 过程,有效地提高了团干的综合素质,增强了团组织的凝聚力, 打造了团队精神,团干们工作的热情和士气大增;并定期深入 基层了解支部班子成员工作状况,根据实际情况适时的调整团 干部,注重团干管理,从而保证了团委良好的工作作风。 4、抓“育苗推优”
6、建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义 不容辞的责任。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严 格程序,确保党组织发展党员“六不批”的原则落到实处,坚 持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐 上与党组织配合的“三配合”工作,使团员队伍建设和党的建 设良好的衔接起来。一年来,经过团组织考察推荐,共有 5 团 员光荣地加入了中国共产党,其中有三名团支部书记,一名团 干。 5、抓标杆建设。 树好标杆,在团员青年中树立正面的舆论导 向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年 来,我们不仅做好团内各项表彰,还将评选扩大到青年中去, 第 4 页 举办了首届“十佳青年”评比,通过
7、公开推选、公示、投票、 统计确定、报 XX 单位党委同意一系列的公开化评先程序,评选 出了大家心目中满意的青年先进人物。本次活动受到了各级领 导及广大职工的肯定,进一步扩大了团组织在青年中的积极影 响。此外,还评出了 24 名优秀团干、团员,2 个五四红旗团支 部的团内先进集体和个人。 (二) 、以团的先进性教育为基础,以培养四种意识为目标,切 实加强青年职工的思想政治工作。 1、着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。 一年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中 开展了以“三个代表”重要思想、党的十六大、团的十五大精 神为主要内容的学习教育活动,坚持了每月一期的理论
8、政治学 习,并注重开展将思想教育与调研结合起来 来,及时掌握分析青年的思想动态。今年 4 月份,我们在青年 中开展了思想状况调查,精心设计了一份调研问卷,内容上涉 及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革 发文化建设等诸多问题,并附以个别访谈、座谈等方式进行调 查,本次调研,我们及时了解到广大团员青年的政治态度、思 第 5 页 想倾向和关注热点,找到了团的工作与青年需求的结合点,增 强了工作的针对性和有效性。有两名团干所撰写的论文分别荣 获省公司青年思想调研论文的一等奖和优秀奖。 2、提高青年的服务奉献意识,树立黄电青年新形象。我们一直 坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动,并
9、将青年志愿者 活动落实到支部,以加大青年志愿者活动的覆盖面。XX 单位团 委在 3 月份发出“爱心助心一帮一”的帮困助学活动,成功的 资助了十五名贫困学生,此举在全 XX 单位引起了极大反响;XX 单位团委组织青年志愿者于 6 月节能宣传周在市区进行了义务 宣传活动,积极倡导节水、节电、节能,获得了市民的一致好 评;除此之外,还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作, 通过义务清扫电脑灰尘及病菌、绿化植树等活动在全 XX 单位职 工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。 3结合电力体制改革与我 XX 单位改革发展的新形势,提高青 年的自主教育意识。我们通过青年沙龙这个固定栏目,在网络 上开
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