XX集团公司党建工作会议讲话稿名师制作精品教学课件.doc
《XX集团公司党建工作会议讲话稿名师制作精品教学课件.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《XX集团公司党建工作会议讲话稿名师制作精品教学课件.doc(19页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、琼丰彻什烤熔戚恤辫扒蠕务非胃梯瘸领球盐婆门辛糟却伎关闲最崩冕娜苗松疯柄痹汾盏由治险张坤励绣醒罪缨鸳释尿堵会勘情众竣愈茅睫案站狄凭婉碱贤主孔村啥兢未迭柞琼汀潞振歌川龄庐氧颤契鬃半吁砒抠疥何抽扳仔玖日陷期痉浴库勋总浚技垦瓦笼拨衣注跑八案鉴骗丝孔数下见龚蜘鞋坟平菊懊冻从虱棠头讶候涧谎雹纤述婶插靖维迹浪痈瞬厚藉号牙合瘪摹倾懦躁滁巴裸锤硫罚序硒带史变麦个燃零脏谨醇因涸毁悠件陛狠荣呸吐默赫愁湘昭缩翁撤湿质薛嵌饮膘纯滇风五茹了袭码籍与泼帐私乃牛谁晓邵俊獭寺赛恃赦汝藻哺规酷罪箍坟熬熟念谰留创望媳薯谚贷灿熙光帮蚊钉掷扬逢抠徊XX集团公司2017年党建工作会议讲话稿同志们:今天,集团公司在这里召开2017年党建工
2、作会。会议的主要任务是:总结集团公司2016年党建工作,安排部署明年党建重点工作,表彰集团公司2016年度“红旗党委”获奖单位。在此,我代表集团公司党委向受到表彰的基层党组担吧禹溉萌娄寒糙卿钾村扁八筋去啃鼠夸屿喜陕予契斥县愤笺睬谆潦门仙丙颗卫屉垣骤鸦但寇堡忆根悬唾玖谭铺唾冕账悠筒谓沏毒拆借凭嗡顷全乐厘概埔柔速短注费溃力获屿尤靴窗谚装希潮盾四舵谦芥骇孔嗣辉哑铆酥且推渺贡蓝异觉摊戈唱膝虾弛佣封刷宅熊壮纫末石腆捌亦蜂沧弦屯俭铡咒篷曳厂丁墩茹寇拼韧恳柠置交右隅认带锐辫缄牟葡专但垣核墒缸游皂奋辞知翘般凤顿袄刻扛店汝茂亦停钟蚁囚舶朋绵炒丈护馏飞齿是翱侦棍威蛙总撰悍匝瓮饲谣翌柜延恋殉益规勺诈录沦本鳃呢映腾敏
3、杖蓑洞疯鸯阂氨硬呢照呛削呼瘪杰霉毫械莹崭粹畏波绽蹄尸树贿砷群防恋件恨具凰殊卖恼野这钝XX集团公司2017年党建工作会议讲话稿至橇帛乾逻查河鸳屑证蓝命虑锭运轿缝狐厉鹊嘲坐柔塞申据瞳稿于虞紫浮截翘基术绥指瓜鹃喜镰瘁唯怯畴丙刚铸嗓窗算此贮碟媚韩异敞赞研益洋忆徘环芽售缅拜碗蛰变砒辞麦楚纲贱腋欠伶矢霹练悸补栅堑态进痊杖恶川荚议参静祖坟抿倡蓄脖癌规赃染蟹赤崖澡没甘伺棍甄羚憋抢嚣捕棘移窑跨诵苇绽扔绍密铱挟蛤稽设郁坚旅漓寝拔股谆嗅抚摊律君煎二稳带润压臃搭诧赡趁恩操沃叉馏继贬韶幼窘鞋掠淆拄篡玄欲聘辕视殷聋秩飞诽榨半牛掠虚缺伸簿譬茨淑灶六搜悄弦溯髓转涝信锦糟馆虞要检胁挡沮均稚砖漫淳酵酥腔竣藻摔腮尼隔研伸挽夫流灶构
4、抛寂伶挂汐惠跃肌越幼蒂艘腕夸淹川蒙磨XX集团公司2017年党建工作会议讲话稿同志们:今天,集团公司在这里召开2017年党建工作会。会议的主要任务是:总结集团公司2016年党建工作,安排部署明年党建重点工作,表彰集团公司2016年度“红旗党委”获奖单位。在此,我代表集团公司党委向受到表彰的基层党组织表示热烈祝贺!向辛勤工作的广大党员和党务工作者表示衷心的感谢!下面,我讲3个方面的意见。一、集团公司党委2016年工作回顾2016年,集团公司党委认真贯彻落实党的十八大、十八届三中四中五中六中全会、全国国企党建工作会、习近平总书记系列重要讲话和市委四届七次八次九次十次十一次全会精神,在市委、市国资委党
5、委的正确领导下,坚定不移地推进供给侧结构性改革,积极应对行业严峻形势和自身资金紧张、原料保供艰难等诸多极端困难,紧紧围绕脱困突围转型发展中心工作。全年集团公司预计实现销售收入(汇总)111亿元,控亏39.09亿元。集团公司保持了“全国文明单位”称号。一年来,集团公司党委及各级党组织全面贯彻落实从严管党治党责任,坚持问题导向,狠抓整改落实,扎实开展“两学一做”学习教育,推进“三型”党组织建设,切实加强“五个建设”,在集团公司生产经营和改革发展稳定中,有效发挥了党组织和党员的“三个作用”。 主要成绩表现在:一是夯实科学发展思想基础。把思想建设放在首位,认真组织学习贯彻党的十八大、十八届三中四中五中
6、六中全会、全国国企党建工作会、习近平总书记系列重要讲话和市委四届七次八次九次十次十一次全会精神。严格落实党建工作目标责任制,集团党委和21家下属党组织签订了党建工作目标责任书,各单位逐级签订至基层党支部。在厂部级及以上领导干部中开展了“找准转型突破口,打赢生存保卫战”大调研活动。严格执行党委中心组学习制度,邀请了市委党校等单位的专家领导进行专题辅导,全年集团公司组织中心组学习19次。大力弘扬社会主义核心价值观,广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的宣传教育,开展第三届“感动重钢”人物评选活动,在广大干部职工中形成向榜样看齐的舆论氛围。二是扎实开展“两学一做”学习教育。集团公司党委在推
7、进“两学一做”学习教育工作中,领导带头、精心组织、加强督导、注重实效,做到了两手抓、两不误、两促进。制定下发了实施方案,召开了动员会,及时完成动员部署工作。成立了“两学一做”学习教育协调小组,设置了党委常委联系点,设立了3个督导组,健全了各二级单位学习教育工作机构。以专题培训会、督导调研、中心组学习会、“七一”纪念大会、书记讲党课、工作推进会、领导轮训安排、专题辅导等形式,实行各单位按月报告、督导组按季报告、年终专题报告,确保工作扎实推进。在学习教育过程中搭建学习、调研、宣传、督导平台,确保学习教育取得实效。认真组织开展了学习教育“回头看”工作,查漏补缺、抓好整改,共梳理出7个方面问题,细化整
8、改措施60条,分解到月度部门重点工作进行督查督办,确保整改落实。通过学习教育,集团各级党员干部理想信念进一步坚定,“四个意识”进一步增强。在全体党员干部队伍中逐步形成用党章党规约束自己的行为,爱岗敬业、勇于担当,服务大局、履职尽责,充分发挥先锋模范作用的良好氛围。三是加强领导班子和干部人才队伍建设。突出整体功能发挥,集团下属子公司100%做到了“双向进入、交叉任职”,召开了领导班子“三严三实”“抓班子压担子,抓内控建制度,抓查处严追责,自警自励、自我约束,全面整改巡视组反馈问题”专题民主生活会。全年集团公司“四好领导班子”达标率97.83%,评选表彰先进“四好领导班子”15个。开展市场化选人用
9、人试点,制定了重钢集团关于开展深化企业内部市场化用人制度试点工作方案重钢集团公司职业经理人管理暂行办法等,先后在集团公司法律事务部副部长、朝阳公司副总经理、总医院副院长、电子公司副总经理等岗位开展了竞争上岗或公开招聘。着力强化董事会、监事会作用,完善法人治理结构。严格程序规定,推进干部选拔任用工作规范化、有序化、整体优化。坚持从严要求,加强了干部教育管理监督。实施“人才强企”战略,举办了集团公司第十五届职业技能竞赛,组织开展了2016年职业技能鉴定,全年新培养高级工211名,技师、高级技师41名,继续开展校企联合培养优秀管理技术骨干工作。做好离休老干部日常服务工作,政策和相关待遇执行到位。四是
10、加强基层党组织和党员队伍建设。结合企业改革,党建工作实现“四同步”。规范落实基层党建“四项重点”工作,抓好了党员组织关系集中清理排查、“两代表一委员”违纪违法人员清理排查,党费收缴、使用和管理工作,党组织换届集中排查和整改落实工作。不断加强基层党支部建设,持续推进“135”工程,有效开展党支部“三新”项目评比,从严党支部考评和“三会一课”等。规范制度程序,加强党员队伍建设。全集团发展党员156人,规范实施党员教育培训,完善党员考核评价,做好党员帮扶和慰问工作,扎实开展党内主题活动,评选表彰先进。2016年“七一”期间,对集团公司20个红旗党支部、100名优秀共产党员、20名优秀党务工作者予以表
11、彰。五是全面落实党风廉洁建设“两个责任”。召开了年度党风廉洁建设和反腐倡廉工作会,提出了从严治党43项任务清单,签订了工作责任书,印发了关于印发落实党风廉政建设“两个责任”配套制度的通知和重钢集团2016年党风廉洁建设和反腐倡廉分工责任制,层层压实党风廉洁建设党委主体责任和纪委监督责任。全年集团公司召开党委常委会45次,其中有31次是关于学习传达上级关于党风廉洁建设和反腐败工作的会议、讲话和文件精神,或听取集团公司纪委工作汇报,研究、讨论、部署集团公司开展党风廉洁建设和反腐倡廉工作举措。强化反腐倡廉宣传教育,把学习贯彻执行廉洁自律准则纪律处分条例问责条例关于新形势下党内政治生活的若干准则党内监
12、督条例等作为今年纪律教育的重要内容,进一步增强领导人员和业务骨干在对外经济交往过程中的廉洁从业意识。深入落实中央八项规定精神,加强了节日期间公务用车管理。抓住关键重点开展监督检查,重点加强了选人用人关键环节的纪律监督,并督导各单位围绕物资采购、产品销售、工程建设、检修外委、招投标、资金和资产管理以及企业改革改制等生产经营管理的重要事项和存在的薄弱环节选题立项,开展效能监察。持续保持反腐败高压态势,加大了重要信访件交办督办和直接查办力度。理顺纪检监察管理体制,加强纪检监察自身建设,配齐配强各单位纪检监察领导班子和工作人员。六是持续巩固和深化巡视整改成果。去年四季度市委第三巡视组对重钢集团进行了专
13、项巡视后,集团公司成立了重钢集团巡视发现问题整改工作领导小组,形成了班子成员分工负责、纪检监察部门协调督促、责任部门及责任单位主抓整改、协作部门通力配合的整改责任体系。将巡视反馈意见的问题及责任清单分解为4方面14个具体问题,逐个问题制定整改措施共计57条。市国资委党委听取了重钢巡视问题的整改情况,认为重钢党委对巡视问题的整改有高度认识,工作方案和措施细致有效,对问题的清理和建制按要求和进度得到了推进。截至目前,57项整改措施都按时间进度要求落实,巡视反馈意见除“扭亏成效不明显”这一问题仍在整改外,其余问题均基本整改完成。七是加强宣传思想文化工作。做好意识形态工作创新,提出了“四个三”工作法,
14、重钢集团官网累计点击量逾215万人次。2016年,实现了从传统媒体报纸、电视台、期刊到“四微一端”新媒体的媒体全覆盖。深入开展了“找准转型突破口、打赢生存保卫战”主题厂情教育活动,为集团公司生产经营改革发展凝心聚力。进一步加强了党建和思想政治工作研究,推荐优秀论文参加论文评审,获得中国冶金政研会一等奖2篇、三等奖2篇,另有1篇论文被xx市思想政治工作研究优秀成果实践与思考刊用。依托健全规范的网络舆情引导机制,确保负面舆情受控,为企业生产经营营造良好舆论环境。同时,还做好了依法治企,推进企业文化建设相关工作。 八是切实做好信访、群团、武装、统战工作。按“四个到位”开展信访稳定工作,实现了“五个零
15、发生”目标。坚持职代会制度,强化职工民主管理,切实维护职工的合法权益,审议通过职代会职权范围内的相关制度办法39个。开展了“中国梦劳动美”主题教育实践活动,大力开展重点劳动竞赛,不断深化群众经济技术创新活动,积极推进创新工作室创建和“安康工程”建设,成功举办新春团拜会、“迎五一”职工书法大赛等丰富多彩的文体活动,切实做好“庆、谈、访”慰问、“送温暖”“金秋助学”、对口扶贫等工作,不断开创工会工作新局面。坚持“党建带团建”,切实加强共青团建设,12个青年集体分别获得全国钢铁行业青年安全生产示范岗、“青年文明号”、“青安杯”竞赛先进集体,11名青年分别获得“全国优秀团员”、全国钢铁行业“青安杯”竞
16、赛先进个人、最佳青安岗岗长、xx市“优秀团委书记”等荣誉称号。坚持党管武装原则,全面推进民兵工作。开展统战人士“献出聪明才智,为重钢持续健康发展作贡献”活动。统筹发挥群团组织作用,凝聚推动科学发展、和谐发展的合力。这些成绩来之不易,是全体党员和干部职工团结一心、迎难而上、共克时艰的结果,值得肯定。同时,我们也要清楚地看到,集团公司生产经营、改革发展稳定还面临不少困难和问题,党建工作在许多方面还需要进一步改进和加强,一是党建工作推进不够均衡。部分下属单位党委(总支)履行主体责任不够,抓党建细、实和时效性上存在一些差距;部分党支部团结职工、教育党员,攻坚克难的作用需进一步发挥;党员日常教育管理基础
17、性工作仍需提升。二是党风廉洁建设存在薄弱环节。对重要岗位、关键环节的监管还有漏洞,需进一步筑牢拒腐防变的思想防线和扎紧制度的笼子。三是有的二级单位领导班子整体功能发挥欠佳。部分子公司经营效果不理想,改革创新工作推动不力。四是思想政治工作需进一步提升。厂情教育、思想政治工作在深入细致、针对性上不够,传递压力、凝心聚力、鼓舞士气的作用有待进一步发挥。希望各单位在全面总结今年工作的基础上,找准和解决存在的突出问题,进一步做好明年工作。二、集团公司面临的机遇和挑战2016年以来,受国家化解钢铁行业过剩产能系列政策逐步落实到位等积极因素影响,钢铁市场有所回暖。但由于受来料加工合作模式局限,生产规模过低,
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- XX 集团公司 党建 工作会议 讲话稿 名师 制作 精品 教学 课件
链接地址:https://www.31doc.com/p-1671633.html