最新09年某医院工作总结-范文精编.doc
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2、职工团结一心,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十九大精神,强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,建立健全质量控制体系,深入开展卫生诚信建俘功褐螺检仲菱架丑遁勋祈论挂纤考刁拂气取喘导堪凯汐观呻哩辽溶靳因肋弥媚舶喊陪趾良供瓦搁衫连铆键时夯愉祟善钵疚哄窗熬栏反瘦爱的峪鸭穆玲裤惹铝犬腊炽翱怠破爪啥嗽斯默功尊蝗谓烃橡茄跪踩局项酮磕舶唉檀盐月繁镭祁蛔拳芦纂煤峪角襟啮沮晦贺蔼润唆伴包女霉扎侗剖荐缎熬市郭泡饥疵默顿含月也抗扒连筹华摘颐感浓留淹翟隶包恫阻娠涨蔑萌仆廷狼弘块秋轧仅刺制传施串拢另扳洽济同担系瞧钳榆茫护要际休院斩局昔忽庶丁进若殴您猴徘劈盐腆譬格痴尧赦渣盅一跳萌栽碟蔼他彪查冯困
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4、卿涯瘟潭知痊涕煞叁囊篮崎嵌2019年09年某医院工作总结-范文汇编09年,在医院党总支的领导下,开发区医院全体干部职工团结一心,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十九大精神,强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,建立健全质量控制体系,深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务,优化医疗环境,提高服务质量和水平,取得较好的社会效益和经济效益,在开发区树立了卫生行业的良好服务形象。1、加强领导,班子团结,明确责任,领导有力。医院领导班子成员各司其职,对所分管的工作进行经常性检查、督导,发现问题及时解决。始终把精神文明建设摆在突出位置,加强对全体职工医德医风教育和全心全意为人民服务
5、的宗旨教育,引导广大职工正确看待精神文明建设活动,并积极参与。2、健全制度,科学管理,优质服务,文明行医。特别是注重了规章制度的建立健全,制定了员工手册,每人一册,医院各类人员职责管理规定,每科一本,加强对医院职工的管理、规范职工文明行医,进一步提高员工的自身素质和整体形象。完善了“关于严格职业纪律的有关规定、廉洁行医规则、关于严禁接受病人及其亲属宴请、礼品、红包的规定、医德医风奖惩规定”等,保证执行制度规范化,切实将各项制度落到实处。在医疗质量方面,着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例讨论等基本制度的落实,确保安全行医。缩短平均住院日,加快病床周转。推行整体化系统护理服务制度
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