《2018年“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作总结.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2018年“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作总结.doc(9页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、-范文最新推荐- 2018年“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作总结 为认真贯彻落实9月2日市安全生产委员会扩大会议精神,进一步推动“安全生产年”各项工作向纵深发展,有效防范和坚决遏制重特大事故,为国庆60周年和经济社会又好又快发展创造良好的安全生产环境,确保市政府下达给新区(县)安全生产各项目标任务的圆满完成,我局开展了“迎国庆、保安全”安全生产大检查,现将工作总结如下:一、召开安全生产委员会扩大会议,贯彻落实8月27日市安委会扩大会议精神,安排部署“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作2018年9月2日,新区(县)召开了安全生产委员会扩大会议,新区管委会(县人民政府)主任(县长)参加了会议,
2、会议认真贯彻传达了8月27日市安全生产委员会扩大会议及市人民政府办公厅开展“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作的通知(昆机发20180831号)文件精神。二、深入开展安全生产大检查(一)按照新区(县)安委会扩大会议的安排部署,由县分管领导牵头带队成立了非煤矿山植被恢复治理、建筑工程、危险化学品和化工行业系统3个检查组,分别开展对新区辖区范围内的非煤矿山植被恢复治理、建筑施工工地、危险化学品和化工行业系统的安全生产大检查。同时,对7个街道办事处贯彻落实8月27日 、9月2日市、新区(县)安全生产委员会扩大会议精神的落实情况进行了检查,通过检查,各街道办事处能够及时召开工作会议、制定工作方案,认真
3、贯彻落实市、县安委会扩大会议精神,安排部署“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作。在对企业安全生产检查中发现的安全生产隐患问题,能当场整改的,责令当场整改,对一时难以整改的,由检查组下达责令改正指令书,限期进行整改。(二)加强对市政府挂牌督办的重大安全生产隐患企业的整改。农药有限公司分公司列为市人民政府挂牌督办的重大隐患企业之一;按照市政府的要求,我县进一步加强了对农药有限公司分公司存在的安全生产隐患进行了整改。2018年8月24日农药有限公司对分公司进行了整体搬迁拆除安全生产教育动员;8月25日正式拆除设备。在整体搬迁拆除安全生产教育动员、拆除设备过程中,县区(县)安监局派工作组对农药有限公司
4、分公司整体搬迁拆除进行了协助、指导、监督,确保了设备整体搬迁安全拆除。鉴于农药有限公司分公司对安全生产隐患整改的情况,2018年8月26日已向市政府申请对市政府挂牌督办的农药有限公司分公司重大安全生产隐患予以折牌销案。(三)加强安全生产监管队伍业务培训,确保国庆节期间安全生产形势稳定。在国庆、中秋佳节即将来临之际,为进一步做好“迎国庆、保安全”安全生产监管工作,不断提高街道办事处安全生产管理人员监管业务能力,确保国庆节期间安全生产形势稳定。9月22日,新区(县)举办街道办事处安全生产监管人员业务培训。此次培训,参加培训人员82人。通过培训,不断提高了街道办事处安全生产管理人员的业务技能和监管水
5、平,促进了安全生产监管队伍建设,为“迎国庆、保安全”打下了坚实的基础。“迎国庆、保安全”安全大检查期间,共出动3个安全检查组,检查生产经营单位263家,其中,非煤矿山植被恢复治理20家,危化品和化工企业20家,冷库62家,烟花爆竹批发企业1家,建筑施工工地87家,中小学学校37家,燃气供应站点36个,查出安全生产隐患127条,当场责令整改109条,下达责令改正指令书限期进行整改18条,隐患整改率达到99%以上。9月份以来,未发生重特大事故和一般性死亡事故,安全生产死亡人数控制在市政府下达的指标范围内,新区(县)安全生产形势保持平稳的发展态势。五、下一步主要工作(一)继续进一步贯彻落实8月27日
6、、9月2日全市、新区(县)安全生产委员会扩大会议精神,采取强有力措施,“压事故、控指标”,杜绝重特大事故,最大限度地减少一般性伤亡事故,确保安全生产各项指标控制在市政府下达的指标范围内。(二)按照新区(县)“迎国庆、保安全”安全生产大检查工作方案,继续进一步深入开展“迎国庆、保安全”安全生产大检查,为建国60周年和新区经济社会又好又快发展营造良好的安全生产环境 200x年公司两级纪检监察部门,紧紧围绕公司健康持续快速发展的目标,就公司领导安排的重要工作、企业经营管理中薄弱环节和职工群众关心的热点问题,重点加强对规范的工程项目施工管理、清产核资中预防国有资产流失、提高两级公司机关员工素质转变工作
7、作风等方面入手,积极开展效能监察工作。一、在清产核资中开展效能监察。根据中冶集团公司统一部署,结合公司实际,在全公司清产核资中开展效能监察。一是加强领导,成立机构。由财务审计、资产管理、纪委监察等部门负责人组成的清产核资效能监察领导小组,由建设公司党委副书记、纪委书记尹似松同志任组长,副总会计师方汉兴同志任副组长,加强了对此项工作的领导。二是认真进行自查自纠。各单位纪检监察部门积极参与、主动配合对此项工作的监督检查,较为真实地反映企业资产情况、财务状况和经营成果。 三是组织重点检查。加强对所属单位自查自纠工作的检查和指导,较好地促进此项工作的顺利进行。 四是协助有关单位建章
8、立制。针对有的单位在清产核资中暴露出的问题,协助督促有关单位、部门建立和完善国有资产及财务管理的规章制度和有效的监督机制,为企业资产管理逐步进入科学化、规范化、制度化轨道起到了一定的促进作用。 二、针对某些项目经理部在施工项目管理方面的薄弱环节和有关单位管理制度坚持不够,作为切入点开展效能监察。施工项目管理鉴于点多面广战线长、人员分散的特殊性,加强对项目经理部规范化管理的监督检查显得尤为重要,也是职能部门一项不可忽视和应常抓不懈的工作。今年来我们在参与、会同公司有关部门对各工程项目经理部检查考核的同时,注意选择企业领导重视、职工反映意见大的问题,确立为效能监察项目,进行专项检查。参与
9、大冶项目经理部因有害气体而引发的工亡事故的调查,对有关人员的责任进行了认定,并根据公司108号文件的规定提出处理意见。会同项目管理部对无锡雪丰项目经理部施工的设备安装事故造成经济损失问题的调查,查清问题发生的原因,确认有关单位、部门和有关人员的责任,提出处理建议。参加对山东潍坊工程项目经理部设备安装事的调查,根据有关责任人应承担的责任,提出处理意见,教育了当事人和参加工程施工的全体职工。除此外,按照公司党政主要领导的安排,多次组织对反映有关二级单位主要领导管理上的问进行调查,并实事求是地作出调查结论。既澄清了问题,又纠正了某些领导在管理工作中的错误做法,有些还为单位避免了不必要的经济损失。如对
10、某公司主要领导将100万元公款借给私人经商办企业的错误行为,通过调查发现后立即给以制止,规避了重大经济损失。为加强对公司所属项目经理部的管理,积极参与公司项目管理部组织的每季度项目管理工作大检查,今年共参与检查3次。并多次参加项目管理部组织的外协队伍的考察监督。通过对上海、莱钢、华西、常州、潍坊、铜陵等工程项目经理部的检查,共对有关问题提出监察建议18条,建议各项目经理部要严格执行规范的项目管理,建立健全必要的规章制度,堵塞管理上的漏洞,为企业挽回、避免一定的经济损失。 三、公司两级纪检监察开展效能监察卓有成效。一年来公司两级纪检监察组织针对各单位工作特点和实际情况开展效能监察取得一
11、定成效。全年共立项16项,其中,机电公司一项,建筑公司一项,材料公司二项,咨询公司二项,水泥公司一项,租赁公司一项,总部八项。机电公司对武进中兴二期工程项目经理部材料采购进行专项监察,对材料采购全过程开展效能监察,采取货比三家好中选优,公开招标的方式选择合格供货方,为项目增加和创造经济效益48万元。材料公司对废旧物资处理过程进行效能监察,本着公开、公平、公正的原则进行招标,为企业增加经济效益5万元。咨询公司对技校改造工程一期工程施工过程进行监察检查,较好地保证施工工程质量,节约资金18万元。另外该公司还在办公设备采购开展专项监察,减少开支2.78万元。水泥公司对外购熟料过磅进行专项监察,避免和
12、杜绝虚吨位,为企业避免经济损失约5万元。 四、在公司机关开展效能监察。为进一步提高机关员工素质和管理效能,转变机关工作作风,更好地为公司发展和为项目、为基层服务,今年我们认真扎实地做好公司机关效能监察工作,具体抓了以下几方面工作:根据公司党政领导对机关员工工作作风的严格要求,机关效能监察工作组及时召开会议,针对机关当前尚存在的某些问题,分析讨论,认真研究,对机关效能监察下步工作作了具体安排,通过电子邮局发至各部门,以便贯彻执行。针对机关机构改革、部门工作职能的变动,及时调整了机关效能监察工作组成员单位。调整后的机关效能监察工作组由总部办、党委工作部、人力资源部、资产管理部、纪委监察部
13、组成。结合机关工作实际,机关效能监察办公室年初制订了200x年机关效能监察工作六项措施,并通过十七冶局域网发至各部门首席负责人的电子邮箱,使大家对200x年机关效能监察工作总体要求,有一个明确的认识。按照十七冶机关效能监察暂行办法和公司制定的系列规定要求,机关效能监察工作组对机关员工遵守工作纪律、劳动纪律、办公秩序、掌握企业文化核心理念的程度、爱护公物、办公环境卫生、文明礼貌、衣着仪表、办公电脑操作及为基层和项目服务等方面进行了48次专项检查和抽查工作。对各部门考勤制度、部务会制度执行情况进行了检查。各部门都能按公司规定认真考勤,且考勤表填写比较规范; 各部门都能坚持每月下旬召开部务会,认真总
14、结本月工作完成情况,对存在的问题,认真分析研究,提出解决办法。安排下月工作计划,并按规定时间及时上报总部办。对在机关效能监察专项检查或抽查中发现的问题,通过公司局域网予以效能公示,今年共公示16次。如对数名员工违反开会关手机的规定进行了效能告诫,对个别员工在办公电脑上安装、操作与工作无关的软件,交通车不按规定乱停乱放、餐厅卫生状况不良等情况予以效能公示,还对由于部门工作不到位造成公司工会代表大会不能按时召开的事故责任单位和责任人分别给予效能告诫和作出书面检查的效能监督 今年我镇*、*两村被列为后进支部。一年来,在县长*的带领下和粮食局、食用菌办公室、地税局、政府办、农牧场局、县法院等6家单位的
15、大力帮扶下,目前两个村在基层组织建设、经济发展及社会各项事业建设中都取得了一定的成绩,达到了预期效果,转化工作如期完成。现将有关情况汇报如下: 一、抓好村“两委”班子建设,增强村党支部的战斗力和凝聚力。 二、以党员先进性教育活动为契机,不断加强党员教育管理工作。 党员队伍不能发挥先锋模范作用也列为后进支部的原因之一,通过保持共产党员先进性教育的理论学习、分析评议和整改提高,党员充分认识到了自身的不足,制定了相应的整改措施,无职党员纷纷认领了岗位和职责。*村清理街道“五乱”时,党员不但带头清理好自家门前,还主动动员说服其他群众配合好村里工作。党员董树旺是个食用菌种植户,从事食用菌生产多年,积累了丰富的经验和成熟的技术,在无职党员设岗定责中,主动认领了科技示范岗,义务为其他菌农做技术指导,在他的带动下,该村食用菌产业有了大发展,明年有望发展食用菌园区一处,计划发展设施菜冷棚80亩。 三、抓好“两室”建设,深入贯彻各项规章制度。 总之,*村和*村通过后进支部转化,班子的凝聚力和战斗力切实得到了加强,村经济发展和各项事业了进一步提高,较好地完成了后进支部转化工作各项任务。但距上级的要求还存有一定的差距,争取尽快变后进为先进,实现转化升级 9 / 9
链接地址:https://www.31doc.com/p-1750829.html