市级机关工委年度工作总结精选.doc
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1、-精品合同推荐- 市级机关工委年度工作总结精选为大家收集整理了市级机关工委年度工作总结精选供大家参考,希望对大家有所帮助!今年以来,市级机关工委在市委市政府的正确领导下,在上级组织部门的悉心指导下,紧扣全市工作中心,按照“先于机关、优于机关”的目标要求,坚持把增强服务意识、创树工作品牌、实现率先争先贯穿各项工作的全过程,全力推动“绩效比拼年”活动,全力服务发展大局,为全市“十二五”良好开局提供了良好的政治和组织保障。一、强化作风效能建设,全力助推“绩效比拼”一是着力健全作风监测网络。建立机关作风效能“三观”平台,选择具有代表性的30个企业、10个行政村和10个社区作为机关作风建设观测点;在xx
2、xx市人大代表、政协委员、党代表、民主党派、离退休老干部和群众代表中,选聘30个代表作为机关作风建设观察员;选取一批重大审批项目和基层群众办理事项作为观勘链,对机关办事的服务态度、服务质量和服务效率进行全过程观勘。制订出台xxxx市市级机关作风监督检查实施办法,明确了监督检查的对象、内容、原则和办法。今年以来,先后多次召开各类别各层面座谈会,广泛听取社会各界对加强机关作风效能建设的意见、建议,并形成信息专报和情况反映提交市有关领导,得到了市委领导的高度重视。二是全力推进绩效比拼活动。根据市委市政府关于开展“绩效比拼年”活动的实施意见,印发关于市级机关党员干部积极投身绩效比拼活动的通知,要求机关
3、党员干部重点突出“四个比拼”,切实做到“四个促进”,全力推动“绩效比拼年”活动深入开展。联合团市委、妇联等部门全面启动青年干部、妇女干部绩效比拼主题实践活动,大力营造全员参与的比拼氛围。同时,通过政务网“绩效比拼专题”栏目、机关工作通讯、信息专报、网站等多种渠道,动态反映各单位绩效比拼情况,及时宣传机关部门开展绩效比拼活动的好做法、新成效和好经验。认真贯彻领导干部下基层活动的工作要求,进蹲点村,谋发展事,向群众学智慧,向基层问需求。通过一系列指导文件和具体举措,充分发挥市级机关在优化服务、促进转型、比拼绩效方面的示范引领作用,进一步促进全市经济社会又好又快发展。三是有效发挥考评监督作用。围绕“
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