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1、-范文最新推荐- 关于同志的年度考核证明材料 自2003年11月接 区委关于 镇社会治安综合治理专职副主任的任命以来, 同志开始兼任 镇社会治安综合治理专职副主任、党政办主任、 助理三个职位。在这一年时间里,该同志坚持服从镇党委政府的领导,求真务实、开拓进取、兢兢业业地开展工作,较好完成了上级交给的各项任务。在“德、能、勤、廉、绩”表现出较好的品质。在2003年年度,民主测评中被评为优秀,在 博会 区筹备工作中被评为市先进个人。现将该同志“
2、德、能、勤、绩、廉”等方面情况证明如下:一、“德”。该同志政治立场坚定,能够始终高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,坚决执行党的路线、方针、政策,自觉在政治、思想、行动上与党中央保持一致;自觉执行党的群众路线,经常深入群众、听取群众的心声,了解群众的疾苦、维护群众的利益;在实际工作中,坚持用马克思主义立场、观点、方法分析和解决所碰到的问题;遵守纪律,讲究团结,胸怀坦荡,公道正派,勇于听取同志的批评和见议,善于团结与自己有不同的意见的同志一道开展工作。二、“能”。该同志理论基础好,善于将在学校中所学到的经济知识、电脑知识、写作知识充分应用到具体的办公室工作、指导农村发展生产工作
3、中去,并很好地结合实际,加以发展;组织协调能力强,能够有效调动办公室、综治办的其他同事以及镇政府不同的部门很好地配合开展工作;处理事情效率高,能够根据形势对事情作出科学判断,及时作出正确决策,采取有效措施,促使事情妥善解决。三、“勤”。该同志求真务务,勇于改革,经常深入实际,调查研究;顾全大局、勤奋敬业,对工作认真负责,虽然同时兼顾三方面的工作,但能够服从组织安排,任劳任怨,勤勤恳恳,尽职尽能地做好每一项工作,遇到工作有重叠的时候,经常自己加班加点,确保任务完成。四、“廉”。该同志廉洁奉公,忠于职守,在本部门与经济有联系的业务中,能够严格遵守干部廉洁从政和自律的规定,遵守公共财务管理和使用的规
4、定,开展各项工作,从来没有假公济私、化公为私的行为,在生活中始终坚持勤俭节约、艰苦奋斗的作风,从不讲排场、比奢侈。五、“绩”。自该同志担任镇党政办主任、综治委专职副主任和统计助理以来,开拓进取、各方面工作成效显著。一是加强协调、统筹兼顾,作好办公室主任工作。科学协调、合理安排,确保政府系统各部门正常有效地运转;发挥镇政府“神经中枢”作用,及时了解收集各方面情况,向领导反馈,让领导及时掌握面上工作情况,同时对上级的重大指示,领导的最新部署在第一时间和各部门传达,确保我镇各部门按要求、有序开展各项工作。该同志充分履行镇政府秘书职责,作好政府的各种计划、总结、报告、汇报、信息、会议发言稿、宣传稿等文
5、字资料的撰写,草拟各种文件。安排我镇大小会议的会务工作。做好我镇办公楼管理、大院卫生清洁管理、劳动安排等后勤工作。该同志严格用章制度。按程序保管、使用镇政府印章。二是恪尽职守、尽忠尽职,全面开展我镇社会治安综合治理工作。该同志严格按照上级“三十百千”工程的要求,结合 镇具体实际,全面推开我镇社会治安综合治理。抓好我镇“政法、综治、调解、治保、信息”五支队伍建设;完善综治制度,组织开展多种形式的专项整治斗争,有效打击各种刑事犯罪和治安案件;在我镇各村各学校普遍开展反邪教警示教育,提高广大群众拒绝邪教、反对邪教的意识。辖区内发案率明显下降,破案率明显上升,人民内部矛盾得到有
6、效化解,社会稳定和谐发展;三是深入实际、加强调研,做好我镇统计工作。经常性地深入农村,进行实际考察,掌握农业生产的实际情况,向有关部门汇报;加强农业生产因素变动的分析,为领导决策提供参考;作好病、虫、害测报工作,为广大农民生产提供服务。全镇统计数据质量不断提高,指导决策的作用日益凸现。中共 镇委员会2004年12月2日 附属医院教学督导组工作职责为加强临床教学工作,掌握教学动态,提高教学质量,故建立教学督导制度,制订督导组工作职责,教学督导室专家是有一定临床教学经
7、验的人员组成,负责教学质量的监控,使临床教学得以顺利进行。1教学督导组人员由分管教学的院长负责,医院教学办负责日常组织和管理工作。2制订教学计划,开展教学方法,提高教学质量的研究,并经常检查教学课题的完成情况,不断提高教学水平。3积极参加听课,根据教学情况,及时反馈信息,研究分析教学中出现的问题,提出解决办法,帮助授课老师提高教学技巧,确保教学质量。4掌握学生学习情况,了解见习医生日志落实情况及“模拟诊疗”用于见习课教学情况,指导临床带教工作。5定期召开教学工作会议,指导开展双语教学,对教学实践中富有创新性的教学方法及时总结,以便在全院推广。6做好临床授课带教老师的评价工作,及时反馈教学信息,
8、评价教学效果,改进教学方法。 机关福利费使用问题的意见根据福利费使用问题的有关规定,为了更合理地解决干部、职工(含离退休人员,下同)的一些特殊生活困难,结合我局实际情况,对局机关及所属单位的誓利费使用问题,作如下规定:一、使用范围(一)干部、职工及其父母、配偶、子女、公婆、岳父母及完全依靠干部、职工供养的未成年的或丧失劳动力的弟妹及其他亲属病重、负伤、病故的困难补助。(二)干部、职工的家庭特殊困难补助,即:遭受意外灾害的困难补助。(三)用于干部、职工集体福利的开支。(四)干部、职工患病慰问品的开支。二、补助原则干部、职工的福利费主要用于帮助解决干部、职工的特殊的生活困难,对于干部、职工的家庭确
9、属生活特殊困难的,坚持“困难大的多辛卜助,困难小的少补助的原则,从严掌握。三、补助数额(一)干部、职工因公负伤、病重、手术住院,补助数额掌握在2o0元左右;慢性病患者根据实际困难情况可适当增加补助数额。(二)干部、职工的家庭遭受意外灾害,视情补助,补助数额另行研究。(三)干部、职工的父母、配偶、子女以及完全依靠干部、职工供养的未成年的或丧失劳动能力的弟妹及其他亲属病重、负伤、视情给予适当补助,补助数额掌握在100元左右。(四)干部、职工的父母、配偶、子女病故时补助200元;干部、职工的公婆、岳父母病故时补助100元;完全依靠干部、职工供养的未成年的或丧失劳动能力的弟妹及其他亲属病故,补助100元。(五)慰问品数额掌握在100元左右。四、补助手续对干部、职工生病住院,及其直系亲属去世、住院等情况,所在单位应及时报告人事处。对干部、职工的困难补助,由所在单位提出申请意见,凡符合上述规定的。,由人事处及时办理有关手续,给予补助。凡属特殊情况,需补助的数额超过上述规定的,由人事处提出意见,经分管的局领导同意后给予补助,并负责向局机关福利委员会报告。 5 / 6
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