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1、第 1 页 学校管理年度工作总结范文1 特征码 qOFeZAXNSWPdmnTShnTy XX 年,是“xx”时期承上启下的关键一年,是党的十八大 的召开之年。一年来,我校在区委、区政府的正确领导下,在 市、区教育局的关心指导下,学校领导班子成员带领全校教职 员工以科学发展观为统领,以 xx 届六中全会和党的十八大精神 为指引,以构建和谐社会为目的,与时俱进,锐意改革,团结 一致,创先争优,办学理念不断创新,教育教学质量显著提高, 学校管理水平不断提升,硬件设施建设全面展开,保持了良好 的发展态势。 回顾一年来的工作,主要有以下几个方面 一、学校基本情况 睢阳区成人中专是一所公办全日制中等专业
2、学校,是被省 教育厅认定的省级重点中等专业学校,也是商丘市为数不多的 省级中等职业学校。学校班子成员共 5 名,其中正科级 1 名, 副科级 4 名,教职工 132 人,学校占地 130 亩,建筑面积 27000,目前在校生近 XX 人,开设专业有汽车驾驶与维修、 学前教育、机电一体化、平面设计、华航航空、种植、养殖、 第 2 页 市场营销、建筑、医学、美术等 10 余个。 二、工作完成情况 (一) 、认真抓好思想政治工作。 为进一步加强我校作风建设,提升工作效能,优化发展环 境,实现富民强市和“两高一低一提升”战略目标,校党总支 高度重视全校师生员工思想政治工作,不断强化教职员工的宗 旨意识
3、、责任意识、服务意识和效率意识,结合全市开展的 “三治三提”推进作风建设活动,全面提高服务质量,提高办 事速度,提高工作效率,着力解决群众反映强烈的作风建设方 面的突出问题,推动各项工作有效开展,以优良的党风促政风 带教风,以作风建设的实际成效促进我校职业教育事业又好又 快发展。大力表彰师生中涌现出的先进典型,全面展示工作中 形成的新思路、新举措、新经验、新成效,切实发挥舆论宣传 的导向作用和监督作用,鼓励先进,鞭策后进,形成良好的舆 论氛围。学校利用节假日和重大节日开展了一系列有教育意思 的活动,如每天早上的经典诵读活动、 “清明节”文明扫墓活动、 “迎五一、庆五四”拔河比赛和篮球比赛、 “
4、十八大精神”宣讲 报告会、 “歌颂祖国、放飞理想”诗歌朗诵比赛等,既丰富了学 生们的业余生活,陶冶了学生的情操,又激发了学生的爱国热 情和创新精神,在全校范围内形成了“比学赶帮超”良好氛围。 (二) 、加快学校扩建工作进度。 第 3 页 按照商丘市人民政府办公室关于明确 XX 年职业教育攻坚 工作任务的通知 (商政办XX38 号)要求,睢阳区人民政 府高度重视,并于 XX 年 5 月将占地 110 亩的原归德酒精厂划拨 给我校作为扩建用地,解决了我校占地面积严重不足的问题。 为抢抓职业教育发展机遇,加快学校扩建进度,加强职业学校 实训实习基地建设,我校先后投资了 120 万元建成了学校大门 和
5、围墙,投资了 300 万元新建了两座机械加工实习实训车间共 3700 平方米,投资了 70 万元新修排水管道 1500 米,投资了 100 万元修缮旧房屋 6000 余平方米,投资了 90 万元新建校园 主干道道路 10000 平方米,投资 40 万元购置了教学仪器设备, 投资 30 万元建成了跆拳道馆、舞蹈练功房等,并于下半年搬入 了整修一新的办公楼内办公,提升了我校外部形象,大大改善 了办公、教学条件, (三) 、全面提高教育教学质量。 为确保市、区教育主管部门布置的工作任务的完成,全面 提升教育教学质量,我校实施了教学积分量化管理和各项工作 的精细化管理,主要措施及成效是 按照教务处制定
6、的工作计划和学校管理制度要求,教学常 规检查实行定期检查和不定期抽查相结合的方式。 “一月一小查, 学期一大查” ,各教研组均按学校要求在开学初及每一大周的单 周次,对教学计划的制定、教师备课的质量和学生作业的布置 批改等进行定期检查,平时进行个别抽查。通过检查发现,绝 第 4 页 大部分教师备课认真,教学目标明确,能突出教学重点,对难 点突破、知识关键点能提供方法,对以往知识回顾,新课引入 以及传授新知识,各有其特点。特别是教学课件的制作,无论 是数量上还是质量上都有很大提高。对于学生作业的布置与批 改,大多数教师能做到全批全改,且批改次数能达到规定要求, 有的超过规定次数,有评语,有要求,
7、这种认真负责的态度值 得发扬和提倡。 由于我校班级设置多、专业种类多,再加上受到师资和实 训场地、器材等因素的限制,在课程安排时碰到很多困难。但 教务处还是克服了各种困难,科学合理地安排了功课,使有限 的教学资源得到最大限度的利用。学校还利用每周的周五、周 八这两个时间对全体教师进行业务 务培训,学习兄弟学校的先进管理经验、学习优秀教师的授课 方法、学习著名学者超前的教学理论等,通过学习培训,教师 的业务水平明显提高。 全市的职业学校命题比较零碎,特别是对口升学专业学生, 来自校内或校外的考试次数很多,有专业技能等级考试、升学 模拟考试、期中期末统考等,单就期末考试就有五种考试,且 第 5 页
8、 持续时间比较长。由于班级多、课程多,致使考试安排难度大, 教务处全体人员对每次考试本着认真负责的态度,及早对考试 作了合理安排,从而使考试能有序进行。尤其值得一提的是 XX 年商丘市高招办又一次把我校确定为职业类对口升学高考考点, 我校领导精心组织,认真对待,圆满完成了上级有关部门交给 高招考试的任务。 学校值班领导带领本组分配的教师采取随机推门听课的形 式,一个学期要对每一位任课教师至少听两个轮次的课,课后 进行座谈,结合学生评议情况评出优秀和差等,并反馈给教师, 切实提高了课堂教学质量。同时每个教研组推荐两三位教师, 在教研活动时间分组在全校范围内讲公开课、观摩课,为我校 教育教学工作增
9、添了活力,提高了教学效果。 page学校十分注重并加强了对高三专业班的复习工作, 举行了三次高考模拟考试。XX 年对口高招升学成绩优异,共计 参加考生 433 人,本专科上线 432 人,上线率 99.77%,上线率 位居全市同类学校之首。其中财经专业、建筑专业、市场营销 专业、计算机基础及应用专业、政法专业、养殖专业、种植专 业高考上线率 100%,XX 年高考本科上线 20 人,是 XX 年的 2.52 倍。财经专业本科上线 7 人,上线率 11.1%,该专业本科 上线率是 XX 年的 7 倍。 学校顺利完成了计算机技术等级技能考核,共有 10 个专业 445 人次参加 17 个考核场次,
10、合格率达 100,全部达标通过。 第 6 页 我们还密切配合各教研组和有关辅导老师认真抓好考前的辅导、 集训工作,取得了可喜的成绩。 一年来我校发表、获奖的教学论文共 52 篇。其中:国家级 优秀论文 10 篇、省级优秀论文 15 篇,市级优秀论文 18 篇,业 务能力明显提升。 一年来我校采取各种措施、创造各种条件派教师外出参加 教科研学习活动共计 19 次,其中国家级 2 次,省级 6 次,市级 11 次。并要求外出学习进修的教师写好学习心得并带回资料, 将心得笔记备案,以备其他教师查询,返校后在教研组交流, 以求共同提高教师的教研教学能力。 (四) 、完善班级管理工作机制。 结合创建安全
11、校园、文明校园、文化校园、平安校园为目 标,以观看开学第一课为契机,以升旗仪式、班会、校内 外活动为途径,以中学生守则 、 中学生日常行为规范和 中职生一日常规为学习内容,以加强带班领导值日、工作 人员值班、班级学生值勤的检查力度为手段,重点通过检查学 生仪容仪表、课间秩序、 “两操”活动、室内外卫生等,狠抓 学生的养成教育,规范学生的行为习惯,努力改变学生的不良 心态,养成良好的卫生、生活和学习习惯。 校园文化建设是学校教育的重要组成部分,具有激励作用 和导向规范等功能。一是在教学楼走廊前壁悬挂校训、校风、 教风、学风和体现学校办学思路、办学理念的标语,在走廊内 第 7 页 张贴教师职业道德
12、规范 、 中学生日常行为规范 、 弟子规 的宣传牌,在教室内张贴名人画像、警句格言、学生优秀书画 作品等。定期适时更换黑板报、宣传橱窗、电子屏的教育内容。 二是充实电子图书馆和阅览室的图书、报刊等软件设施,建好、 用好校园广播站和校园网站。三是积极开展丰富多彩、健康有 益的课余文化活动,如书画作品展、中华经典诵读、红歌传唱 等活动,不断繁荣校园文化,丰富学生的校园文化生活,形成 了浓郁的和谐、文明、向上的校园文化氛围。 学校充分利用课外活动课,培养学生的兴趣,开办了学科 的兴趣小组活动和各种体育竞赛训练,组织学生参加各级各类 竞赛活动,营造良好的校园文化氛围,取得了可喜成绩:跆拳 道训练由原来
13、的 10 人增加到 60 多人,篮球队训练井然有序, 舞蹈队训练有板有眼,国旗班队员积极认真。各种兴趣小组的 开展不仅锻炼了学生的身体素质,而且丰富了校园文化生活。 (五)狠抓安置工作成绩优异 按照上级下达的招生计划,广泛调研,充分论证,确保专 业设置合理、预设规模恰当。招生宣传中,不讲假话,不讲过 头话,不互相攻击,坚持全面客观地宣传。报名录取时,不强 拉,不强抢,充分尊重学生及家长的选择,严格市教育局规定 注册录取。规范的招生行为,赢得了广大学生家长的充分理解 和信任。今年,学校共招收新生 583 人,在整个中职招生形势 持续滑坡的大形势下,依然保持了办学规模的相对稳定。 第 8 页 一是
14、贯彻“入学即就业”的培养理念。学生一入学,即确 定就业目标,量体裁衣为学生进行职业生涯规划。二是坚持 “订单式”培养。不断强化校 企合作,与用人单位签订长期的人才就业协议,形成就业长效 机制。三是严格执行就业(实习)准出制度 。培养过程中, 从道德品质、行为习惯、知识技能等各个方面,对学生提出明 确的量化要求,以保证人才培养符合用人单位的需求标准,成 绩不合格坚决不予安排实习或就业。今年,短期培训工作在 XX 年的基础上有了新突破,培训安置剩余力 XX 人,为睢阳区的跨 越式发展做了应有的贡献。 充分发挥职业教育的优势,发挥省级重点职业学校的资源 优势,我校积极开展多方面多层次培训,拓宽培训的
15、渠道。一 是进行农民工素质培训和下岗职工再就业培训。我校是市政府 确定的农民技能和下岗职工再就业培训基地,这种培训模式是 学校培训,政府买单,农民、下岗职工免费培训。二是探索与 企业、学校进行合作培训。我校与企业合作有良好的传统,如 绅士服饰有限公司、雄风汽修学校、富士康集团等。 (六) 、其他常规工作齐头并进 第 9 页 学校财务、财产管理工作本着“规范管理、有效运行、服 务教学”的宗旨,加强领导,建章立制,增收节支,少花钱多 办事,加强资产管理,发挥资源作用,强化监督机制,实行民 主理财,确保财务公开、有序管理。 经校班子集体研究,经全校教职工代表认真讨论并通过了 XX 年教职工评先暂行办
16、法 、 班主任量化管理制度等 3 个 规章制度,为我校民主办学,充分体现教职工的主人翁地位。 学校工会全面贯彻并执行市政府、市教育局、市教育工会关于 “校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务政务公开。 政教处、总务处配合做好稳定饭菜价格工作,加强食堂食 品卫生的检查指导,严防食物中毒事件的发生,积极改进食堂 相关设施,提高食堂服务水平。严格执行学校和上级部门制定 的餐厅管理规章制度,提高了餐厅的卫生质量,卫生防疫工作, 警钟长鸣。page 加强对中层以上领导干部的廉政建设,加强政策学习。针 对经费进出问题制订了严格的监管制度,推行校务公开,使教 职工参与学校管理的意识不断加强。学校强化程序
17、意识,教代 会、干部聘任、重大事件决定等都按照制度规定执行,成功地 杜绝了政策上的漏洞和盲点。 三、学校不足之处 当然,在成绩面前我们不能骄傲,目前学校正处于规划建 设与发展时期,仍存在着一些问题与困难,主要表现在 第 10 页 1、教学实训设备欠缺,严重制约教学实训工作和技能培训 工作的开展。 2、校园的绿化、美化、卫生保持仍需进一步加强。 3、学校管理仍需进一步提升,教师的整体素质仍需进一步 提高,教学改革的力度仍需进一步加大,特色专业优势仍需进 一步凸显。 4、学校无体育活动场地,体育课、 “两操一活动”无法开 展,影响正常教学秩序,影响师生身体健康; 5、有的同志在工作中还没有居安思危的忧患意识、干事创 业精神不强。 在困难面前,我们要群策群力、攻坚克难,力争为我区职 业教育发展作出更大贡献。我们完全有理由相信:在区委、区 政府的坚强领导下,在有关职能部门的大力支持下,在我校全 体师生的共同努力下,所有这些困难和不足都是我们在新的年 度工作中能够克服和逐步完善提高的,我们坚信睢阳区成人中 专的明天会更加美好。 XX 年 12 月
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