【工作总结】司法局干部个人年度工作总结[1].docx
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1、第 1 页 司法局干部个人年度工作总结1 特征码 arBMQePYAkLAgtarUcNk 篇一:司法局干部个人年终工作总结 一、落实市人大及其常委会的决议、决定及办理人大代表 建议、意见情况 人民代表大会制度是我国的根本政治制度,维护人大权力 机关的地位,认真贯彻落实人大权力机关的决议、决定是每一 名领导干部的应尽义务。全年工作中,我们坚持自觉把整个司 法行政机关的工作置于市人大及其常委会的监督之下,认真落 实市人大及其常委会的决议、决定,主动向人大汇报工作,虚 心接受人大代表的意见和建议,认真办理人大代表的提案。去 年人大代表“关于建立晋城市企业及个人信用惩戒制度的议案” 涉及到我们的法律
2、服务行业。虽然,诚实守信是我们开展的整 顿规范法律服务市场的主要内容, 已进行了安排部署,但我们 还是即刻就此问题进行研究,责成专人就我们计划采取的强化 措施,向提案人进行反馈,提案人对我们采取的措施表示满意。 二、完成年度工作目标和兑现承诺公示情况 (一)以普法重点对象培训工作为核心,大力实施依法治理 三大工程,普法依法治理工作全面推进。 第 2 页 1、抓培训,法制宣传教育工作更加扎实有效。去年的法制 宣传教育我们重点抓了普法重点对象的培训。20XX 年 X 月,组 织了建市以来规模最大的一次国家依法行政及 WTO 知识培训, 用一个月时间对市直及各县(市、区)5000 余名科级以下分期分
3、 批进行了培训。X 月中旬,依据我局年初制定的农村“三职” 干部及调委主任法律道德知识培训大纲 ,又对全市的农村“三 职”干部及调委主任进行了培训、考试。与市经贸委对全市企 业经营管理人员的普法培训进行了安排。X 月,又分别对全市 地厅级和处级领导干部进行了法律知识考试。在青少年的培训 上,我们落实了中小学生法律教材进课堂,开展了“普法进校” 活动,定期到学校开展法制讲座、上法制课。通过培训,使不 同层次、不同行业、不同类型的普法对象定期接受了法律教育, 法律素质得到了明显提高。去年在我省举办的“大运杯”山西 省领导干部法律知识竞赛活动中,我市代表队获得了第四名的 好成绩。 2、抓创新,普法宣
4、传更加新颖、活泼。为了使普法宣传能 够更加贴近生活、贴近群众,更加通俗易懂,我们积极创新普 法形式,将法律知识由干巴巴的法律条文,转化为生动的法治 实践,收到良好成效。一是收集整理了近年来发生在我市的几 十个典型案例,通过以案说法,讲身边事,说身边人,用活生 生的案例启发教育人;二是充分发挥文艺宣传的作用,将相关法 律编成脍炙人口的文艺节目,深受百姓的欢迎; 三是充分利用 第 3 页 农村庙会、集市等有利时机开展了“公检法司赶庙会”和“三 下乡”活动,将法律知识送到了农民群众的手里; 四是与市电 台联合推出了律师热线专栏,每周指定一名律师到电台回 答听众的咨询;五是举办了多种形式的法律知识竞赛
5、。如我市今 年举办的村官法律道德知识竞赛开了全省的先河,收到了很好 的效果。我市举办的领导干部及相关法律知识竞赛,有力地促 进了领导干部的学法工作。六是通过开展优秀法制宣传作品 “金剑奖”评选活动,提高了新闻媒体报道普法依法治理工作 和宣传法律知识的热情,涌现出了一批好的法制宣传作品。 特别是围绕“12.4”全国法制宣传日,我局与市人大、市 委组织部、市委宣传部、市文化局、晋城电视台等单位合作, 推出了“12.4”全国法制宣传日十项系列活动。在太行日报 举办了知识百题竞赛;在太行日报 、晋城电视台、晋城人民 广播电台开辟了全国法制宣传日专栏;举办了知识专场报告 会和法制宣传文艺晚会;举办了法制
6、宣传日街头咨询等活动。通 过系列活动,在我市又一次掀起了学习宪法和法律的热潮。 3、抓典型,依法治理示范工程全面实施。20XX 年,我们 在全市实施了普法依法治理“322258”示范工程, (即抓好 3 个普法依法治理示范县、20 个示范乡镇(办)、200 个村(居)委、 200 所中小学、50 个示范行政机关和 80 个示范企业)。为了确 保这项工作能够落到实处,我们制定了详细的考核督查方案, 由市委、市政府发文,组织已退下来的处级领导分别担任检查 第 4 页 组组长,对全市的普法依法治理工作进行了督查。从检查的情 况看, “322258”示范工程已全面完成,从党政机关到乡镇村委, 从执法机
7、关到社会团体,从城市到农村,从企业到学校,各个 行业,各个层面都有了普法依法治理的先进典型,有些典型不 但在我市,而且还受到省委依法治省领导组的认可和推广。 比 如,泽州县的东四义、北义城、陵川县的小召村等。通过树立 典型,以点带面,推动了我市普法依法治理工作的深入开展。 (二)加强组织建设,维护基层稳定,基层基础工作取得新 发展。 1、大力加强司法所和基层调委会的规范化建设。去年我们 以县乡机构改革为契机,积极贯彻落实省编办 128 号文件关于 司法所立户立编和收归县区司法局直管的精神, 以市委、市政 府的名义出台了关于加强全市司法所规范化建设的意见 ,理 顺了司法所 所、司法助理员的管理体
8、制。同时通过督促检查、积极引导、 流动观摩等形式,全力推进规范化司法所建设。 目前,我市 84 个乡镇(办)已全部建立起了司法所,其中 40%实现了“四到 位”的工作目标(人员编制到位、经费保障到位、软硬件建设到 第 5 页 位、职能作用到位)。并且涌现出一大批标准比较高的规范化司 法所。 篇二:司法局干部个人年终工作总结 今年,我局在市委、市政府的正确领导下,在省市业务部 门的亲切关怀指导下,紧紧围绕全市中心工作,勇于进取,开 拓创新,不断强化基础建设,加大人民调解、普法、依法治理 等项工作力度,全面推进我市司法行政工作。 今年,我局在市委、市政府的正确领导下,在省市业务部 门的亲切关怀指导
9、下,紧紧围绕全市中心工作,勇于进取,开 拓创新,不断强化基础建设,加大人民调解、普法、依法治理 等项工作力度,全面推进我市司法行政工作。现将工作情况汇 报如下: (一)深化认识,健全组织,夯实基础。 1、加快司法所规范化建设。司法行政工作的重点是基层, 基础在司法所,司法所建设是司法行政工作改革与发展的一件 大事。一是我局认真贯彻落实关于加强#司法所规划和建设 工作意见的文件精神,把握历史机遇,与时俱进,大力加强 基层基础建设。目前,我市结合实际,已为#司法所购置了新 办公用楼房,面积均为#平方米以上,并购置了新办公桌椅, 为#司法所、#司法所配备了摩托车,为#镇司法所配备了一 台电脑。局机关
10、在原有办公设备的前提下,又购置了数码摄像 机和照像机,逐步实现了办公自动化。二是健全和完善了各项 第 6 页 规章制度。通过健全岗位责任制度、学习制度、会议制度、请 示汇报制度等十项工作制度,完善了日常工作程序;推行了“收 费标准” 、 “服务范围” 、 “主要职责”等为内容的政务公开公示 制度,做到了工作职责、工作程序、工作结果三公开;建立健全 了定期考评、勤政廉政、奖勤罚懒等人事制度和激励机制,达 到了管理机制责任化、科学化。三是加强了软件建设,实现了 簿、表、册统一规范,档案管理标准化,业务工作程序化,目 标管理制度化,我市#、#司法所先后被省厅评为“全省规范 化建设司法所” 。 2、人
11、民调解工作。一是加强调解网络建设。进一步加强和 充实了司法调解中心、村调委会,健全了村调委会、民调小组、 调解员、信息员组成的“金字塔”式的三级调解组织网络体系。 目前,我市已构筑起以#个司法调解中心,#个村(居)调委会 为框架的,覆盖全市的民调网络体系,基层调解员、信息员# 人,形成了网络科学、群防群调、基础牢固的人民调解局面。 二是加强规范化调委会建设。抓好了“#”工程,目前,我市 有 98%的调委会达到了规范化目标,实现了调解工作的规范化、 制度化。三是加强调解业务建设。我们认真贯彻人民调解工作 方针,进一步规范人民调解的工作方式、工作程序、工作纪律。 紧紧围绕当前社会热点、难点问题,及
12、时提出调解民间纠纷和 防止民间纠纷激化的工作重点,深入实际,指导监督。组织基 层人民调解员培训班,骋请有基层工作经验的老调解员、老司 第 7 页 法助理员、法庭干部进行讲课,向广大人民调解员传授法律、 文化等有关调解知识和调解工作技巧,不断提高民间纠纷的调 解率,进一步提高调解工作水平和社会公信力。我局定期组织 调解员进行业务考试,合格者发给人民调解员资格证 ,目前, 我们共给 854 名调解主任颁发了人民调解员资格证书,做到了 持证上岗。四是发挥作用,积极民调。在调解工作中,我们牢 牢把握排查、调处、治理、回访四个工作环节,全力化解矛盾, 维护社会稳定。今年,我市共调处各类纠纷#件,调解成功
13、率 为 99%。防止民转刑案件#件,涉及#人,防止群众上访#次, 未发生因调解不当使矛盾激化事件,控制矛盾激化率在 0.5 以内。 3、基层法律服务工作。我们以强化管理,科学管理为手段, 进一步健全了收、结案审批,过错赔偿、档案管理、业务收费、 财务管理等规章制度,提高了基层法律服务的质量和水平,保 障了基层法律服务所发挥职能作用。全市各法律服务所为镇、 企事业单位收回陈欠 4220 万余元;办理各类法律事务#件,代 理诉讼#件,非诉讼案件#件,代写法律文书#,解答法律咨 询#人次,宣传法律法规知识#场次;为村委会、企事业单位、 农村承包户担当法律顾问#家,为法律顾问单位和当事人避免、 挽回经
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