德润安全标准化手册.doc
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1、德润化学有限公司安全标准化手册 版本:A 编制: 审核:批准:编号:状态:发布:2012-01-10 实施:2012-01-10 70b3b6fa4721bbf48516b9176a459157.pdf A版目录颁布令1安全承诺21、手册的管理12、安全生产方针23、安全生产工作目标24、安全标准化管理制度34.1 安全生产责任制34.2安全生产奖惩管理制度104.3安全生产投入管理制度124.4安全会议管理制度134.5值班安全管理规定154.6安全标准化检查绩效考核制度174.7风险管理制度194.8风险评价准则234.9安全检查和隐患整改制度284.10安全生产法律、法规、标准及其他要求
2、识别和获取管理制度314.11安全管理规章制度评审和修订管理制度324.12安全培训教育制度334.13生产设施安全管理制度354.14建设项目安全设施“三同时”管理制度384.15特种设备管理制度394.16工艺管理制度414.17监视和测量设备安全管理制度434.18关键装置和重点部位安全管理制度444.19检维修安全管理制度464.20生产设施拆除和报废管理制度484.21安全作业管理制度494.22安全标志管理制度514.23特种作业人员管理制度524.24施工作业安全管理规定534.25进入受限空间作业安全管理规定554.26高处作业安全管理制度584.27高处作业安全管理规定704
3、.28动火作业安全管理规定744.29动土作业安全管理规定784.30盲板抽堵作业安全管理规定814.31临时用电和电气检修作业安全管理规定834.32承包商管理制度864.33供应商管理制度904.34变更管理制度944.35危险化学品安全管理制度964.36三氯氧磷管理制度994.37仓库安全管理制度1004.38职业健康管理制度1034.39职工职业健康体检管理制度1074.40职业危害因素监测与分级管理规定1114.41防尘、防毒管理制度1154.42劳动防护用品管理制度1184.43事故管理制度1204.44重大安全环境事故应急救援预案1254.45应急救援器材维护制度1554.46
4、消防、防火、防爆、禁烟管理制度1564.47分析室安全管理制度1644.48厂内交通安全管理制度167210温 颁布令安全标准化手册依据安全生产法、消防法、危险化学品安全管理条例、危险化学品从业单位安全标准化通用规范等法律法规编制而成,已经总经理办公会通过,是规范指导公司安全标准化工作的支持性文件,现予发布实施,公司所有部门、员工,均应遵守执行。此令。 总经理:徐庆花 2012年1月10日安全承诺总经理是我公司的安全生产第一负责人,为实现我公司安全生产方针和目标,向全体员工和社会郑重承诺:一、在我公司内部实施安全标准化管理,推行全员、全方位、全过程、全天候的安全管理和监督原则,定期制订切实可行
5、的安全生产目标。通过全体员工的努力,不断提高公司的安全生产工作业绩,确保人身、企业财产的安全。二、提供必要的人力、物力和财力资源支持,以保证我公司目标的实现。三、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规要求、行业标准和企业的规章制度。四、在生产活动中将安全生产放在首要位置,加大在安全生产方面的投入,加强生产技术及设备的改造,制定有效的应急措施,防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏及伤亡等各类事故的发生。五、加强对员工劳动保护的管理,确保全体员工的人身安全和健康。六、开展风险管理,定期进行风险评价。七、强化员工培训,不断提高员工自我保护意识和安全素质。八、加强承包商、供应商的管理,杜绝无资质作
6、业的违章行为。九、努力向社会提供符合安全要求的高品质产品。十、定期公布安全生产工作业绩,通过公众的监督,使我公司的安全生产工作业绩得到持续改进,促使企业持续发展。十一、每位员工对我公司的安全生产工作有义不容辞的责任,安全生产工作表现是我公司聘用和奖励员工及承包商、供应商的重要依据。总经理(签字):徐庆花 2012年1月 1、手册的管理1 目的安全标准化手册是安全标准化管理体系运行中的主要文件,公司员工要熟悉手册中与本职工作相关的内容,保证在用手册版本现行有效。2 编制、发放及保管2.1 安全标准化手册由安环部负责组织编制。2.2 安全标准化手册由副总经理审核、总经理批准发布。2.3 安环部负责
7、安全标准化手册的编制、编号、发放、更改控制和管理。2.4 手册发放需由副总经理确定发放范围、安环部负责登记编号、持有者签字,方可发放。2.5 向外单位提供安全标准化手册时,应经总经理同意。2.6 同一版次安全标准化手册分受控与非受控两种版本,非受控版本仅作发放登记,不编号,更改通知一般不发送。2.7 手册持有者的责任持有者应妥善保管手册,不得污损和随意涂改,不得外借私自复印,若因使用时间过久,出现破损需更换,应到安环部办理更新手续,以旧换新。2.8 手册的修订与换版安环部负责会同有关部门对手册进行修改,并在下列情况下换版:2.8.1 手册内容有三分之一以上修改。2.8.2 评审发现手册已不适应
8、。2.8.3 公司的安全方针、目标已有重大变化。2、安全生产方针国家安全生产方针:“安全第一、预防为主、综合治理”公司安全生产方针:“安全第一、预防为主、综合治理、齐抓共管”3、安全生产工作目标战略安全生产工作目标:持续改进安全生产技术和管理,追求最大限度不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境。2012年度安全生产工作目标:“重大人身伤害事故为零、重大生产操作事故为零、重大设备责任事故为零、重大火灾爆炸事故为零、重度中毒事故为零、重大环境污染事故为零、力争控制一般事故为零。”4、安全标准化管理制度4.1 安全生产责任制安全标准化体系程序文件文件编号:DRAG-01安全生产责任制版号:A编制:温
9、邦勇审核:温邦勇批准:徐庆花生效日期:2012年1月1目的为加强公司安全生产管理,贯彻执行国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,根据中华人民共和国宪法、中华人民共和国安全生产法、国务院关于进一步加强安全生产工作的决定和国家有关劳动保护的规定,明确各级领导和有关职能部门及各岗位从业人员的安全生产职责,特制定本制度。2适用范围适用于公司范围内的所有处、室和各级管理人员和从业人员。3控制程序3.1 安全工作实行首长负责制,总经理是本公司安全工作第一责任人,对公司安全工作全面负责;各部门负责人是本部门第一责任人,对本部门安全工作全面负责;各专业/班组负责人是本专业/班组第一责任人,对本专
10、业/班组安全工作全面负责。3.2各级管理人员在工作中应实行安全工作“一票否决制”,要把安全工作放在第一位,实行安全管理直接责任制。3.3安全生产人人有责,全体从业人员都必须在各自工作岗位对实现安全生产负责;实行全员安全生产责任制。3.4各级领导在各自工作范围和管理权限内,负责组织贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的方针政策、法律法规、标准规范及其他要求。在日常工作中要认真贯彻“五同时”原则(即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作)。4安全职责4.3安全生产领导组安全职责4.1.1负责制定公司安全生产工作方针、目标及中长期安全生产规划4.1.2监督、
11、检查、指导、协调公司安全生产工作,分析公司安全生产形势,研究公司安全生产工作的重大政策措施,协调解决重大安全生产问题。 4.1.3组织协调有关部门的安全生产监督检查,特别是组织对公司的重大危险源、关键装置重点部位进行安全检查。4.1.4监督、督促各项安全措施的执行,对公司维护安全生产、预防各种事故的措施进行鉴定评审,对重大安全事故报告、事故原因分析、预防措施、处理方法等进行评审。4.1.5加强公司职业健康管理,保证职业健康工作落到实处。4.1.6组织协调安全生产目标管理考核评比。4.2 工会安全职责4.2.1参与安全制度制定,监督有关法律法规的贯彻执行,促进安全企业发展。4.2.2对建设项目安
12、全卫生设施的“三同时”进行监督,提出意见及建议。4.2.3督促并协助公司开展安全文化建设及劳动安全卫生宣传、教育与培训。4.2.4发生事故时组织员工疏散。4.2.5参与劳动安全卫生事故的调查处理4.2.6 组织职工开展安全劳动竞赛。 4.3安环部安全职责4.3.1负责公司安全制度建立、修订,开展安全文化建设。4.3.2负责安全培训、职业健康、劳动防护管理工作,建立档案。4.3.3组织风险评价,编制安全应急预案,并演练,参与应急救援、事故调查和处理。4.3.4负责安全设施及关键装置和重点部位管理,参与生产实施报废、拆除管理。4.3.5负责签署上岗证、安全作业证,并监督。4.3.6负责公司生产安全
13、监督检查,督促安全隐患整改,做好安全统计。4.3.7组织安全会议,落实计划、部署、检查、总结、评比“五同时”。4.3.8参与项目建设,落实安全“三同时”。4.3.9监督安全经费的提取与使用,落实安全奖惩。4.3.10负责安全文件、整理管理。4.4生产技术部安全职责4.4.1参与安全制度评审,提出修改意见。4.4.2执行公司安全生产管理制度,组织安全生产。4.4.3负责编制、修改操作规程、工艺指标,并监督检查执行情况。4.4.5参与风险评估、应急预案评审及演练、抢险救援、事故调查与处理。4.4.4负责生产实施、安全设施运行、检维修管理,参与生产实施、安全设施建设。4.4.4负责作业场所职业危害监
14、测及劳动防护用品发放、使用、更换监督检查。4.4.5负责生产操作人员岗位安全、技术培训工作,确保持证上岗。4.4.6参与安全检查,负责落实安全隐患整改。4.5财务部安全职责4.5.1负责安全费用提取、支付,做到专款专用。4.5.2参与安全奖惩制度制定,落实安全奖惩兑现。4.5.3制定仓库管理制度、监督安全管理制度执行。4.5.4负责仓库管理人员上岗培训和安全考核。4.5.5参与风险评估、应急救援、事故调查。4.6供销部安全职责4.6.1负责原料、设备、劳动保护用品采购。4.6.2负责收集客户信息、客户评审。4.6.3负责向用户传递公司安全信息。4.6.4参与制度评审、风险评估、应急救援。4.7
15、总经理安全职责4.7.1公司总经理是本公司安全生产第一责任人,对公司的安全生产工作全面负责。4.7.2贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的思想。4.7.3 按国家规定设立专职安全管理组织机构,配备专职安全管理人员。4.7.4 建立健全和贯彻落实安全生产责任制。4.7.5 组织编制、审核、颁发公司安全生产规章制度和操作规程。4.7.5贯彻安全生产“五同时”原则,确定公司安全生产方针和目标并组织实施。4.7.6定期主持召开职工大会,定期向从业人员公示安全生产情况。4.7.7审定公司年度安全生产、科研技改、教育培训、隐患治理四大计划及措施费用的使用计
16、划。4.7.8在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定,负责制定保证从业人员安全、健康的措施。4.7.9组织相关人员制定并实施公司生产安全事故应急救援预案,并实施演练。4.7.10组织对重大伤亡事故进行调查分析,按“四不放过”原则严肃处理,按照国家法律法规要求编制事故报告,及时向政府安全监管部门和上级部门汇报,并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。4.8副总经理安全职责4.8.1副总经理是安全生产工作综合监督管理的责任人,对安全生产工作负组织领导和综合监督的直接领导责任。4.8.2组织学习有关安全生产、职业健康、环境保护的法规、标准及有关文件,督促有关部门执行各
17、项安全管理制度,安全规程。4.8.3协助总经理做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻,总经理不在时,代替总经理主持安全生产例会工作。4.8.4组织制定、修订公司的各项安全规章制度、安全技术规程,并组织实施。4.8.5在负责组织实施完成生产计划的同时,负责组织实施、完成安全技术、职业卫生、环境保护等措施计划,主持编制、修订公司级应急救援预案并组织演练。4.8.6贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作;监督检查分管部门对安全生产各项规章制度的履行情况,及时纠正失职和违章行为。4.8.7负责公司安全生产过程中的风
18、险管理,组织开展年度风险控制效果评审工作。4.8.8负责组织各部门开展各种形式的安全检查,发现重大事故隐患,立即组织有关部门进行整改落实。4.9工会主席安全职责4.9.1工会主席是工会组织安全工作第一责任人,全面负责工会的安全工作。4.9.2监督公司法律法规、制度的执行,监督安全“三同时”落实。4.9.3 参加公司有关安全规章制度制定。4.9.4开展安全文化建设,组织安全宣传。 4.9.5参与公司事故调查,做好善后处理工作。4.10部门负责人安全职责4.10.1部门负责人对本部门安全工作全面负责。4.10.2负责分解落实部门职责,落实部门考核。4.10.3加强基础建设,推进安全标准化进程。4.
19、10.4参与制度评审、风险评估、应急救援、事故调查与处理。4.10.5完成领导交办的其他工作。4.11安全员安全职责4.11.1认真贯彻执行相关法律法规、公司安全管理制度。4.11.2参与公司安全制度的制定、修订,督促落实。4.11.3负责分解安全目标,进行考核,落实奖惩。4.11.4负责监督、检查、汇总安全生产情况,建立台账。4.11.5监督作业现场职业危害监测,做好职业健康工作。4.11.6负责安全设施、防护器材、应急设施和事故隐患的管理。4.11.7监督劳动保护用品的配置、采购、保管、发放、使用、更换。4.11.8参与安全生产宣传教育工作,督促落实三级教育。4.11.9参与风险评估、应急
20、救援、事故调查、分析与处理。4.11.10及时完成领导交办的其他工作。4.12业务员安全职责4.12.1严格遵守公司安全制度,照章办事。4.12.2收集相关客户信息,对供应商进行风险识别。4.12.3签订购销合同时注明安全注意事项。4.12.4对购入的原料、安全设施、劳保用品质量把关。4.12.5发生事故,要果断正确处理,及时如实上报。 4.12.6参与安全培训、应急救援、安全文化建设。4.13班长安全职责4.13.1对本班组安全工作全面负责。4.13.2负责班组员工安全培训及新员工的班级教育。4.13.3严格执行安全操作规程及交接班制度,制止违规操作。4.13.4开展班组安全活动,坚持班前讲
21、安全、班中查安全、班后总结安全。4.13.5督促班组职工做好生产实施、安全设施维护保养,使之保持良好状态。4.13.6发现不安全因素,必须及时组织力量加以消除。发生事故时,除组织力量抢救外,应立即向领导报告,并保护好现场和作好详细记录。参加事故分析,提出防范措施。4.13.7监督班组员工正确使用劳动保护用品。4.14操作人员安全职责4.14.1严格遵守安全规章制度、操作规程,加强巡回检查,做到“四不伤害”。4.14.2正确穿戴劳动保护用品,能熟练使用特殊防护器具和消防器材。4.14.3认真学习安全技术知识,及时参加有关安全教育培训和考核。4.14.4发现异常情况或事故应及时处理、汇报,参与应急
22、救援。4.14.6交接班应交安全方面的内容。4.15电工、维修岗位人员安全职责4.15.1执行各项安全规章制度。4.15.2必须持证上岗,照章作业。4.15.3严格按照有关规定落实临时用电的安全措施,办理临时用电许可证。4.15.4严格执行检修作业挂牌、办证制度,预防触电事故的发生。4.15.5按规定着装上岗,熟练使用各种安全用品和工具,能正确熟练地进行触电急救。4.15.6对职责范围设备进行安全检查、维护、保养、发现异常情况及时处理和报告。4.15.7作业完毕应按规定仔细检查,有无安全隐患,做到工完料尽场地清。4.15.8积极参加各项安全活动,岗位练兵和事故预案训练。4.16分析岗位人员安全
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