毕业论文答辩pp样式.ppt
《毕业论文答辩pp样式.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《毕业论文答辩pp样式.ppt(12页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、毕业答辩,毕业答辩,姓名:张文霜 学号: 学院:中国地质大学 班级:,论激励机制在教师管理中的作用,目录,研究背景 研究意义 论文结构 相关概念 研究方法与过程 主要结论 展望 问题讨论 致谢,研究背景,笔者工作的单位曾经有位校长,他当初上任后,大张旗鼓地强调竞争。他说没有竞争就没有活力,学校就不能前进。于是在管理活动中开展各种名目的竞争。一开始,学校人心振奋,但时间一长,问题也就出来了。许多教师为提高教学成效,争占学生的时间;一部分教师热情减退;甚至还有少部分教师为争先进,扯皮揭短。该校的陈老师是一位优秀教师,提倡竞争以来,积极性很高,所教学生本学科分数上升。但其他教师都来找这位新校长,不愿
2、与陈老师同教一个班。以上的问题使新校长陷入了思考:该不该鼓励竞现代社会是一个充满竞争的社会,竞争是个人、集体、社会前进的动力。竞争有积极作用:激励作用广泛调动教师的积极性;发现人才;选拔骨干;有利于教师素质的提高。竞争不当也会产生消极影响:导致专业知识和技能保守封闭;导致人际关系紧张;矛盾加剧;个人发展停滞;产生不正确的教育观点和态度。这位校长上任后强调竞争的作法适应社会发展的需要,适应教育改革的方向。但是竞争必然会带来压力,由于这校长在管理活动中开展各种名目的竞争,这样过分强调竞争已经给教师过大的压力,而且这种一步到位式的做法导致了恶性竞争,产生了种种矛盾。其实这位校长一味强调竞争,却疏忽了
3、采用激励机制的管理方法。而教师管理中激励机制的构建是不容忽视的。,研究意义,1、通过激励,能不断调动教师的积极性,2、通过激励,能形成良好校风,3、通过激励,能稳定师资队伍,论文结构,一、绪论 (一)研究背景 (二)激励的内涵 (三)不同的激励类型影响程度不同 (四)激励机制构建的必要性 二、把握激励策略的艺术性,提高激励的实效性 三、教师管理中激励的方法 (一)、激励融入思想教育 (二)激励步入教学管理 (三)激励纳入教师生活 四、结论,相关概念,激励:是领导者针对成员的生理与心理的需要,有计划地采取一系列措施,对员工施以刺激,以引起内部心理变化,使其行为反应有助于组织目标的达成。 正激励:
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 毕业 论文答辩 pp 样式
链接地址:https://www.31doc.com/p-2135575.html