【工作总结】行政部季度工作总结.docx
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1、第 1 页 行政部季度工作总结 特征码 IrnrWFVipaZacHxJVfWs (1)领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按 时、按质、按量完成任务。 (2)在接待来访客户的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来 访客户、认真听取来访客户反映的问题,提出的要求、建议。 同时,对客户要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐 心做好客户的思想工作,让客户相信协盛。 在领导与同事们的关心、支持和帮助下,各项服务工作圆满的 完成任务的好成绩,得到领导和客户的肯定。 回顾本季度的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的 进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低, 现代办公
2、技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩, 自觉把自己置于公司组织和客户的监督之下,刻苦学习、勤奋 工作,做一名合格的管理人员,为全面建设协盛的目标作出自 己的贡献! 本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中,总是 先认真领会有关文件精神,深思熟虑,拟定一套工作方案;然后 征求各方面的意见,集思广益,把档精神与实际情况结合起来, 第 2 页 把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,坚持靠 前指挥,找准工作重点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解 决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。在管理工作中, 坚持每月初召开一次分管、协管部门负责人会议,听取上月工 作情况汇报,研究当
3、月工作安排计划,加强管理,督促内控制 度的落实。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人的主观 能动性和团队精神,共同完成复杂、繁重的工作任务 四、在勤的方面: 本人事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上;工作认真, 态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失; 工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;无故不迟到、不早退。本季度 以来,本人基本无休工龄假,节假日较常值班和加班,协调有 关工作,审核有关报表。 五、在绩的方面: 本人工作思路清晰,计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经 常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导 交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前
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