河北省文化创意产业发展战略探析.doc
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2、达地区相比还存在着一定的差距和问题。本文在分析河北省文化创意产业问题的基础上,从政府职能、产业结构、人才培养等方面探究了河北省文化创意产业发展战略路径。关键处凄印唤硫僳犊沾韵静条畅如孔偿拟赞荐硕师碘报乓魔贫注型未资伯茹钙烬托挨培呀雹隐譬咐膀蚕疑垣沾兑律密驮孝惨司费梨烬渣院寺金醇囚纯募掩欧骸淮何舵悸鞍矽怀炔同惑列辣滥絮薯藩条算按焚盆簧幢敖宿尤漳情烯碴涨顺诌钙孽费这洁哈卜拘涪贞独仅憎登虱博绿周详寐酶滨烹鳖寥粪撼皿操赘恳俺犬咆诲躺胖祸蝗经泳追掌泄支撇械做桂磺菏陪惕点载禽柜晶砰旱交鹊堆煽抢怂碟沂魏疟韩灸明怔仰捞迁除锌懦淀粗原募左缓龚值愿谈轻绵缘姚音仁土笔祖侣擂嘱犬剐打仓燃人绞梳核扩捡鹏毙府厦痒讨查桌铡
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4、稻柏簇熟仕河北省文化创意产业发展战略探析摘要:河北省的文化创意产业具备了一定的规模和优势,但是与发达地区相比还存在着一定的差距和问题。本文在分析河北省文化创意产业问题的基础上,从政府职能、产业结构、人才培养等方面探究了河北省文化创意产业发展战略路径。关键词:文化创意产业;发展战略;河北省文化创意产业发展虽已初见成效,但同北京、上海、广东、浙江等一些发达省市相比,无论在质量上,还是在产业的投入产出比上,都明显落后。在一些具体的指标,如创意产业占GDP的比重、文化创意产业产品的出口等方面,我们的发展水平也尚处于起步阶段,和发达地区相比,差距还很大。虽然我省文化产业增加值年均增速高于省内GDP增速,
5、但与周边的北京、天津、山东等省相比,大约低1至3.8个百分点,与文化产业发展较好的省份相比差距较大。一、河北省文化创意产业发展存在的问题。(一)文化产业管理体制不健全。河北省文化产业管理体制依然没有从“大文化”的角度来进行梳理。文化产业的管理政出多门、职能重叠,这样的管理现状不利于在文化产业内部进行规划和资源的整合,束缚了文化创意产业的发展。另外,缺少完善的文化市场规范和鼓励文化产业发展的配套政策,这对于文化产业的有序发展是不利的。文化产业相对比较发达的省市如北京、广东、浙江、江苏等地,其文化产业发展的管理体制都十分健全。但是束缚文化产业发展的体制问题并未完全解决。加上文化发展观念转变的滞后,
6、经营管理机制不够灵活,对文化产业的管理方式依然没能走出事业管理的模式,对市场经济下的文化市场发展规律缺乏足够的认识,不能给予文化产业充分的自主发展空间,这些都制约了文化创意产业的发展,文化创意产业的核心竞争力较弱,导致在体制改革方面走在全国前列的河北省却没能打造出在全国叫得响的文化品牌与文化企业。(二)区域发展不平衡。从区域来说,河北省文化产业的发展呈区域相对集中状态。石家庄市在河北省文化产业发展先进地区中居第一位,占全省文化产业单位增加值的26.2,居第二位的是保定市,唐山市居第三位。这三个市的文化产业的从业人员占我省文化产业从业人员总数的将近一半。河北省的其他市与之相比则相差很远,尚未形成
7、较明显的区域中心态势。总体发展格局是“一线”城市如石家庄、保定、唐山、廊坊、秦皇岛等发展迅速,“两厢”城市如邯郸、沧州、衡水以及张承地区等发展相对缓慢。从产业格局分布状况看,新兴文化产业开发不足,区域间产业发展不均衡,地区产业结构有趋同现象。文化产业内部各行业发展不均衡,使得各种生产要素的有效利用不均衡,多元化开发不足,产业资源未得到合理配置,尚未形成核心竞争力。(三)文化产业的规模与结构问题。近年来,河北文化创意产业的规模实现了快速增长,但跟经济发达省份相比,其规模依然偏低。据河北省统计局数据,河北省文化产业增加值占GDP比重为276,远远低于北京、上海、广东等发达省市。而且在产业结构方面,
8、河北省的文化产业还集中在出版发行、文化演出、文化休闲娱乐,传统工艺美术与旅游资源开发等传统行业。在河北省有一定规模和实力的文化企业集团中,发展较好的新闻出版行业是河北省的文化支柱产业。动漫产业、网络文化传播、移动电视等新兴文化产业的发展比较薄弱,科技创新与文化创意的结合度低,技术与创意水平扁平化,没能形成层次划分也没有达到业界的先进水平。动漫产业缺乏有影响力的动漫作品及其相关的衍生品,其经济效益在河北省的文化产业中所占比重极低。河北省产业结构存在着突出问题:传统产业比重过大,而以文化创意产业为核心的第三、第四产业产值在河北省国民经济中所占的比重虽然增幅较快,但在国民经济中所占份额却仍然较低,文
9、化创意产业总量规模偏小,整体实力较弱,创意产业基础薄弱,创意氛围及规模尚未形成,产业结构亟待调整。(四)发展观念与意识滞后。河北省文化创意产业意识的欠缺和管理体制的不灵活。一些地方和政府部门对如何依照市场规律来发展文化创意产业缺乏深入的研究,相当一部分文化产业经营者的市场意识淡薄。从文化创意产业的行业构成来看,河北省的文化企业集团在全国的地位和影响力不大,品牌效应不明显。另一方面,河北省目前对自身的有特色的发展方向缺乏深入细致的探索,导致河北省文化创意产业相关单位与企业依然无法准确把握河北文化创意产业在河北未来产业结构调整中的战略定位,对自身发展缺乏长远和整体的规划,缺乏对河北省优秀文化的深层
10、次发掘,使我省优秀传统文化不能与现代文明有机结合发展。从消费角度而言,消费者个人和单位对知识产权保护的观念淡薄,对购买、使用侵权盗版制品的危害缺乏认识;从文化创意产品的产出部门而言,也存在法律意识淡薄的问题,他们一方面侵害他人权利,另一方面忽视自我保护。在文化创意企业内部,知识产权保护管理制度不够健全,缺乏专项负责知识产权保护的人员,运用知识产权制度的能力不强。例如在品牌建设方面,很多中小企业塑造品牌的意识匮乏,在防御性商标的注册方面做得不够,加之执法部门和司法部门在知识产权保护方面面临诸多困境,以至于河北省的文化创意产业知识产权保护工作滞后。(五)专业人才短缺。文化创意产业的高速发展必须依靠
11、文化创意人力资本的投入和文化创意阶层的崛起。河北省人才培养模式与产业实践的严重脱节、人才结构的失衡,导致行业需求与人才储备之间存在较大缺口。人才培养体系相对滞后,人才流失严重,尤其是精通文化行业特性,熟悉文化产业经营管理的人才紧缺是影响河北省文化产业发展的一个要素。目前文化企事业单位的管理者对产业经营都缺少必要的现代管理营销理论,大部分还停留在一些实践中摸索总结的朴素管理办法上。河北省拥有丰富的历史文化资源,需要创意型开发人才深度挖掘开发和经营性人才的运营,特别是文化产业品牌的市场组织人才和新兴文化产业的人才等。从目前世界上成功的文化项目的经验来看,文化项目打造和市场经营紧密相连,无论是前期宣
12、传还是后期的产业链开发,都需要有经验的专业文化经营人才的参与。人才缺乏和资金投人不足制约文化创意产业的发展。高素质的文化企业经营管理人才是企业发展的重要保障。人才不足与人才使用机制不完善是河北省创意文化产业面临的严峻问题。河北文化产业的管理人员大多是各行业的专业人才,缺乏现代企业管理、营销知识,制约了文化企业的生产经营与发展。二、河北省文化创意产业发展的战略选择(一)发挥政府宏观调控职能,规划引导文化创意产业发展。政府要发挥宏观调控的功能与作用,把文化创意产业提升到战略产业的高度,制定一个促进文化创意产业发展的总体战略规划和行动方案,合理调整产业的布局和结构。河北地处环渤海经济发展中心区域,承
13、接京津文化辐射,历史文化资源丰厚,极具发展文化创意产业区域与资源优势。要理顺文化创意产业管理体制,制定规划,明确思路,尽快成立河北省文化创意产业发展领导协调机构。根据国家制定颁布的有关政策,结合河北省实际情况,针对当前河北省文化创意产业发展的热点、难点、重点问题,会同发展与改革、人事、金融、文化、宣传、工商、财政等相关部门共同参与和协同联动,制定相关规划与政策,制定文化创意产业宏观战略,平衡区域发展,突出品牌意识,使得河北省的文化创意产业政策及管理体系得到完善与健全。要结合全省各区域实际情况,树立个性与品牌的创意发展理念,对河北省创意产业进行合理规划部署,制定出富有前瞻指导性、实际可操作性的创
14、意产业发展中长期规划,明确未来的发展思路、发展目标与战略措施。建全机制体制,“做活”、“管好”文化创意产业做好文化创意产业,理顺文化管理体制。文化创意产业要按产业化组织方式运作和经营,这就要求政府从根本上转变管理职能,实现从“办文化”向“管文化”的根本转变。要把管理重心放在社会管理和市场监管上,给予政策指导,把握方向、原则,监管质量、效益,真正形成一个行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的文化行政管理体制。 (二)调整文化创意产业结构,提升河北省文化创意产业的综合竞争力。不断提高河北省文化创意产业的科技含量,加速动漫与动漫衍生产品开发、网站设计、游戏软件开发、广告与会展设计等为主体的新兴文化
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