【工作计划】20XX室内设计师工作计划书_1.docx
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1、第 1 页 20XX 室内设计师工作计划书 特征码 TsUENNzeZBmGRVrWMOMJ 一、加强团队队伍,共创美好未来 一支好的队伍,就是要有一个完整的团队,有个充满干劲的团 队。以公司目前配备,是完全不够的。首先对整个设计部的发 展有一定的局限性,一个完整的设计队伍,应该是往多元化去发 展。完善设计队伍。招收 2-3 名设计师,以下是对招聘的一些 要求建议。 职位名称: 资深设计师 2-3 名 职位描述:房产项目的整套平面设计包装方案等 职位要求: 1、1 年以上广告平面制作或者相关工作经历;有房产类广告经 验者优先。 2、熟练操作 Illustrator 、 Photoshop、Co
2、relDRAW 等工作 软件扎实的 Mac 计算机软硬件操作能力。 3、熟悉设计制作流程以及熟悉印前制作。 4、具有出色的视觉设计能力、良好美工基础、较强的色彩搭配 能力及审美观念高。 5、性格开朗,爱好广泛,工作积极性团队意识强。应征请附大 作(1-2 套设计方案) 第 2 页 二、设计部运作方案。实行一项目一设计师方案 经过 07 年的设计部的整个运行方案,总结出一些经验。07 年 设计部是一个基础阶段,一切的运作都不是那么的完整。相信 08 年是一个突破,各项设计工作实行完善制度,工作跟着流程 走,按制度办事。 建议:实行一项目一设计师方案。 实施方案:实行一项目一设计师方案,主要的目的
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