《职业病防治法》PPT课件.ppt
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1、第六章 职业病防治法律制度,陈颖一直被耳疾所困扰,2010年左耳听力已经下降到几乎听不见手机通话的程度,陈颖不得不暂时“封枪”专心治病。,1996年,14岁的郭晶晶就出现过视网膜脱落的情况,右眼视力仅为0.2。北京奥运会前夕,郭晶晶眼疾再次复发,,径赛职业病跟腱末端病,张湘祥:举重职业病腰部受损,体操职业病脊椎受伤,视频:中国职业病现状调查,一、概述,(一)职业病的概念 p67 广义 狭义 职业病(Occupational disease)是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。,(二)职业病范围及
2、防治的方针 职业病目录 p68 尘肺13种; 职业性放射性疾病11种; 职业中毒56种; 物理因素所致职业病5种; 生物因素所致职业病3种; 职业性皮肤病8种; 职业性眼病3种; 职业性耳鼻喉口腔疾病3种; 职业性肿瘤8种; 其他职业病等十大类115种,职业病界定的4个要件:,患病主体 过程 因素 法定,二、职业病防治法律制度,(一)职业病防治法制建设 p67 1、职业病防治法律体系的形成 职业病防治法是预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展活动中产生的各种社会关系的法律规范的总称。,1953年 把工业卫生列为卫生工作重点 1954年 第一届全国工业卫
3、生会议决议 1978年 关于加强工业卫生工作的请示报告 1984年 关于加强防尘防毒工作的决定 1987年 乡镇企业劳动卫生管理办法 中华人民共和国尘肺病防治条例 2002年 中华人民共和国职业病防治法,职业病防治法律体系,中华人民共和国职业病防治法,使用有毒物品作业场所劳动保护条例,放射性同位素与射线装置放射防护条例,职业卫生配套规章: 职业病分类目录 职业病诊断与鉴定管理 建设项目职业病危害分类管理 职业卫生技术服务机构管理 职业病危害事故调查处理 职业卫生监督程序 ,尘肺病 防治条例,放射卫生配套规章: 放射工作卫生防护管理 防护器材、含放射性产品管理 放射事故管理 放射工作人员健康管理
4、 核设施放射卫生防护管理 ,规范用人单位,规范执法行为,规范技术服务,标准与技术规范,职业病防治法配套规章框架,职业病防治法配套规章,职业病危害分类 危害项目申报 职业病危害因素 职业病目录 作业场所管理 作业管理 ,健康监护 职业病诊断鉴定 技术服务机构 职业危害评价 职业卫生监测 ,职业卫生标准 工业企业设计 接触限值 诊断标准 检验方法 放射卫生防护 听力保护规范 ,事故处理 监督程序 处罚办法 ,2、职业病防治法立法目的 p67,预防、控制、消除职业病危害,防治职业病 保护劳动者健康及其相关权益 促进经济发展,3、职业病防治原理,一级预防:病因预防(群体) 预防、消除危害源头;规范用工
5、行为,规范作业行为 二级预防:早期发现、早期诊断、早期控制(群体) 工作场所定期职业危害评价 健康监护制度 三级预防:控制疾病恶化,挽救残存功能(个体) 职业病人的治疗与康复 保障职业病人的权益,职业病防治法目录,第一章 总则(1-12条) 第二章 前期预防(1318条) 第三章 劳动过程中的防护与管理(1938条) 第四章 职业病诊断与职业病病人保障(3954条) 第五章 监督检查(5561条) 第六章 法律责任(6276条) 第七章 附则(7779条),回答了5个问题,是什么? 维护劳动者健康权的国家法律 管什么? 产生职业病危害的企业 怎么管? 职业危害申报等法定制度 管多少? 严重职业
6、危害,职业病名单 谁来管? 各级政府,政府卫生等行政部门,工会组织,企业,(二)职业病防治法的适用范围及 法律关系,1、职业病防治法的适用范围 中华人民共和国领域内职业病防治活动 控制最主要、危害最严重的职业病 适用于产生职业危害的企业事业单位和个体经济组织,用人单位,劳动者,履行保护健康义务,主张健康权利,2、职业病防治法有关当事方法律关系,三、职业病预防和防护的法律规定,职业病前期预防 劳动过程中的预防和管理,前 期 预 防,立法意图:控制危害产生源头 主要内容 工作场所的基本卫生要求 法第十三条 p68 条例第十一条:职业卫生安全许可证 新建、扩建、改建工程建设项目的危害控制 职业危害登
7、记申报制度,第十三条 产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合下列职业卫生要求: (一)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准; (二)有与职业病危害防护相适应的设施; (三)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则; (四)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施; (五)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求; (六)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。,第十一条 用人单位的设立,应当符合有关法律、行政法规规定的设立条件,并依法办理有关手续,取得营业执照。 用人单位的使用有毒物
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