【工作计划】乡镇20XX年矛盾纠纷调解工作实施计划.docx
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1、第 1 页 乡镇 20XX 年矛盾纠纷调解工作实施计划1 特征码 DLdLgcBKCBxEaidwFuxk 今年我镇大调解工作将以“三个代表”重要思想和十七届六中 全会精神为指导,以科学发展观为统领,深入开展矛盾纠纷 “大调解”工作,紧紧围绕县委、县政府“坚持科学发展、构 建和谐县”的要求,深入推进“平安鲜渡”建设,为实现我镇 加快发展、科学发展、又好又快发展创造和谐稳定的社会环境, 扎实开展各项工作,以实现社会治安持续稳定的良好局面。今 年主要做好以下工作: 一、大力强化组织领导体制建设 1加强村级人民调解委员会、调处中心建设,调配好村调委会 主任。做到人员落实,职责明确。 2采取措施,进一
2、步提升镇村两级调解员的政治理论、法律知 识、调解实务、调解技能等方面的综合素质,推进调解队伍的 专业化、职业化建设。村主任、调委会主任、治保主任培训今 年不少于两次。努力提升基层调解工作水平。 3加强镇调处中心建设,聘用两名专职调员负责中心的接待、 受理、调处等工作。 第 2 页 4村、企调委会、调处中心在镇调处中心的指导下开展工作, 履行辖区内矛盾纠纷排查和调处的职能,提高调处实效。 5进一步完善矛盾纠纷收集信息员队伍建设。做好“十户”信 息员的培训和信息报送工作,对选定的信息员要明确职责,做 到有其责、有其为、有其奖,更好地激发调解信息员的工作积 极性和主动性。 6镇调处中心办公室充分发挥
3、调处与管理的双重职能。具体负 责本镇内大调解工作部署、典型推广、督促检查、考评考核等 工作。 二、进一步完善对接机制 7规范“公调对接” 。完善镇调处中心与镇派出所与村调委会 两个层面有效对接。 “公调对接”调处室设在派出所,镇调处中 心聘请两名专职调解员进驻派出所调处室,负责调处矛盾纠纷。 8做实“诉调对接” 。在上级的支持下,加强镇调处中心与有 庆人民法院的沟通联系,邀请法院到镇调处中心指导,着力提 高调解人员素质。大力推行诉前调解,做到能调则调、可调必 调、不可调不强调。对调节不成、当事人提起诉讼的纠纷,按 规定落实好就近连、快速结案、优先执行等措施,完善“诉调 对接”绿色通道。 9拓展
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- 关 键 词:
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