安全设施、劳动防护用品的使用.ppt
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1、安全设施、劳动防护用品的使用和基本维护,主讲人:吴斐,教学重点,第一节 新工人下井前安全教育培训 第二节 井下安全设施和安全标志 第三节 正确佩戴和使用劳动防护用品,第一节,一、新工人下井前安全教育培训的要求 新入矿的煤矿工人,下井前必须接受不少于72学时的入矿安全教育培训、经过培训、考试合格,方有入井实习的资格。在老工人的带领下实习2个月后,再进行相应工种的岗位安全培训,经考试合格,具有安全工作资格,方可独立上岗作业。,二、新工人的三级安全教育培训 对新工人的安全教育培训分为三级:矿 级、区队级和班队级。,1. 矿级安全教育培训的主要内容: 煤矿安全生产基本知识,本矿安全生产规章制度、劳动纪
2、律等。 2. 区队级安全教育培训的主要内容: 本区队安全生产状况和规章制度,作业场所存在的危险因素和防范措施,安全分析等。 3. 班组级安全教育培训的主要内容: 职工本岗位的安全操作规程,三、 新工人安全教育培训的基本知识 1. 安全知识第一 2. 安全技术第一 3. 安全技能知识 4. 安全心理知识,新工人不利于安全生产的心理现象有: (1)紧张畏惧心理。有的新工人对井下条件陌生,产生紧张畏惧心理。过度紧张会带来一系列的行为错乱。让新工人认识到只有“防而不实,没有防不胜防”,只要预防工作做得好,事故是可以避免的。,(2)好奇心理。有的新工人对井下的一切感到新奇,见到新设备想用手摸一摸,一不小
3、心造成工伤事故。让新工人感到“好奇一时,痛苦一世。” (3)与己无关心理。有的工人认为安全工作只是领导和老工人的事,与自己没有关系。要让新工人知道“一人违章,大伙遭殃”,“安全生产,人人有责”,(4)侥幸心理。新工人有时违章并没有出工伤,因而产生侥幸心理。要让工人知道“侥幸心理是祸根,结出苦果自己吞。” (5)无所谓心理。有的工人啥也不在乎,想干什么就干什么,认为不管违章不违章,不磕不碰就行。要让工人知道“耍大胆,盲目干,事故早晚要出现。”,(6)逆反心理。有的新工人对领导和同志的帮助教育,产生抵触情绪,和领导唱反调。要让新工人知道“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。” (7)懒惰心理。有的新工
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