【工作计划】二季度党建工作安排范文.docx
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1、第 1 页 二季度党建工作安排范文1 特征码 PYbIzHDpNwEMkhTMonKw 20XX 年是深入贯彻党的十七届五中全会精神,全面实施“十二 五”规划的开局之年,同时也是我公司进一步深化企业改革, 加快热电联产工程扩建步伐、为公司可持续发展奠定坚实基础 的关键之年,20XX 年公司党建工作的总体要求是:坚持以“三 个代表”重要思想为指导,按照北方公司和安泰公司年度工作 会议的任务 目标,紧紧围绕生产经-互联网最大站营中心工作,以巩固和扩 大党员先进性教育活动成果、建立和完善先进性教育长效机制 为重点,以晋升呼伦贝尔市级文明标兵单位和加强行风建设提 高服务质量为载体,全面加强和改进公司党
2、的组织、思想和队 伍建设、进一步发挥工会、青工组织的桥梁和纽带作用,确保 物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,为公司的发展壮 大,圆满完成全年各项工作目标提供坚强的保证,范文之工作 计划:二季度党建工作计划。 (一) 、坚持党的先进性建设,巩固和扩大先进性教育成果 党的先进性建设是一项长期而意义深远的重大历史任务,我们 要通过抓好党的先进性建设,切实把“三个代表”重要思想落 第 2 页 实在党员的岗位上,体现在党组织的工作中,发挥在公司改革 发展的具体实践中。 1、认真落实整改方案:在保持先进性教育活动中公司党总支通 过广泛征求群众意见、 (转自范文大全)全体党员进行深刻自我 剖析,梳理出
3、多项整改措施,在年初的职代会上我们还新征求 员工意见 23 条,20XX 年我们要把落实这些整改内容作为扩大 先进性教育成果的重点,召开总支会议,对没有进行整改的意 见确定整改时限、责任人和责任部门,由政工部牵头,督促落 实,确保各项整改措施落实到位。 2、拓宽党员服务渠道:建立保持先进性教育的长效机制,在抓 好整改方案的落实上,还要建立健全工作制度,在加强党员学 习培训方面,我们要制定年度培训计划,结合公司形式任务和 党员队伍的实际,确定每个季度的培训内容。在扩大党内*、 严格党内组织生活方面,我们要拓宽党员参与党内事物的渠道, 落实党员的知情权、选择权、参与权和监督权。在联系群众、 服务群
4、众方面,我们要拓展党员联系群众的途径,通过开展书 记接待日、开通员工服务热线等服务内容,畅通群众意愿表达 的渠道。在党建工作的督导检查方面,20XX 年我们要落实总支 支委成员抓基层党支部建设的任务和目标。 3、开展主题实践活动:继续开展以“提高党员素质、加强基层 组织、服务人民群众、促进各项工作”为目标的主题实践活动, 引导公司全体党员积极开展“党员模范岗、党员责任区、党员 第 3 页 身边无事故和争先创优等活动,在夏季厂区绿化、美化和车间 卫生环境治理、机组设备大修等活动中组织党员、积极分子开 展突击性义务劳动,把党员在先进性教育活动中换发出的热情 和积极性,具体落实到服务企业、服务群众、
5、服务社会的实践 中去,巩固和扩大先进性教育成果。 (二) 、加强党组织建设、发挥出党组织政治核心作用 坚持党的领导,发挥国有企业党组织的政治核心作用,这是一 个重大原则,任何时候都不能动遥 1、充分发挥党组织的政治核心作用。20XX 年公司党组织要认 真贯彻党的路线方针政策,保证、监督党和国家的方针政策在 公司的贯彻落实;党组织要支持董事会、经理依法行使职权, 大力开展公司的思想政治工作和精神文明建设活动,培养高素 质、高技能的员工队伍,要全心全意的依靠员工群众,支持职 工代表大会开展工作,领导和支持工会、青工组织依照法律和 各自的章程,独立自主的开展工作,同时全面加强党组织的自 身建设,充分
6、发挥出党组织的政治核心和党员的先锋模范作用, 做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜. 巩固和发展光明热电公司企业管理中的政治优势. 2、改进党组织参与公司决策的方法和途径:按照围绕中心、服 务大局、强化能力的要求,加强支部建设和管理,按照现代化 企业制度的要求,结合公司生产经营等项工作,完善工作机制, 强化政治核心的作用,20XX 年我们要认真执行北方联合电力 第 4 页 公司党委工作制度 、 党委会议事规则和企业党政领导在 重大问题决策前共同磋商制度 ,在公司发展战略、规划,生产 经营方针和年度财务预决算,重要人事安排以及内部机构设置 调整,涉及公司员工切身利益的重大问题
7、等,都要召开党政联 席会议进行集体研究、*决策,体现出集体领导,在公司重大 决策出台后,公司党组织要积极发动全体党员、带领广大职工, 推动决策的实施。 3、加强支部建设、增强创造力、凝聚力和战斗力:20XX 年在 党支部建设中我们将按照安泰热电党委转发北方公司基层党 支部建设、分类标准的要求认真开展支部建设,把服务公司 生产经营,解决公司的难点问题,作为党建工作的着力点,力 争通过一年的时间把我们四个党支部建设成为, “ “学习型、开拓性和务实型的战斗堡垒。 从年初开始要求四个党支部严格组织生活,认真执行“三会一 课”制度,切实加强对党员的教育、管理和监督,制定出本支 部的干部、群众理论学习和
8、业务学习教育计划,分析掌握员工 的思想动态,二季度公司党总支将聘请市委党校老师对公司四 个党支部支委成员进行为期一天的党务工作培训,提高专兼职 第 5 页 党务工作人员的业务能力。各党支部每季度要对照考核细则进 行一次自查,党总支半年进行一次检查,年底进行全面考核评 比。 4、不断壮大入党积极分子队伍,做好发 - 展党员工作:20XX 年我们要加大对入党积极分子的培养、教育、 考察,不断充实入党积极分子队伍,重点在青年员工、生产一 线和无党员班组中发展党员,努力把生产经营骨干培养成党员, 把党员培养成生产经营骨干,使党员成为公司优秀的人力资源. “七一”前夕公司党总支将结合纪念建党 85 周,
9、举办形式多样 的庆祝活动,对全体党员进行党史知识培训、举办党史知识竞 赛,举办新党员入党宣誓和老党员重温入党誓言活动,大力表 彰先进党支部、优秀党务工作者和优秀*员。 (三) 、积极推进党风廉政建设,建立和完善企业监督制约机制 构建教育、制度、监督并重的惩治和防止*体系是当前工作的 重点。要加强对各级领导人员的理想信念教育、法律、纪律教 育和优良传统教育。做到引以为戒,警钟长鸣。 1、加强党风廉政建设,巩固先进性教育活动成果。在党风廉政 建设工作中,我们将着重建立党员、干部“长期受教育、永葆 先进性”的长效机制。以建党 85 周年庆祝活动为契机,促进公 司党员干部“立功奉献”活动的深入开展。把
10、落实科学发展观、 树立正确的政绩观作为党风廉政建设的重要内容,切实做到 第 6 页 “为民、务实、清廉” 。深入贯彻华能公司关于加强廉政建设 的各项决定 ,严格执行上两级关于党风廉政建设的各项规定, 以制度创新、机制创新为重点,杜绝损害公司利益和员工利益 的情况发生,避免在工程建设、热费回收、资金运作、物资采 购等环节发生谋取私利和失职渎职等行为。 2、加强制度建设,规范管理人员廉洁从业行为:20XX 年公司 党总支将按照年初和安泰公司党委签订的党风廉政建设责任 书的要求认真执行,确保不发生廉政建设问题,同时按照安 泰公司党风廉政建设考核细则和领导干部三项谈话制度 及领导干部报告个人重大事项的
11、规定等管理制度的规定, 加强领导干部的自身约束和对公司重点部门、重点岗位进行监 督,工作计划二季度党建工作计划(http:/.unjs.)。在大 额度资金运作,物资采购,废旧物资处理,选人用人等敏感问 题上,要坚持合法、公正、公开、透明的原则,充分利用厂务 公开的形式避免暗箱操作,保证员工的知情权、参与权和监督 权。 3、化解各种矛盾纠纷,维护公司生产、生活稳定的良好局面: 维护企业和社会的稳定,是一项事关全局的重大政治任务。当 前,我们公司员工队伍比较稳定、员工素质相对较高,但是由 于公司组建成立时间短、员工又是来自多家单位,目前还存在 着不同的世界观和思想方法,不同的处事哲学,这就要求我们
12、 在处理各项工作和涉及到员工利益等方面都必须认真对待,多方 第 7 页 权衡,确保不出现诱发不稳定事件的情况发生,我们所有党员 干部要从将政治和全局的高度,从顺利实现我公司战略目标的 高度,充分认识做好维护企业和社会稳定工作的重要性,各部 门、各支部要切实负起责任来,对在公司改革和发展中暴露出 的矛盾和员工反映强烈的问题,要及时做好员工的正面引导工 作,发现有不稳定因素的苗头,不得推诿拖延,敷衍塞责,要 及时采取有效措施,努力把矛盾化解在基层,对基层解决不了 的矛盾要及时上报公司党总支。我们要通过“书记接待日” ,多 渠道听取员工意见,党员干部要真心的关心员工的冷暖疾苦, 在员工有困难需要帮助
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