【工作计划】党委办公室工作计划报告.docx
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1、第 1 页 党委办公室工作计划报告 特征码 gojapoYKqXZmveKtvmyX 【篇一】 (一) 、加大宣传的日常管理工作的力度,沟通、协调、管 理、引导通讯员队伍的正确工作方向、舆论导向,全面提高通 讯员队伍的凝聚力、向心力,充分调动工作的积极性和主动性。 (二) 、工作信息稿件的收缴程序、收缴平台进一步固定化, 凡上交稿件一律公司内网上传,促进无纸化办公进程,提高工 作效率。 (三)定时召开每月 10 日的通讯员例会,注重稿件的征收、 校对、审核关,提高稿件的刊发质量。 (一) 、工作信息,要做 到及时催稿、及时征收、及时校对、及时申请审核、及时刊发, 全面提高工作效率。重视宣传工作
2、的日常管理,多与通讯员沟 通,加强对通讯员的督导力度、培训力度,将此项工作推向一 个新的台阶。 (四) 、认真对待每一个通讯员的稿件,只要是好的稿件我 们一律刊发,只要是有新闻价值的稿件我们哪怕下大力气走访 第 2 页 现场做调查,下大功夫修改也要刊发,这有利于调动通讯员写 作的积极性,有利于公司通讯工作的顺利开展,有利于服务公 司安全生产大局。 (五) 、加大对各党支部宣传工作的督促力度,促进公司宣 传工作全面顺利开展。 (六) 、健全通讯员管理制度,形成规范化、制度化、约化 管理体系,进一步吸收、优化通讯员,壮大通讯员队伍,为丰 富的稿件来源提供保障。 (七) 、进一步加大对通讯员队伍的业
3、务培训力度,将从以 下几个方面入手(1) 、对于通讯员在写作稿件时出现的一些常 见问题,及时和通讯员面对面沟通,做到及时发现、及时更正。 (2) 、不定期的对公司在册通讯员进行业务培训,提高,力争 建立一支, “政治强、业务精、纪律严”的通讯员队伍。 (八) 、欲拟一本通讯员业务指导手册 ,为通讯员写稿 提供丰富的借鉴信息,手册力求针对性,简明性、实用性。 (九) 、制定公司 11 个党支部的宣传委员工作职责 ,加 强基层通讯员队伍的管理力度,形成通讯员自身管理、部门领 导直接管理、宣传委员统筹管理、党办全局管理、公司领导核 心管理理念的五管体系,将通讯管理工作开创一个崭新的局面。 真正做到专
4、人管理、专人负责;层层管理,上下协调的良性工 作态势。 (十) 、在平时的日常管理工作当中,我们不要轻易的向下 第 3 页 级许诺,一旦说出来,就要认真的践行自己的诺言,在通讯员 队伍中,树立性的良好形象。 (十一) 、在日常管理工作中,针对大家提出的问题,我们 要坦然的、耐心的去聆听,来自基层的呼声总是最真实的,有 这样的呼声的存在,足以证明我们的工作还有很多需要提高、 改变和完善的地方。我们哪里做的不够,就要勇于承担责任, 这样才更有利于下一步工作的改善。我们要时时刻刻替通讯员 着想,处处为他们解决实际问题。很多的问题不是一下子就能 解决的,这就需要我们用一些好的方式去改变一些什么,促进
5、一些什么。我们的宣传干部在决定实施某项工作计划时,我们 的作为、行动都在起着决定性的引导作用和典型的示范作用。 很多的我们自身不能解决的问题,要及时向上级主管领导反映, 尽量解决眼前面对的实际性的问题,很多的问题不是没有解决, 而是我们没有去找寻求解决的方法。 (十二) 、工作消息的内容还是有局限性的。由于公司基层 党建工作刚刚开展起来,很多的管理制度还尚在进一步的健全、 完善的阶段性过程。我们不要急功近利,要不断的健全各部门 的通讯员队伍建设,这有助于我们全面宣传公司各个部门、各 个单位的先进事迹、先进典型,真正的让我们的宣传工作深入 基层、扎根基层、活跃基层、繁荣基层、带动基层、号召基层,
6、 那样,我们的工作才算做到点子上。 二、员工创作园地 第 4 页 员工创作园地要及时的更新内容,稿件不拘形式内容如: 思想报告、工作总、学习心得、 弟子规连载、选发一些带有 喻示性、警惕性的小故事、及各种文艺稿件(包括文学作品、 绘画作品、篆刻、书法、剪纸等文艺形式) ,为丰富员工文化生 活为目的,以提升企业文化,全面构建和谐矿区为目标,欲将 员工创作园地宣传栏栏目办成一个精品矿区文化长廊。 三、井下广播站 井下广播站的工作需要进一步全面开展,个别细节工作稳 步推进。进一步健全、完善国投河南新能广播站策划 、 党 办宣传管理制度 、 党支部宣传委员岗位责任制 、 播音员岗 位责任制 、 通讯员
7、管理制度 。 新的一年我们豪情满腹、激情飞扬;新的一年,我们信心 百倍、阔步前行行;新的一年,让我们在国投这面旗帜的高高 指引下,在公司党委书记、总经理王松峰的正确领导下,在公 司两千多名员工的齐心努力下,共创国投 xx 新能-新的辉 煌! 【篇二】 一、坚持以中心工作统揽全局,发挥办公室职能作用做好 办公室工作,发挥职能作用,就必须把握正确的方向,办公室 工作无小事,胸无全局,就会迷失方向。因此,办公室干部要 做到从中心出发,从大局着眼,从小事着手,兢兢业业,恪尽 职守。 第 5 页 1、发挥参谋助手作用要增强补充性。办公室干部处在领导 的身边,要对重大决策进行补充完善,发挥好作用。同时,要
8、 正确处理主脑和外脑的关系,主谋和参谋的关系。一是要参之 有方。要参得高、谋得准。二是要参之有时。做到供其所需, 释其所惑,适时又及时,不当“马后炮” 。三是要参之有度,参 谋不掺和,帮忙不添乱,到位不越位。 2、发挥信息耳目作用要增强真实性。信息的全部生命和价 值,都在于真实性。我们要当好领导的千里眼。一要亲自收集 信息。做到脑勤、脚勤、口勤、耳勤、手勤。二要亲自核实信 息。办公室是综合职能部门,能够获取社会方方面面的大量信 息,给领导提供的信息必须去伪存真,去粗取精,凡拿不准的, 都要一一核实。三要原汁原味。当然,提供信息有一个加工整 理的过程,但必须基本事实客观、基本观点正确。不能添枝加
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