煤矿新技术员入职培训2013.ppt
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1、新技术员入职培训,*矿业公司 二一三年九月,公司主要从事是煤炭采掘、销售,认识*矿业公司,总工程师,生产矿长,安全矿长,XX部,机电矿长,通风科,调度室,跟班矿长,机修,井钳,生产科,片长,内容,培训科,井电,安全科,财务科,材料科,机电科,总经理,经营矿长,销售科,综合办公室,运输矿长,运输区,认识公司人事结构,公司开采*煤层,鉴定为瓦斯矿井 ,煤层具有很强的自燃发火倾向,自燃发火期1-3个月 。 煤层煤尘有爆炸。矿区范围*个拐点,面积为8.1264平方公里,地面标高+130m,最深730m,采用立井+暗斜井开拓,中央分区式通风,采煤工作面为单体炮采、掘进工作面为炮掘,巷道采用锚网支护,大巷
2、采用桶子装煤、架线电机车和蓄电池机车运输。,解读,开采技术条件,解读,煤矿由*煤矿设计院设计,设计年生产能力为21万吨/年。矿井于1957年9月动工,1967年2月投产。2006年核定能力为12万吨/年。矿井自建矿至2012年共产原煤878.9万吨。,矿井开采历史,生产系统简介,通风系统,运输系统,供电系统,排水系统,压风系统,压水系统,安全监测,通讯系统,人员定位,避难硐室,安全监测是基础,压风、压水、通讯是生命线,定位、硐室抗灾变。,“六 大 系 统”,腿勤,手勤,嘴勤,脑勤,新技术员入职要求,新技术员入职要求,腿勤 就是要勤跑工作面,勤于劳动。俗话说“耳听为虚,眼见为实”,勤下井才能准确
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