第一讲大学生就业中的法律问题.ppt
《第一讲大学生就业中的法律问题.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《第一讲大学生就业中的法律问题.ppt(11页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、就业创业制度及相关法律法规,何飞英,提纲,一、我国的劳动人事制度概况 二、毕业生就业分配制度概况 三、毕业生就业的一般性政策及规定 四、劳动合同制度 五、社会保险制度,一、我国的劳动人事制度概况,1、人事与劳动人事制度概念 2、劳动人事制度进程 劳动: (1)1983年 试行劳动合同制度 (2)1995年劳动法正式颁布实施 (3)2008年 劳动合同法正式实施 人事: (1)公务员制度 (2)企事业单位人事制度,二、毕业生就业分配制度概况,1、建国至改革开放初期,统包统分 2、1983年,学校与用人单位试点供需见面 3、1989年,双向选择就业模式普遍推广 4、1999年,取消派遣,改用毕业生
2、就业报到证,三、毕业生就业的一般性政策及规定,1、一般性政策 (1)定向生 (2)委培生 (3)自费出国留学 (4)第二学士学位毕业生 (5)自谋职业及创业 (6)预征入伍 (7)毕业生落户,三、毕业生就业的一般性政策及规定,2、就业有关规定 (1)统一使用报到证 (2)报到期限 (3)工资工龄 (4)见习期与试用期 (5)改派 (6)结业生,四、劳动合同制度,(一)为什么要实行劳动合同制(起源) (二)劳动合同与就业协议的区别 (三)劳动合同的种类,(五) 劳动合同的内容,1劳动合同期限; 2工作内容; 3劳动保护和劳动条件; 4劳动报酬;(福利、假期) 5劳动纪律; 6劳动合同终止的条件;
3、 7违反劳动合同的责任。,(六)劳动保护和安全卫生,劳动保护 1劳动时间 2休息休假制度 加班加点的限制措施 1用人单位与工会和劳动者协商 2确定较高的加班加点的工资报酬 对女职工和未成年工的特殊保护 1对女职工的特殊保护 2对未成年工的特殊保护,(七)劳动争议的处理,(一)什么是劳动争议 (二)劳动争议处理的基本形式 1当事人自行协商解决 2依法向劳动争议调解委员会申请调解 3向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 4向人民法院提起诉讼 (三)集体劳动争议的处理,五、社会保险制度,(一)实现社会保障制度的意义 (二)社会保障原则 1风险分担互助互济 2权利与义务相统一 3统一立法,强制实施 (三)社会保障待遇种类及其主要的内容 1养老保险 2医疗保险 3工伤保险 4失业保险 5 生育保险,
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 第一 大学生 就业 中的 法律问题
链接地址:https://www.31doc.com/p-3111888.html