(个人自查材料)某某社区扫黑除恶自检自查报告两篇.doc
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1、(个人自查材料)某某社区扫黑除恶自检自查报告两篇一、基本情况扫黑除恶专项斗争工作开展以来,我局共召开党组会、专题会研究部署10次,召开线索研判会议4次,局长及分管领导开展专题调研2次、履职谈话2次,听取工作汇报2次、监督指导3次,局党组成员深入工地、企业等领域开展宣传4次,共发放宣传单22000余份,投入2台宣传车播放宣传音频1200余分钟,悬挂条幅140余条,刷写固定标语30条,设立宣传点8处,利用微信公众号发布信息6条,累计推送900余人次,组织扫黑除恶专项斗争知识测试1次,发放问题线索征集调查问卷200余份。对行业工程建设、行政执法、运输管理领域进行认真摸排,共摸排问题线索12条,上报6
2、条。二、主要经验做法(一)领导重视,部署有力。为深入贯彻落实县委、县政府和市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求,我局十分重视,迅速行动,成立了专项斗争领导小组,先后3次进行行业形势分析研判,通过“把脉”定穴,确定了工作重点,并将任务细化分解,责任落实到人。其次,严格落实“一把手”主体责任,通过定期听取汇报掌握情况、专题调研了解态势、监督检查指导工作,切实把扫黑除恶专项斗争落实到了行动上。根据中央扫黑除恶第2督导组和省、市、县委关于扫黑除恶专项斗争有关会议精神,我局开展扫黑除恶专项斗争履职督导谈话2次,通过一把手与中层领导干部集体谈话,切实把压力传导到了神经末梢。针对中央第二督导组提出的监管部门履职
3、不够的问题,我局立行立说,根据行业实际,研究制定了扫黑除恶专项斗争行业专项行动方案,在全交通系统开展了轰轰烈烈的专项行动,切实保障了全交通行业的安全稳定。(二)全面发动,持续宣传。一方面,坚持局扫黑除恶专项斗争领导小组总揽全系统宣传发动工作,在单位内部充分利用微信公众号、电子显示屏、宣传栏等载体,通过不断滚动播放宣传画、视频、悬挂条幅和张贴标语等方式,加强对扫黑除恶专项斗争的宣传。同时,加强对下属单位、工程股室在扫黑除恶专项斗争宣传发动等方面的指导和帮助,督促下属单位通过邀请专家讲座、自学应知应会手册、发放宣传单页等方式认真开展宣传工作。要求下属单位对监管行业的宣传覆盖到源头、维修、危货、客运
4、、公交、出租等企业,工程股室对工地的宣传覆盖到设计、施工、监理等单位及周边村民。另一方面,以“以案说法”、设立宣传点、宣传车为抓手,持续开展扫黑除恶专项斗争宣传活动。坚持定期开展“以案说法”等活动,通过宣讲全市、县扫黑除恶成果,帮助各企业、工地人员打消举报顾虑,鼓励主动上报涉黑涉恶问题线索。宣传点坚持常驻宣传人员,通过面对面、一对一的发放宣传单页,为群众认真讲解扫黑除恶的重要意义以及举报方式。宣传车在工程建设工地沿路村庄循环播放宣传音频,确保扫黑除恶专项斗争宣传做到全覆盖、无死角,真正在全系统营造浓厚的扫黑除恶氛围。(三)重点突出,深入排查。一是我局紧密围绕工程建设、运输市场、行政执法等重点领
5、域深入摸排线索,一旦发现问题,及时进行分析研判,认真区分问题性质,确属涉黑涉恶问题的,则派专人实地对问题线索进行核查,保证问题线索真实可靠。二是下属单位、工程股室坚持集中排查与走访摸排相结合,坚持扫黑除恶与重点治乱相结合,紧抓全国开展扫黑除恶专项斗争的有利契机,借势发力全面排查交通运输系统存在的黑恶隐患,真正做到了有黑扫黑、无黑除恶、无恶治乱。三是积极畅通群众举报渠道,对外公布了扫黑除恶专项斗争举报电话和邮箱,在微信公众平台开通了举报留言功能,实时接受广大群众和社会各界检举揭发黑恶势力违法犯罪线索,切实将线索排查由被动变为主动,提高了线索排查工作效率。三、存在问题一、个别行业负责人主体意识不强
6、,认为扫黑除恶专项斗争工作主要是政法部门职责,与自身关系不大,未能将扫黑除恶专项斗争精神领会深、开展实。二、群众举报线索少,仍然存在思想顾虑。群众虽然对扫黑除恶专项斗争知晓率较高,但害怕举报对象打击报复,存在不敢举报的现象。下一步,我局将针对性的加大行业督查力度,督促各监管行业扎实开展扫黑除恶专项斗争,切实做到行业清明、无黑恶隐患。同时,加大对群众的宣传发动,通过讲解扫黑除恶成果打消群众举报顾虑。某某社区扫黑除恶自检自查报告个人自查材料根据xx市城市管理行政执法局关于报送城市管理执法工作开展情况的通知(达市城管发xx191号)文件精神,我局严格按照检查标准对扫黑除恶、“强、转、树”、舆情应对管
7、控、专项整治、体制改革等五项工作进行自查。现将自查情况报告如下:一、扫黑除恶专项斗争开展情况(一)提高思想认识,加强组织领导。成立扫黑除恶专项斗争领导小组,由局长任组长,局党组成员任副组长,各股、室、中队负责人为成员。领导小组办公室下设在调解室,负责扫黑除恶专项斗争日常工作。自开展扫黑除恶专项斗争工作以来,分局党组召开了城管领域扫黑除恶动员专题研究部署会,全局班子成员和各股、室、中队责人均到场参加会议。会议上主要领导传达了中央、省、区相关会议精神要,求各部门对各自业务领域进行摸底排查黑恶势力,强调要把扫黑除恶斗争作为一项重大政治任务,摆在工作突出位置。(二)迅速开展摸排,加强宣传发动。分局制定
8、具体工作方案,切实加强对重点地区、领域涉黑涉恶情况明查暗访,加强对近年来信访案件梳理串并,加强对特殊对象检举揭发线索深挖工作,注重在解决群众诉求、清理信访积案、化解社会矛盾工作中发现的涉黑涉恶线索,广泛收集黑恶势力犯罪线索,迅速进行拉网式排查摸底,全面掌握情报信息,及时报送日常检查中发现的涉黑涉恶线索;同时结合自身工作特点,一线执法人员在执法过程中,大力宣传和摸排涉黑涉恶的相关情况。利用开展“民情户户通”深入帮扶村,走进社区、开院坝会,深挖摸排涉黑涉恶线索,使专项斗争扎实有效地开展,并取得实效。二、“强基础、转作风、树形象”专项行动开展情况(一)强基础,着力推进城管执法队伍“大改变”。一是开展
9、全员培训,重点以理论知识、业务技能、执法技巧等为培训重点,提升队伍综合素质,推进学法用法常态。二是健全完善队伍长效管理机制,修订现行管理制度,实行执法全过程记录留痕式管理。三是整顿队容风纪,严明工作纪律。认真落实城管执法着装规定、执法亮证制度、执法车辆管理制度及定期专项督察制度,从源头上促进执法队伍的自身建设。(二)转作风,奋力实现综合效能“大提升”。一是倡导“721”工作法,让70%的问题用服务手段解决,20%的问题用管理手段解决,10%的问题用执法手段解决。时时以归零的心态保持工作韧劲和狠劲,严厉整治市容乱象。二是柔性文明执法,保持工作耐心,体现人文关怀,杜绝言行粗暴、“冷、横、硬、推”、
10、执法有失公允等伤及党群、干群关系行为。三是持续推进廉洁城管建设,重点整治“庸懒散浮拖”等不良之风,着力解决“不愿为、不能为、不敢为、不善为、不实为”等作风方面突出问题以及“吃、拿、卡、要”、侵害群众利益不正之风和腐败问题等违纪违规问题,营造气正风清政治环境。(三)树形象,持续开展魅力提升“大行动”。一是加大外宣工作力度,加强与新闻媒体联动协作,以“人民城管为人民”为主题,广泛挖掘先进事迹和典型经验,及时推广好,弘扬正气,传播正能量。二是完善公众参与机制。开展城管体验日活动,组织城管进社区、进校园,提升群众城市管理法律法规知晓度,壮大志愿服务队伍,扩大群众基础。三是加强城管文化建设。通过开展党员
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