【工作计划】企业统计员工作计划范例.docx
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1、第 1 页 企业统计员工作计划范例 特征码 nPkoyjQoJUOBltJuFODw 【篇一】 一、改革社联机构,明确职责要害。 社团联合会监察部职能: 1、负责收集、检查各社团注册表,再统一呈送社团联合会 主席团。 2、负责受理新社团注册表,检查表格填写程序是否正确。 如所有程序都正确,监察部将把注册表呈送到社联主席团进行 初审。 3、每月月底的最后三天,监察部将向各大社团公布本月财 务细则表、月度考核表,确保会员会费不浪费,不缩水。 4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购买的设备。 5、登记社联每次会议(包括月会、重大会议)的出勤情况, 并作好记录。 6、社联、社团活动时的卫生等情况、社
2、团评比等工作的监 第 2 页 督。 社团联合会宣传部职能: 1、为院团委所要求的学院部分大型活动及社团联合会的各 项活动做好宣传工作,包括出宣传板,做横幅等等。 2、出宣传板之前,力求保持宣传栏整齐规范,并照相留下 电子版,每月进行社团海报考评,督促其宣传板质量,规范海 报粘贴。 3、社联在举办活动的同时,提高学院师生对社联以及各社 团的认知度,知名度。 4、紧密联系各社团,协助各社团宣传工作,加强各社团宣 传部的联系,彼此交流,以达到社联与社团联合,通力合作的 效果。 5、负责荣誉证书,各项奖状的制作,并找老师和盖章。 社团联合会办公室职能: 1、负责社团联合会召开各种会议的组织工作,协助主
3、席团 与各部部长之间的联系; 2、负责起草社团联合会的文件和材料,审核以社团联合会 名义印发的各类文件; 3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社 团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作; 4、负责社团联合会办公室用品的管理、使用和借还登记, 管理、清洁办公室; 第 3 页 5、负责安排办公室值班表,监督各部值班情况; 社团联合会策划与执行部职能: 1、负责各个社团活动申请表的审批工作,并对各社团的活 动开展进行协调、提出建议,并做好登记备案; 2、负责策划并执行社联承办的各类文艺活动,包括社团文 化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等,确保社 团活动圆满成功; 3、
4、根据社团联合会主席团安排,对相关社团活动进行指导 和帮助; 4、对于活动策划书要保证内容充实,主题突出,操作明确, 富有创意; 5、在社团联合会中,不断发掘文艺人才,有效组织文艺团 队,为演出做好人才储备。 社团联合会科技传媒部职能: 1、负责社团联合会及社团科技理论知识的学习、技术交流 和培训工作; 2、负责做好社团联合会相关网络媒介的设计制作、改进完 善、换版更新、运行维护工作; 3、负责对社团联合会及各社团多举办的活动及日常例会做 好摄影记录工作、电子刊物的制作工作; 4、负责做好社团联合会大会徽设计、工作证制作、大型活 动海报设计、大型活动视屏工作等; 第 4 页 二、落实社团招新及社
5、联换届活动 20xx 年 9 月中旬社团联合会将组织我院各个社团开展社团 招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手,启大学之 窗”为主题,我们将通过校道摆摊宣传,社团干部利用课余时 间进班宣传,务求能够让广大的兴趣爱好者投其所好找到他们 的兴趣所在,也为各个社团注入新血液,让社团一脉相传,更 活跃更强壮,同时此次的社团招新期间,也将出社团文明招新 团队给与表扬! 20xx 年 9 月下旬,在既社团招新之后,展开社联换届工作。 新一届社长的选拔通过以老社长推荐为主,院团委及各系团工 委推荐为辅,公开、公正、公平的参与演讲竞选。社团联合会 内部骨干换届也将以此为契机,选拔社团优秀人才,推荐社联
6、 优秀干事参与部长及主任竞选。 20xx 年 9 月底十月初,召开社团联合会全体成员见面大会。 三、以文娱促交流,以研讨促发展 20xx 年 10 月-11 月期间,为加强社团间交流,加强社团内 部凝聚力,缩小新老会员的距离感,增进社团与社联之间的向 心力。社团联合会将在院团委的指导下,进行内部成员能力素 质培训,通过全体座谈会,竞技游戏的联手举办等活动,学习 彼此社团的优秀发展经验,一次激发成员工作积极性,看展更 有意义的社团联合会工作,建立更为明确有效的工作制度与方 第 5 页 针。 20xx 年末,预计开展由院团委主办,社团联合会承办的 “20xx 迎新年晚会” 。以此为契机,鼓励社团展
7、示自身优秀成 果,推荐社团内部优秀人才,给社团搭建一个平坦,同样也借 此检验社团联合会的工作效力。 四、以制度明纪律,以奖励鼓干劲 20xx 年 12 月,展开对社团社长第一次工作学习情况考核, 对于优秀的社团负责人给与讲评,对于一些面对工作不负责, 乱折腾的社团负责人给予警告直至解除职务。同样,在年度晚 会期间,会本着公平、公正、公开的原则,对社团工作进行考 核评比,鼓励先进,评选并颁发十名“十佳会长”奖。 除此之外,在日常工作中中,还有以下几点: 1、定期召开社团负责人会议,可以分类分形式召开会议, 及时了解社团最新动态,调整好各社团活动时间、内容、解决 社团发展中遇到的问题。 2、社联骨
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