【工作计划】巾帼文明岗创建工作计划选文.docx
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1、第 1 页 巾帼文明岗创建工作计划选文1 特征码 dQRDkiLBujmNdCNXQBXz 中国移动公司将继续按照巾帼文明岗的标准,围绕公司整体工 作思路,不断加强自身建设,充分发挥巾帼员工主力军的作用。 分公司营业厅现有员工 31 人,其中女员工 27 人,是一个团结 进取、勤奋踏实、勇于开拓的巾帼集体,为确保分公司圆满完 成各项任务努力做出应有的贡献。公司将积极开创文明新风, 提升理念,完善机制,努力打造务实、高效的“巾帼文明岗 ”。为发挥“巾帼文明岗”的示范作用,全体员工将继续用严格 的标准来规范自己、不断鞭策自己做得更好,用实际行动为这 些崇高的荣誉增光添彩。 一、围绕创建抓思想,确保
2、素质重教育 “问渠哪得清如许,为有源头活水来” ,扎实过硬的思想政治工 作是保证创建活动深入持久开展下去的原动力。分公司将继续 把邓小平理论、三个代表思想、科学发展观的学习放在首要位 置,积极参加市公司组织的各类理论学习和各种培训,同时组 织各种自发的理论学习活动。用先进的思想武装全体员工头脑, 第 2 页 教育和引导员工把坚定正确的政治方向放在第一位,把立足点 放在本职工作上,使每个员工做到政治上与党中央保持高度一 致,作风上跟上时间的步伐。 利用“三.八” 、 “七.一” 、 “十. 一”五.一七电信日等重大节日,组织员工进行爱国知识、文明 礼仪知识竞赛,并对员工进行爱国主义、集体主义、社
3、会主义 和民族团结宣传教育。 二、围绕创建抓组织,确保实效重规范 创建“巾帼文明岗”是衡量公司物质文明、精神文明和政治文 明建设成果的重要标准,分公司对创建“巾帼文明岗”高度重 视,创建之初,就制定了明确的实施方案,从调动积极性、培 养责任感、提高自觉性出发,建立了长效机制。明确了工作职 责及工作任务,形成了人人抓落实、齐抓共管的好局面。建立 了定期检查制度,做到勤检查,公布了服务监督电话、意见本, 接受各单位和广大用户的监督。以强化内部约束、加强外部监 督为着力点,形成了完善的监督约束机制,有效推动了“巾帼 文明岗”创建活动。 三、围绕创建树形象,优化服务重内涵 为深入推进创建活动,提高创建
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