【工作计划】小学名师培养帮扶计划.docx
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1、第 1 页 小学名师培养帮扶计划 特征码 pPRuEqAbucwafjkKGLkD 一、指导思想和具体目标 认真贯彻省、市教育工作会议精神,坚持“百年大计教育为本, 教育大计教师为本”的思想,采取得力措施重点培养一批师德 高尚、业务精良、在市内外知名度较高的名师,带动和促进全 校教师队伍整体水平的提高,以适应学校“十一五”期间教育 发展的需要。 具体目标是用 3 年左右的时间培养一定数量的特级教师、市级 学科带头人和市级优秀青年教师。 二、主要措施 1、组织管理。学校成立“名师培养计划”工作领导小组,组长 由校长担任,成员由教育、教学专家及相关职能部门负责人担 任(人员组成名单另定) 。其日常
2、工作由教科研室负责。 2、经费保障。设立名师培养与科研补助经费,专款专用。用于 培训、考察调研,科研等活动,以保障名师培养计划的落实 (经费使用办法和标准另定) 。 3、鼓励教师制定个人发展计划,建立健全教师成长档案袋。 4、打造有利于教师成长的校本环境。办好“教师论坛三十分” 、 “青年教师沙龙”等系列活动。 第 2 页 5、建立名师培养对象的确认、培养、考核和管理制度。 (1)名师培养对象分为特级教师培养对象、学科带头人培养对 象、优秀青年教师培养对象三个层次。 (2)名师培养对象的确认:凡符合名师培养对象的基本条件的 教师,经本人申请,学校“名师培养计划”工作领导小组审核 确认,即作为本
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