新松下幸之助.ppt
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1、五 人 行,研究人物:松下幸之助,松 下 电 器 的 logo,基本信息:,姓 名:松下幸之助 性 别:男 工作单位:松下电器 职 务:前董事长、顾问 国 籍:日本 出生日期:1894年11月26日 所属行业:家电业 爱 好:读书 逝世日期:1989年04月27日 简介:松下幸之助是日本著名跨国公司“松下电器”的创始人,被人称为“经营之神”“事业部”、“终身雇佣制”、“年功序列”等日本企业的管理制度都由他首创。,松下电器简介 松下电器产业株式会社创建于1918年,在创立之初, 松下幸之助先生作为企业人,制定了“企业是社会的公器”、 “通过生产和销售活动力求改善和提高社会生活水平,为了世界文化的
2、发展作出贡献”的经营理念与纲领,并贯彻始终,经过几人的努力,如今已经成为世界著名的国际综合性电子技术跨司。在世界各地从事着企业经营活动。2005年在世界500强中排名第25名、在电子电器领域内前4名。,松下电器的重点之一 保护环境、与地球环境共存,早在1991年松下电器制定了环境管理基本方针,和发 表了“环境 宣言”;2001年,制定并发表了在7个领域内的 环境改善方向的“环境理想”及未来10年的行动目标“绿色计 划2010”。在世界各地、各个域中在努力积极地推进着“环境理 想”与 “绿色计划2010”的各项活动。,1. 取得ISO14001认证,2. 开发绿色产品 积极推进在产品中不使用有害
3、物质的项目,3.推进清洁工厂活动,4.环境交流活动,【抓住顾客心】的三大原则 经常与顾客保持联系,加强人际关系。 将心比心,多为顾客利益着想。 了解顾客近况,适时表达关切。,经营之神:松下幸之助,松下幸之助在长期的企业经营中,形成了自己独特的经营理念。概括起来,以“自来水哲学”、“堤坝式经营”和“玻璃式经营”最为重要。尤其是“自来水哲学”,被幸之助看作经营的根本理念,并以此作为他的自传书名。,“自来水哲学”,是松下幸之助对企业使命的比喻。对于这一使命,最简单的表述就是消除世界贫困,使人类走向繁荣和富裕。松下幸之助自己说:“经营的最终目的不是利益,而只是将寄托在我们肩上的大众的希望通过数字表现出
4、来,完成我们对社会的义务。企业的责任是:把大众需要的东西,变得像自来水一样便宜。”经营,就是从“无”当中制造“有”,通过生产活动给所有人类带来富足丰裕的生活。以优良的品质,用消费者能购买的价格,把商品像自来水一样源源不断地为顾客提供出来。使顾客常受益,乃是企业获益的最大源泉。,松下幸之助励志语录:,1我们把一流的人才留下来经商,让二流人才到政界去发展。 2智慧、时间、诚意都是企业的另一种投资。不懂这个道理的人,就不是真正的公司从业员。 3如果你坚持要上二楼,就会想到搬扶梯;你只想试一试,那就什么都想不到。 4永不绝望的诚恳和毅力,会改变既定的事实,化解人的坚定意志。 5不管别人的嘲弄,只要默默
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