员工培训.ppt
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1、员工培训方案,关于企业员工责任心意识的培训,责任心的重要性,责任感,企业成长的源泉; 责任感,工作出色的动力; 责任感,职业精神的核心! 人类失去责任感,世界将会是怎样? 一个缺乏责任感的人是难以值得信赖的人; 一个缺乏责任感的组织是注定失败的组织: 一个缺乏责任感的民族是没有前途的民族!,责任心存在的极大误区:,这不是我的事! 这不是我的错! 这不能怪我! 又不是我的错! 你们要负责任! 我没有能力负责任! 我负责任没用!,培训内容:,一、员工责任心与责任文化 二、责任和机会的关系 三、责任比能力更重要 四、企业精神的核心对团队的责任 五、如何做到负责任 六、提升责任心的六大修炼 七、员工责
2、任心训练 八、员工责任心培训课程总结,第一部分:员工责任心与责任文化,一、什么是“责任”? 1、责任及相关的概念 2、为什么要承担责任? 3、个人为什么要承担责任? 4、企业为什么要承担责任? 想一想:你因缺乏责任心出现过的事?,责任: 一是指分内应做的事,如职责、尽责任、岗位责任等。 二是指没有做好自己工作,而应承担的不利后果或强制性义务。 责任心: 责任心是指对事情能敢于负责、勇于主动负责的态度。,第二部分:责任和机会的关系,“责任等于机会” 事情越多,表明你越重要; 困难越多,越能证明你的能力。 责任越大机会越多,责任越小机会越少 案例:知名的沃尔玛商场招聘的故事,第三部分:责任比能力更
3、重要,承担责任提升人的能力 责任激发潜能 让责任成为习惯 坚持原则,量力而行 提供优质产品才能赢得市场 对产品负责就是对顾客负责 举手之劳难能可贵 做错了事就要负责到底,第四部分:企业精神的核心 对团队的责任,缺乏责任意识是团队问题的根源,信守责任才能完美团队 责任:企业团队精神的核心 做一个有团队精神的孙悟空,第五部分:如何做到负责任,一、要有责任意识 二、明确目标 三、制定责任体系 四、脚踏实地,尽职尽责 五、从细节做起 六、没有任何借口,七、每天多做一点 八、负责任的误区 九、勇于负责任 十、多提建议 十一、责任与成长 十二、持续负责,你定会成功,第六部分:提升责任心的六大修炼,少一份抱怨,多一份责任 以感恩心做人,以责任心做事 聚焦责任,把每件事都做到位 树立信心,冲破“怕承担责任而拒绝任务”的思想束缚 责任不分分内和分外 用强烈的责任心点燃工作的激情,第七部分:员工责任心训练,讨论题:培养责任心 对话题:无悔的选择 演练题:永远跟你走,第八部分:员工责任心培训课程总结,谢谢观看!,
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