县政府领导班子四风问题对照检查材料思想汇报.doc
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1、县政府领导班子四风问题对照检查材料思想汇报根据中央、省委、市委关于查摆问题的有关部署,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,我以深学、细照、笃行三严三实为主线,并联系自己思想、工作、生活实际,对自己在四风方面存在的突出问题进行了深刻剖析。现将检查情况汇报如下:一、遵守党的政治纪律方面的情况我出身于著名的革命老区修定,从小就在红色摇篮中接受着革命教育的滋养,所以我对党怀有深刻而朴素的归属感,能始终坚定对党的忠诚,时刻保持思想政治上的清醒。参加工作22年来,我从一名基层干部成长为一名县级领导干部,每一步都离不开党的培养和组织的关心,离不开同志们的帮助,离不开人民群众的支持。所以,我始终对党的
2、培养怀着感恩之心,对党的事业满腔热情,将自己的前途命运始终和党的前途命运紧密联系在一起,把自己置身于党的组织中,始终忠于党的宗旨、纲领、理论、路线、方针、政策、纪律,自觉运用马克思主义的立场、观点和方法认识世界,观察、分析和解决问题,指导工作,促进发展。但是,从高标准和严要求来衡量,在遵守党的政治纪律方面也还存在一些差距和不足。主要是,总认为机关工作讲程序,基层工作讲魄力,工作中考虑县一级这个最基层政府有其特殊性,县一级有县一级的难处,有时为了执行上级的政策部署、完成上级下达的硬性指标的时候,会有打擦过球、搞变通的想法,并自认为这是原则性和灵活性相结合的方法,自认为这是一种普遍存在的共性现象。
3、现在看来,这种认识是极其错误的,这和政令畅通的要求是想违背的,需要在今后的工作中引起重视,加以改进。二、贯彻落实中央八项规定、切实转变作风方面的情况中央八项规定和省市县相关规定实施办法出台后,我坚决拥护,自觉遵守,严格执行。一方面,坚持从自己做起,从具体问题做起,对自己、亲属和身边工作人员严格要求,提出把好心门、关好家门、守好车门,真正做到遵章守法办事,依规守纪为官。另一方面,牢固树立大局意识和服务意识,时刻将群众的利益放在第一位,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步
4、规范。三、四风方面存在的突出问题及表现(一)形式主义方面的问题突出表现在:工作部署落实不实、调研深入实际不够、求真务实还有差距。1、工作部署落实还不够。在一定程度上把开会和发文件作为推动工作的主要措施,平时花在开会和处理文件的时间过多,尤其是我作为政府办公室的分管领导,对于以县政府和办公室名义下发的文件还比较多的情况,未予以高度重视,降低了公文的严肃性。工作上重部署,跟踪督查上落实不到位,导致了一些好的决策部署没能及时转化为实际的工作成效。比如,滨湖南路特色一条街的建设,几乎每次城建调度会议都进行了强调和部署,但由于自己没有及时跟踪问效,导致至今24#地块没有完成建设任务,影响了项目的整体建设
5、效果。2、调查研究深入还不够。主要表现为调研方式不够科学,一些调研事前作了安排,提前打了招呼,落实随机调研制度的力度有待加强。特别是在解决深层次问题、民生重点问题和群众实际困难方面速度不够快,离群众的期望还有差距。比如,到挂点的涂埠镇老城区走访调研时,对困难群众仅仅是做了一些询问,给予了一些的物质上的帮助,没有真正沉下心来商量帮扶措施;作为分管城市建设的领导,老城区的基础设施情况和群众的强烈要求改造的呼声我是清楚的,但对于路不通、灯不亮、水不畅等具体问题直到今年年初才安排部门进行摸底,调查研究工作抓的不实。3、求真务实还有差距。对一些景观工程建设上搞穿衣戴帽、涂脂抹粉纠正不力,没有坚持实事求是
6、的原则。比如,迎接市里的城建工作的年底巡回看遍化检查,对于一些大横幅的项目简介牌和给景观树包金薄纸的行为没有及时纠正,一定程度上造成了浪费,助长了少数领导干部政绩观偏差,存在形象工程和政绩工程之嫌。(二)官僚主义方面的问题突出表现在:脱离群众、脱离实际、主动服务不够。1、深入基层了解掌握情况还不够。主要表现为一些重大决策部署实施前了解情况不全面、听取意见不充分,致使决策与实际出现了不相符的情况,脱离了群众,存在政策制定属于闭门造车,对群众所思所想所盼所需考虑不够、回应不足,缺乏科学性、合理性和前瞻性,导致群众不理解、不支持。比如,今年马口镇境内潦河下城张采区采砂问题,当地群众以重型卡车进入村道
7、将严重损坏村道和影响行人安全为由不同意竞买人进场采砂,我作为分管采砂工作的领导,仅在之前书面征求乡镇意见,而没有深入村组进行全面调查,了解实情,影响了该采砂点工作的正常推进。2、联系干部群众还不够。在永红工作已是第9个年头,分管过的部门从国土、交通、工业、招商到财税、金融、人社、城建、房管等,政府工作除农口和科教文卫口没有具体分管过,其余的基本都管了个遍,自认为和同志们都较熟悉,真正谈过心的不多。另外,在推进过程中有时自己性格较为急躁,在乡镇工作时间14年,习惯了乡镇工作那种豁得出来、顶得上去的作风,推动工作在敢于担当、直面矛盾、讲求完美同时,也给县直部门和乡镇的同志造成过重的心理压力和思想包
8、袱。在处理某些紧急或重大工作任务时,在某项工作久推不动时,会当着众人面劈头盖脸地批评人,不注意方式和语气,有时甚至说过如果我调度不了你,那请你向邹书记、严县长解释等很难听的话,一定程度上影响了干部工作的积极性,伤了和气,虽然我现在这方面我改了很多,但由于和同志们的谈心交流不够,仍会不同程度地影响工作。3、主动服务意识还不够。在实际工作中,我严格遵守民主集中制原则,虽然能够摆正自己的位置,积极配合书记、县长做好相关工作,但参谋助手作用发挥还不够好,在为主要领导分忧解难方面主动服务意识还不够,主动建言献策还不够,坐等审批、坐等服务的现象较为突出,有点摆官架子倾向。比如,湖东新区万宝路二期建设的问题
9、,对该项目的推进中存在用地难的问题,我没有及时给予建议,今年也没有主动上门去桑海对接跟进,导致万宝路二期项目建设进展较慢,我有一定的责任。(三)享乐主义方面的问题突出表现在:艰苦奋斗的意志不牢、勤俭节约意识不强。1、艰苦奋斗的意志不牢。艰苦奋斗的作风有所松懈,对分管部门的三公经费、业务费、专项经费的管理不够严格,有限的经费没能更好地用在刀刃上,对一些部门和单位精神懈怠、无所作为、得过且过的现象纠正不力,怕伤感情,多一事不如少一事,贪图一时安乐。2、勤俭节约意识不强。在中央八项规定出台之前,部分公务接待存在爱面子、讲排场现象,对规定的用餐住宿标准执行不到位、安排不合理,有的公务接待存在超规格、超
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