最新(总结范文)之2019年办公室工作总结及工作计划.doc
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1、最新(总结范文)之2019年办公室工作总结及工作计划办公室事情总结及事情规划例1 20年,在局向导的精确向导和各科室的鼎力大举支持下,牢牢环抱全局中央事情,充沛发扬谐和、办事治理和顾问助手感化,践行“做好向导顾问、做好科室副角、做好构造后勤”的事情理念,较好地完成构造谐和、构造设置装备摆设、人事治理、后勤保证等事情本能机能。现就首要事情总结以下:事情回首一、高效实现行政事务(一)重细节,做好文秘治理事情。整年共收发文件995余件,德律风关照420余个,网络关照50余个,均实时反馈向导批办,未涌现脱漏,确保了全局事情顺遂推动。(二)重标准,做好文印治理事情。一是文件分类。按性子分类、挂号编号、报
2、向导审批、分类通报、传阅,催促相干科室实现使命,最初收拾整顿存档。二是种种报刊、杂志按次第收拾整顿归档,以备查阅进修。三是印文治理。印发红头文件55篇,下发关照22篇,往年上线了与市政府公牍网上传输。四是增强印章应用治理,由专人担任,保持“先签批,后应用”的准绳,标准印章应用步伐,确保不出过失。(三)重落实,做好集会构造事情。一是与群众门路教导举止相结合,构造专题、进修集会40余次。二是经由过程采用幻灯片、视频寓目等体式格局,立异进修体式格局,进步进修服从。三是做好会前、中、后事情。会前部署安置、会中构造记载、会后扫除清算,共欢迎督导组查抄、构造年会、部署进修等30余次。(四)重节省,做好后勤
3、治理事情。一是严峻施行财政轨制,活期收拾整顿外务,根据“既餍足需要,又不铺张浪掷”的准绳,置办办公用品、欢迎用品巨细共千余件,保障了办公失常需要。二是供应收费午饭、部署休息室等事情,为构造干部供应温馨的事情环境。同时构造20年体检事情,根据岁数、性别配备体检套餐。三是增强构造设置装备摆设。连系全局实践,修正美满了卫生治理轨制、公务欢迎轨制值班治理设施等九项轨制,推进构造设置装备摆设制度化、规范化。二、完美实现五项根底事情(一)做好财政治理事情。财政事情保持“两手抓”,一是抓开源,踊跃争夺财务支撑,进一步加大经费争夺力度,多渠道争夺资金,强大构造的团体财力。二是抓撙节。根据财政轨制,严峻审批步伐
4、,标准财政治理,保持四方会签,做到精打细算,节约持家。三是高效细腻的完成为了20年度决算/流动资产统计上报事情、流动资产清算挂号事情、当局推销事情的各项报表、机构代码证考证和单据的考核、20年财务估算上报等事情。(二)做好人事治理事情。一是定时实现年度审核事情。科级及如下职员审核事情,将审核效果、软件、公示等内容实时上报。根据优异比例我局应为1.65人,经由三次和人社局审核科商议,批准给咱们2个名额。二是行政审批事项上报。连系“三公开三清单”事情,前后8次举行三类事项统计、清算、汇总上报,今朝与编办商议,将石化项目后期预审作废,农药检察和监控化学品考核变更为平常治理事项。三是强化职员信息治理更
5、新。连系“两超两违”事情,将全局职员信息根据职务排序,统计事情年限、职务等13项信息上报。根据职员增减、职务更改,实时对网上培训体系、审核体系、人事台账、公务员信息体系、人为等七套软件对接更新,坚持了职员职务、人为、编制等情形同等。四是严峻科级干部调解事情。4月份,根据请示呈报、职数审批、民主保举、调查立案等环节,办结了2名副科级干部的调解事情。11月份市委组织部对20xx年10月份以来干部调解查抄事情,对条例进修情形、干部调解步伐等内容举行查抄,得到了高度评估,同时对中心巡视组对反馈看法,对市管干部支属事情情形、构造调任事情自查汇总上报。(三)做好人为档案治理。一是实时调解职员人为更改。应用
6、2天时候办结全局职员补助贴补进步事情;连系审核效果,调整了人为进级晋档及十三个月工资申报事情;做好肉体野蛮奖励发放、住房公积金调解、医保职员更改等事情。二是细腻治理人事档案。相同谐和军转办、组织部、公务员科等部分,实现洪局长人为档案瓜葛办理事情;应用2周时候倏地完成为了对12名科级及如下职员档案举行对立收拾整顿,达到省人社局请求规范。根据市委组织部请求,对市管干部某事表、小结表收拾整顿入档。三是强化失密事情。根据市失密事情培训集会,将20年度构造涉密职员更改、涉密文件、老党员等情形实时汇总上报。(四)做好党务事情。一是定时收缴党费,根据党费交纳比例,实时上交上、下半年党费。二是踊跃构造召开各项
7、举止,如开展泛爱一日捐举止,鼓动勉励全构造党员献爱心,构造构造职员捐钱2280元;开展党员志愿者举止,将全局党员干部先容进入社区,开展党员志愿者办事,今朝8名科级及如下职员全数进社区。做好“送温暖,献爱心”举止,在中秋节光降之际,全局党员联络贫困户14家,送去米、油、面等生存品。三是完成为了党总支换届事情。办公室事情总结及事情规划例2 综合办公室是公司总经理室间接领导下的综合治理部分,是承上启下、相同表里、谐和摆布、联络四面八方的关节,事情也千头万绪,有文书处置、档案治理、文件批转、人事治理、薪资治理、推销治理等。事情尽管繁冗噜苏,综合办公室三名职员各司其职,分担行政、人事、推销事情,职员尽管
8、很少,综合办公室人员工却合作不分居,在工作上互相鼓动勉励,互相进修。已往的一年,综合办公室在公司向导的体贴和赞助下,在全部员工的不懈起劲下,各项事情有了必定的发展,为事情奠基了根底,制造了精良的前提。为了总结教训、追寻差距,促成部分各项事情再上一个台阶,现将事情总结报告请示以下。一、综合办公室行政治理事情:1、当真做好综合办公室的文件收拾整顿事情1月至11月,根据公司请求拟定综合性文件、呈报96份;收拾整顿对外发文167份;收拾整顿内部收文125份,综合办公室已当真做好相干文件的收、发、挂号、散发、文件和督办事情,以及对文件材料的收拾整顿存档事情。2、帮忙公司向导,美满公司轨制依据公司运转事情
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