毕业论文_基于ASP.NET人才交流网的设计与实现.doc
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1、忻忻 州州 师师 范范 学学 院院 计算机系本科毕业(设计)论文计算机系本科毕业(设计)论文 课题名称基于 ASP.NET 人才交流网 的设计与实现 专 业计 算 机 科 学 与 技 术 姓 名 学 号 指导教师 目目 录录 1 引言引言2 1.1 人才交流网开发背景与现状2 1.2 本人主要工作2 1.3 论文组织与结构3 2 选题背景及开发平台选题背景及开发平台4 2.1 系统意义4 2.2 系统目的4 2.3 人才交流网的作用5 2.4 招聘网络中存在的一些问题5 2.5 开发工具简介6 3 系统分析设计系统分析设计.7 3.1 系统需求分析7 3.2 总体设计7 3.3 详细设计9 3
2、.4 本章小结12 4 系统实现系统实现13 4.1 主程序模块13 4.2 各程序模块24 4.3 本章小结25 5 系统测试系统测试.26 5.1 测试步骤26 5.2 测试方法26 5.3 测试结果27 6 结束语结束语28 致谢致谢29 参考文献参考文献30 忻州师院计算机系本科学士学位论文 1 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 摘要摘要:大学生就业难正日益成为一个社会问题,但我国的人才总量是缺乏的,大学毕业生 理应有比较大的就业空间,但我国在疏通渠道和就业服务上有明显不足,也有很大拓展空 间。一方面是民营企业、边远地区有很大需要,另一方面是目前的就业服务有很大的局限, 尚
3、未形成全国性的就业市场,大学生异地求职,信息不畅,成本太高。 随着网络应用环境的成熟和个人电脑的普及,互联网已经渗透到人们生活的各个角落。 社会经济的快速发展,人才的流通变得愈加频繁,网络人才招聘服务正以高速的发展势头 适应着快节奏的现代生活。本课题采用 B/S 结构,运用 ASP.NET 和数据库建立一个人才交 流网站。通过这个网站,求职者和企业可以在线注册,求职者登陆后,可以修改个人简历, 更新个人职位库,查看站内信息,执行职位搜索以及账号操作;企业用户登陆后,可以修 改公司详细资料,发布招聘信息,查寻站内信息,更新企业人才库,实现人才搜索和账号 操作;系统管理员可以通过后台对求职者用户和
4、企业用户的资料进行修改与删除,添加各 类新闻,发布委托招聘信息等。 关键词:ASP.NET 数据库 人才交流 Abstract:Employment of university students are increasingly difficult to become a social problem, but the total lack of talent in our country, and university graduates should have relatively large room for employment, but since the dredge channe
5、ls and employment services, there is obviously insufficient, also a great space to develop. The one hand, private enterprise, there is great need in remote areas; on the other hand, the current employment service has great limitations, and has not yet formed a national job market, college students o
6、ff-site job search, information poor, the cost is 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 2 too high. With the network application environment maturity and the popularization of personal computers, the Internet has penetrated into peoples lives every corner. With the rapid social-economic development, the flow of ta
7、lent has become increasingly frequent. Personnel recruitment service network is a high-speed development momentum adapt to the fast pace of modern life. Using B/S structure and ASP.NET and database establish a recruitment website. Through the website, job seekers and enterprise can register online.
8、After logging into the website, job seekers can change biographical notes, update personal work experience, look into the stations information and so on. Enterprises can update their detailed information and job information, trace the stations information, update the pool of enterprises, human resou
9、rces and search operations account. System administrators can update, delete and publish information of job seeker and enterprises, add all kinds of news by background, and publish commissioned recruitment information. Keywords:ASP.NET Database Talents Exchange 1 引言引言 1.1 人才交流网开发背景与现状人才交流网开发背景与现状 在当
10、前的市场环境中,随着社会的进步和技术的发展,知识经济也在快速 发展,市场的竞争在很大程度上体现为人才的竞争。随着网络应用环境的成熟, 互联网已经渗透到人们生活的每个角落。网络人才招聘正以高速的发展趋势适 应着现代生活,过网络求职应聘或招聘各种人才已成为一种趋势。 根据市场对于人才招聘的需求,现开发“人才交流网” ,它具有招聘或求职 忻州师院计算机系本科学士学位论文 3 的专业业务流程,有效地提高人才招聘的工作效率。 目前,一些高校的就业信息网不仅为本校毕业生就业提供服务,而且还发 挥了区域性功能,为其他同类学校学生提供帮助。例如, “东师就业信息网”就 是一个富有特色的东北区域性的高师就业信息
11、网,它依托完善的网络功能,使 东北地区的 17 所高师院校毕业生能够便捷的检索到用人单位的信息,用人单位 也可便捷的检索到毕业生的学习成绩、综合素质测评情况、照片和联系方式。 随着全国的人才交流网站迅速发展(已经超过 1000 个) ,市场竞争也越来越激 烈,网络已成为越来越多的企业、人才进行招聘和求职的重要手段。 1.2 本人主要工作本人主要工作 第一步:选择毕业设计论文的题目,查阅相关资料。 第二步:编写论文大纲,设计论文系统框架。 第三步:总体设计。将系统分为几个模块,分别设计实现其功能。 第四步:详细设计,细节化实现各个模块的功能。 第五步:设计测试方案,系统进行具体的功能和性能设计。
12、 第六步:修改系统不足之处,完善系统。 第七步:根据论文大纲和系统编写论文。 第八步:完善论文。 第九步:提交论文进行毕业论文答辩。 本文主要研究了人才交流网的设计与实现,共三个模块: 个人用户模块有:个人用户注册、登录个人简历、修改个人简历、岗位搜 索、密码修改。 企业用户模块:企业用户注册、登录企业信息、维护企业信息.、发布招聘 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 4 信息、维护招聘信息、人才搜索、密码修改。 管理者模块:个人管理(个人登录、个人信息管理) 、企业管理(企业登录、 企业信息管理) 、公告管理(发布、修改、删除) 、新闻管理(发布、修改、删 除) 、系统管理。 1.
13、3 论文组织与结构论文组织与结构 其组织结构如下: 第一部分:引言。主要介绍了人才交流网的开发背景与现状; 第二部分:相关理论及开发平台。对于开发平台的系统意义,系统目的, 系统功能,遇到的问题以及开发工具作相应的介绍; 第三部分:系统需求分析。在系统中根据需求来分析数据的多条件综合查 询,个人与企业双向分配的程序实现,以及权限问题; 第四部分:系统总体架构设计。介绍了人才交流网实现的主要功能,并给 出了架构原理以及主程序框架的流程图; 第五部分:人才交流网的系统设计。从人才交流网的功能、数据库中表的 设计和系统的扩展性能等多方面描述了本系统的特点; 第六部分:系统实现。系统的功能特点通过适当
14、的设计方法实现用户对该 系统的要求,实现主程序模块和各程序模块; 第七部分:系统测试。对人才交流网系统的各个功能部分进行了测试; 第八部分:结论。本章对全文工作进行总结,指出了还需改进的地方。 忻州师院计算机系本科学士学位论文 5 2 选题背景及开发平台选题背景及开发平台 2.1 系统意义系统意义 随着学校招生进一步扩大,毕业生数量越来越多,其就业工作涉及面和社 会影响越来越大,要推动就业工作,就不能一味地求有形市场的规模和声势, 而要充分看到无形市场高效、便利、覆盖面广的优点,它是毕业生就业市场发 展的新方向。由于网上人才交流是以网站的形式存在于计算机网络的无形市场, 在计算机网络迅速发展、
15、普及的今天,任何人,在任何地点,任何时间,只要 有网络环境,能接入 Internet,就可以访问网上人才市场。这就使得用人单位和 毕业生可以随时随地登陆“人才交流网”进行信息的交流、发布与查询,信息 由网络服务器进行处理并完全通过网络进行传送。这可以大幅度的提高双方的 工作效率,同时也是对传统的有形人才市场的一种重要补充。 “人才交流网”开辟求职信息频道和招聘信息频道,供需双方可以根据需 要查询详细的相关信息,并可以通过网络进行实时的信息交流,运用最先进的 媒体和宽带网技术还可以进行多媒体形式的交流。这些都有利于加深用人单位 与毕业生之间的了解与沟通,克服了空间与时间的限制,为用人单位和毕业生
16、 节省了大量的时间、精力和资金,同时又可以达到双方满意的目的。这样“网 上人才市场”就会吸引更多企业与毕业生参与进来,形成良性循环,从而扩展 了毕业生就业市场,使得用人单位与毕业生之间的双向选择更具实际意义。 2.2 系统目的系统目的 学校在毕业生就业过程中需要处理许多繁杂事务,近则与院系,远则与各 级主管部门和用人单位,表格、信件等信息载体甚多,会造成重复劳动和诸多 错误。依托信息网络所具有的特点,学校内部调整工作将变得简捷,通过网络 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 6 更可方便地与外部沟通,随时随地掌握最新、最准确的信息,拓宽工作视野。 随着就业信息网建设的发展和完善,只要通
17、过会员资格认证,用人单位就 可以在线发布和维护需求信息,查询毕业生的资料,与满意的毕业生沟通联系, 进行网上招聘;毕业生可以进行网上求职,省时、省力、省钱,同时可以在学 校就业信息网上设置“个人信息” ,不受时空限制的进行“自我推销” 。这样可 以减少许多中间环节,减少招聘、应聘的盲目性,提高效率。对学校而言,可 以缓解就业工作对日常教学工作造成冲击的矛盾,促使毕业生既可安心的完成 学业,又不误就业。同时通过开展网络就业工作,原本一个月才能完成的信息 整理、发布工作现在只要半天就可以完成;对于用人单位来说,通过传统的招 聘会招收一名应届毕业生的费用是 2000 元到 8000 元,而通过网络招
18、聘应届毕 业生成本几乎为零。 2.3 人才交流网的作用人才交流网的作用 毕业生由于遇到的问题得不到及时解决,往往在就业过程中会走弯路,同 时也增加了学校工作的难度。这就需要发挥人才交流网优势,开创就业指导工 作的新路子,满足毕业生的需要。如果通过人才交流网使需要帮助的毕业生能 及时与学校沟通,老师能提供及时的指点和帮助,这对他们是很好的事情。将 有针对性的指导信息转变为数据库中的数据,以动态网页的形式发布在网站上, 供毕业生进行访问和查看,而在更新信息的时候,只需要更改数据库中的相关 内容,即可使所有浏览网页的学生都可以在第一时间得到相关的信息,这样可 以更高效、快捷地对毕业生进行教育和指导。
19、 另一方面,随着毕业生的剧增,还可以缓解毕业生咨询人数的增加,咨询 教师不足的问题。针对学生咨询有共性的问题,将其解答信息发布到网站上, 忻州师院计算机系本科学士学位论文 7 供毕业生查阅,那些由于传统指导模式的局限性而造成对毕业生帮助不够的问 题也能迎刃而解。常常与毕业生进行“网上聊天” ,接得益者是毕业生,同时还 有学校与用人单位。 2.4 招聘网络中存在的一些问题招聘网络中存在的一些问题 由于信息传递的局限,容易产生不公平、不公正的现象,这是毕业生最不 愿意接受的,通过网络可以实现就业过程中信息的平等享用,减少“黑箱操作” , 消除毕业生的疑虑,实现公开、公正、公平的竞争环境。目前毕业生
20、的自荐材 料有一些夸张甚至不真实的内容,依靠信息网络,由学校提供的内容可从根本 上保障其内容的真实性、可靠性,作为用人单位的参考依据;毕业生在择业过 程中可能联系若干个单位而导致一些单位的利益受损,通过网络亦可遏制这种 不良行为;学校可把历届的毕业生资料形成人才库,为需要这方面资料的毕业 生和用人单位提供服务;毕业生网上择业改变了不正当竞争的风气,同时减少 了社会上假文凭对学校和用人单位带来的危害。 目前,我国互联网的发展十分迅速,作为就业过程中的毕业生、用人单位 和学校三方使用网络的普及程度在不断地提高。尽管目前我国的网上择业发展 仍处于起步阶段,但我们可以清楚地预见:随着社会的发展,网上择
21、业必然成 为我国高校毕业生的重要手段。学校、毕业生与用人单位不但可以通过网络直 接接触,而且藉此可以成为三者拓展新领域和新增长点的基础。同时由于因特 网的快速发展,网上就业的软硬件基础也将日臻完善,网上择业也将是大学生 就业的主要趋势。教育部多次强调,不仅要发展有形的毕业生就业市场,还应 进一步发展无形的市场,特别是电子信息网络的建设要加强、加快。 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 8 2.52.5 开发工具简介开发工具简介 本网站使用 VS2005 作为开发环境,嵌套 C#语言的 ASP.NET 作为编程环 境,SQL Server 是数据库环境。 ASP.Net2.0 是把基于
22、通用语言的程序在服务器上运行。不像以前的 ASP 即 时解释程序,而是将程序在服务器端首次运行时进行编译。ASP.Net2.0 构架是 可以用 Microsoft(R)公司最新的产品 Visual S 开发环境进行开发, WYSIWYG(What You See Is What You Get 所见即为所得)的编辑。这些仅是 ASP.Net2.0 强大化软件支持的一小部分。 因为 ASP.Net2.0 是基于通用语言的编译运行的程序,所以它的强大性和适 应性,可以使它运行在 Web 应用软件开发者的几乎全部的平台上。通用语言的 基本库,消息机制,数据接口的处理都能无缝的整合到 ASP.Net2
23、.0 的 Web 应 用中。ASP.Net2.0 同时也是 language-independent 语言独立化的,所以你可以选 择一种最适合你的语言来编写你的程序,或者把你的程序用很多种语言来写, 现在已经支持的有 C#(C+和 Java 的结合体) ,VB,Jscript。 ASP.NET 优越性主要体现在以下几个方面: (1)效率。ASP.NET 是建立在.NET Framework 之上的,可使用 Visual Basic ,C+这样的模块化程序设计语言,在第一次执行后不须重新编译就可直 接运行,所以速度和效率比 ASP 这种只能用 VBScript 或 JavaScript 这样的非
24、模块 化语言来编写的脚本编程语言提高很多。 (2)可重用性。ASP.NET 不再像 ASP 那样将 ASP 代码与 HTML 混合在一 起,而是实现代码与内容的完全分离,可重用性强。 (3)代码量。ASP 对所有要实现的功能通过编写代码来实现,而 ASP.NET 忻州师院计算机系本科学士学位论文 9 只须预先说明就可自动实现,所以同样的功能 ASP.NET 要比 ASP 代码量小的 多。 基于 ASP.NET 人才交流网的设计与实现 10 3 系统分析设计系统分析设计 3.1 系统需求分析系统需求分析 根据新形势下的毕业生就业工作的特点和要求,充分利用计算机和网络技 术开拓毕业生就业市场,加快
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