大学生就业调查报告范文.doc
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1、大学生就业调查报告随笔中国高校扩招后,大学生就业困难问题已成为一个无可争议的现象,可能会越来越困难。这方面和国际经济形式在过去三年中受到了冲击。一方面,它与中国的经济结构体系和教育改革有关,它与当今大学生就业观念的滞后有关。针对这一社会现象,该调查涵盖了华南师范大学的17个系,包括教师和非教师的本科生。共发放问卷580份,实际数量547份,回收率为94.3。调查文件使用三个选项:单选,无限选择和回答问题的主观问题。问题涉及大学生就业期望,就业质量自我评价,高校就业指导,影响职业选择和就业的因素等,旨在对就业期望和实际相关问题进行实证研究。大学生就业,为高校提供就业指导和人才培养。数据和对策的研
2、究基础。一,经济危机下大学生就业问题分析2010年开始的世界经济危机席卷全球。在世界经济一体化的格局下,中国正在高速发展,不能免疫它。在一些地区和地区,经济危机已经非常明显。在经济危机下,许多公司开始裁员,招聘需求也大大减少。这使得中国劳动力市场压力极大,特别是大学生就业问题极为突出。最近,中国社会科学院发布的2010年经济蓝皮书指出,预计到2010年底,将有100万大学生不能就业。 2010年,将有592万大学毕业生面临就业,大学生就业问题非常严重。 2010年,上海大学毕业生人数增加9,000人,超过15万人,遇到全球金融危机。就业形势更糟。II。综上所述,我们分析了大学生就业困难主要体现
3、在以下两点。1.缺乏能力如今,在大专院校接受过培训的大学生已经掌握了一定的理论,而且他们的实践非常缺乏。即使对于高技能工人,许多学校也因各种原因取消并减少了实践课程。大量的理论课程在专业方向上限制了学生的收入,缺乏实践能力的大学生已成为纸张的主人。企业是非常真实的经济实体。需要他们的人是那些可以直接为企业带来业绩的人。在论文上发言的学生不能立即为企业带来业绩,也要让老员工给予指导,从而影响企业。整体表现。如今,许多公司已停止招聘新员工,尤其是大学生。即使他们正在招聘,他们也是优秀和优秀公司的战略人才。一些强大的公司正在对人才进行战略调整。经济危机带来的变化招募并留住了一批高端人才和优秀的技术骨
4、干,以应对经济危机后的新发展。我国的教育思想仍然坚持应试教育的理念。这个想法也延伸到从事高等教育的大学。因此,大多数学生仍然被动地传授知识和技能,缺乏探索和分析事物的能力,缺乏一定的良好心理素质。因此,智商高,能力低的大学生随处可见。一名19岁的四川大学学生想在暑假期间见到他的女朋友,以便让女友大吃一惊。他没有告诉他的女朋友他来到一个陌生的城市。后来他迷路了。无奈之下,他站在街上,泪流满面。直到警察到达时才解决了这个问题。在危机时期,人类具有最基本的适应力和生存能力,我们认为他没有。作为一名重要的大学生,我们不能怀疑他的智商。但我们也为教育给我们带来了什么感到遗憾。我们大学在做什么?我们为什么
5、要上大学?我认为寻求真理很重要,但更重要的是,大学应该运用的是获取真相的能力和方法,发现问题的能力和方法,以及良好的心理素质。简而言之,大学教我们如何表现和如何表现。这是我们对生活的看法和价值观形成的过程。显然,我们的大学生缺乏这样的能力,也缺乏良好的态度。社会上有许多由大学生心理问题引起的事件。例如,清华大学的学生使用浓硫酸倒入熊,这震惊了全国的马加爵事件。可以看出,大学生应该提高各方面的能力,提高他们的整体素质。2.供过于求在没有经济危机的情况下,大学生就业问题也是一个比较突出的问题。从就业角度看,大学生的供给明显大于实际需求。这不是总量的过剩,而是结构性的供过于求,这主要是由于大学生的培
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