新员工入职企业文化培训ppt.pptx
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1、新员工入职企业文化培训ppt,答:【成语】: 如鱼得水1 【拼音】: r y d shu 【解释】: 好像鱼得到水一样。比喻有所凭借。也比喻得到跟自己十分投合的人或对自己很合适的环境。 【造句】:他那么喜欢唱歌,你让他加入合唱团,真是如鱼得水。问:如鱼得水窗帘有哪些面料?答: 刘备遇孔明-如鱼得水 如鱼得水r y d shu 释义:好像鱼得到水一样。比喻得到跟自己十分投合的人或对自己很适合的环境。 出处:明高启鞠歌行:“物有合;势必从;如鱼得水云与龙。” 近义:情投意合 如虎添翼 反义:寸步难行,答:杭州如鱼得水家用纺织品有限公司是2011-05-23在浙江省杭州市萧山市注册成立的有限责任公司
2、(自然人投资或控股),注册地址位于萧山区宁围街道望京商务中心2幢301室。 杭州如鱼得水家用纺织品有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330109574395646.答:你好 如鱼得水,汉语成语,拼音是r y d shu,意思是好像鱼得到水一样。比喻得到跟自己十分投合的人或对自己很合适的环境。 出处 三国志蜀书诸葛亮传:“孤之有孔明,犹鱼之有水也。” 典故 如鱼得水油彩画 三国时期前,曹操的实力很强大.答:如鱼得水的后一句:冷暖自知。 【成语】:如鱼饮水,冷暖自知 【拼音】:r y yn shu,lng nun z zh 【解释】:泛指自己经历的事,自己知道甘苦。同“如人饮水,冷暖自知”。
3、 【出处】:宋岳珂桯史记龙眠海会图:“至于有法无法,有相.,目录,Contents,人事管理制度,行政管理制度,1、入职流程 2、劳动合同 3、考勤制度 4、请假制度,5、休假制度 6、加班调休制度 7、薪酬制度 8、公司福利,3、发文制度 4、员工意识,1、行为规范 2、规章制度,过渡页,第一部分,人事管理制度,入职流程,Part 1,试用期满,1、提交入职资料 2、办理入职手续 3、录入指纹考勤 4、提交体检报告 5、参加入职培训,入职培训,1、签订试用期合同 2、进入试用期 3、办理社保五险,进入试用期,1、提交转正申请 2、评估转正申请 3、转正员工面谈 4、签订劳动合同,劳动合同,P
4、LEASE ADD,考勤制度,*5天8小时工作制 上午: 09:00-13:00 下午: 14:00-18:00 *指纹刷卡记录考勤 *漏打卡、无故不打卡均视为旷工 *严禁代打卡 *上午茶歇时间11:15-11:30,准时,早退,员工未办理请假手续,或请假手续尚未获批即擅自离岗的; 假期届满且无续假仍未到岗的; 晚于规定的上班时间或早于规定的下班时间超过30分钟的; 上、下班未打卡的; 违法乱纪被公安机关拘留、甚至逮捕的; 用不正当手段,骗取、涂改、伪造休息休假证明的。,迟到,员工晚于规定上班时间到岗、且未超过30分钟(含)的; 公司原则上允许每月2次的迟到情况,超过2次即按迟到处理。 员工早
5、于规定下班时间离岗,且未超过30分钟(含)的;,旷工,全勤:全月无请假、迟到、早退、旷工情况的; 全勤奖励:员工全勤,当月奖励100元全勤奖金。,SLIDE TITLE HERE,注意,员工旷工,根据旷工时长,按日工资标准的双倍扣罚。 旷工半天的,另予全公司内通报并警告一次。 旷工一天的,另予全公司通报并记过一次。 连续旷工3天以上或月累计旷工5天或年累计旷工10天以上者,公司除按上述标准罚考勤款外,还将与其解约,且不予支付任何可能存在的经济补偿金或赔偿金等,并保留向其追索权益损失的权利。,违规处理-迟到,违规处理-旷工,Please add the text here, according
6、to the need to adjust the font and font size, with 1.5 double spaced and left aligned. Please add the text here, according to the need to adjust the font and font size.,至少提前一天提交书面申请请假单;,请假结束后,需第一时间到人事处销假。,请假流程,Please add,至少提前1个工作日申请,请假1 天以内,至少提前3个工作日申请,请假1 天以上,至少提前10天申请,连续休假5 天,至少提前30天申请,休婚假,至少提前60天
7、申请,休产假,请假注意事项,病假工资的计算,病假应提供正规医院出具的病假证明:诊断证明书及休假建议条、门诊病历、医药费收据、挂号证明、出院记录等证明原本,行政部留相关复印件备案; 病假工资按北京市最低工资标准的80%发放; 病假期间补贴按日扣除;对于医疗期满的员工,因身体疾病原因导致出勤率低于80%的,视为不能从事工作的情形。,产假,哺乳假,年休假,丧假,假别种类,LOGO,婚假,法定假,LOGO,1,2,3,4,5,6,7,元旦,1天(1月1日),春节,7天(含调休),清明节,3天,劳动节,3天(含调休),端午节,3天,国庆节,7天(含调休),妇女节,全体女性员工放假半天,若遇周六、周日,不
8、予另行补假;,法定结婚年龄:男22周岁,女20周岁。 晚婚年龄:男25周岁,女23周岁。,1,员工在公司工作期间登记结婚,可享受3天(指自然天数)婚假。晚婚者,可另增加晚婚假12天。再婚者,仅可享受法定婚假3天,不能享受晚婚假。,2,婚假包括休息日和法定休假日,原则上应在结婚登记后一年内一次性休完,确因工作需要无法一次性休完者,最多分两次使用,余则不再补假。,3,员工请休婚假,须至少提前十天提出,凭结婚证办理休假手续;或在结束婚假返岗当日将结婚证原件、复印件交行政部核验备案(原件将在核验后交还员工)。,婚假为带薪假,婚假,前提:遵守国家计划生育政策(已婚、计划内生育)。,分类:产前检查假(女)
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