人力资源和社会保障局20XX年法治政府建设工作报告.docx
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1、第 1 页 人力资源和社会保障局 20XX 年法治政府建设工作报 告 特征码 jSlMEbCbHOkkQbBXQfiq * 人力资源和社会保障局 20XX 年法治政府建设工作报告 20XX 年,我局认真贯彻县委县政府和上级有关文件精神,深入 贯彻落实党的十九大精神,踏实工作,不断深入推进法治政府 建设工作,努力为推动我县人社事业科学发展提供有力法制保 障。现将我局法治政府建设工作开展情况汇报如下: 一、主要工作成效 (一)加强组织领导,有力推进法治政府建设。高度重视法治政 府建设工作,局党组始终把坚持法治政府建设作为全局工作的 重要抓手,由“一把手”负总责,分管领导具体抓,各股室及 站所负责人
2、分工负责,法治建设工作经费保障到位。定期召开 法治政府建设工作会议,组织学法活动,全年举办四期领导干 部法治政府建设培训班,部署全年法治政府建设工作任务,确 保法治政府建设工作的强力推进。20XX 年 12 月,我局劳动保 障监察大队被省委评为“全省依法办事示范窗口单位” 。 第 2 页 (二)完善制度建设,依法全面履行政府职能。一是开展“两个 清单”和规范性文件清理工作。编制权力清单 66 项,为“法无 授权不可为”提供制度依据,约束本部门的具体行政行为。编 制责任清单 37 项,为“法定之责必须为”提供监督依据,明确 本部门的具体工作内容,并严格按照批准并公布的责任清单、 权力清单履行职责
3、、行使权力,全年清理规范性文件零起。二 是严格实行政府合同合法性审查制度。严经法制机构组织合法 性审查,防范合同风险和减少纠纷。三是坚持法律顾问工作制 度,聘请了 1 名法律顾问,充分发挥法律顾问在重大行政决策、 推进依法行政中的积极作用,为依法行政和科学决策提供法律 咨询。四是严格遵守重大行政决策程序和机制。重大行政决策 经过合法性审查,实行重大行政决策事项目录化管理,严格规 范性文件管理。五是规范性文件经过县政府法制办合法性登记, 全年依法登记规范性文件 3 起。 (三)强制制约监督,着力推进公正文明执法。一是严格适用行 政处罚裁量权基准。认真贯彻落实湘人社发20XX16 号文件 规定的行
4、政执法裁量权基准制度,规范行政执法行为,保证在 实施行政处罚时公平公正行使行政处罚自由裁量权,确保行政 处罚的合法性和合理性,维护当事人的合法权益。二是开展行 政执法案卷评查工作。在全局开展执法案卷评查并通报结果, 进一步提升全局执法系统行政执法质量。三是加强全局执法人 员资格管理。落实执法人员持证上岗、亮证执法制度,依法申 第 3 页 领、换发和收回执法证件,今年组织行政执法人员 60 余人进行 行政执法知识培训和行政执法人员资格考试。四是加强行政权 力运行监督。严格依法执行预算和“收支两条线”制度,积极 配合审计机关开展审计工作,并及时对所发现的问题进行整改, 该移送纪检部门或司法机关的及
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