党支部换届选举总结3篇.docx
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1、党支部换届选举总结3篇【篇一】我镇第七届的村委会换届选举工作,以党的十九大会议精神,加强党的执政能力建设,加强农村基层民主政治建设精神为指导,在上级部门的正确领导下,根据村委会组织法及省实施办法的有关规定依法进行。5月18日,22个行政村一次选举成功,实现了预期目标。一、基本情况第七届村委会登记选民12670人,参加正式选举的选民9700人,参选率为90%。全镇其选出村委会成员66人,其中男性44人,占70%,女性22人,占30%;党员57人,占88%;50岁以下的有55人,占83%;高中以上学历有41人,占62%;连续任职的有50人,新当选的16人。镇村委会换届选举工作是顺利的,成功的,可以
2、概括为三个方面:一是全镇22个村委会按期进行了换届选举,获得了成功,成功率达到了100%。二是党支部书记全部进入选举委员会,保证了选举工作依法按程序进行。三是农村基本稳定。由于我们依法选举,全镇村委换届选举中,没有群众集体上访和越级上访,没有留下不稳定因素。二、主要特点和作法第七届村民委员会换届选举既有严格的法律要求,同时也有科学的组织秩序。纵观整个过程,我镇选举工作有以下特点:1、党委重视、制度保障。为了搞好本次村委换届选举,镇党委成立了以党委书记熊进武为组长的修梅镇第七届村委会换届领导小组,联村干部下到各自联系村担任联络员,指导和协助村里搞好村委会换届工作,确保换届选举工作顺利进行。2、广
3、泛宣传,积极动员。充分利用广播、板报、标语等群众喜闻乐见的媒体形式,大张旗鼓地宣传村委员会组织法,印刷对广大选民的一封公开信20000份分发到各村,保证每个选民一份,做到家喻户晓,人人皆知,使广大群众真正了解掌握和正确运用法律,提高村民的民主意识,广大村民表现出较好的参与热情。3、统一安排各阶段进度,稳扎稳打,依法推进。为确保换届选举顺利进行,我镇在摸清各村情况的基础上,统一确立各阶段的工作任务、工作时间和工作要求。统一确定选举日,保证各阶段工作有序稳步进行。由于前期工作准备充分,22个行政村顺利按计划完成任务,为正式选举奠定了良好的基础。4、正式选举中,严格程序,重点分类指导。根据各村的经济
4、发展和社会稳定等综合因素,具体分析,分类指导。如白土村、罗仙村、范家村是我镇的老大难村,此次换届镇指导组多次深入到这几个村了解民情,做群众的思想工作,制定应急预案,严格把握选举程序,使这几个老大难村一次选举成功。5、充分发挥农村党支部领导作用。此次换届选举,全镇22个村的村支部书记工作积极性高,全部进入选委员,充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用,从而保证了村委员换届选举的有效领导,确保选举产生一个政治上强,作风上硬,办事公道,致富和带富能力强的村委会领导班子。6、领导深入基层,现场指导,工作人员认真负责,确保换届选举的成功。一是主要领导每个村选举都亲临现场,具体指导、协调、解答工作中遇到的各
5、种疑难问题。由于领导高度重视,保证了村委会换届选举工作全面顺利地进行。二是包片领导干部分包到村,责任到人,保证每个选举区投票时都有镇联络员和工作人员同时工作,各村选举时,都自始至终守在现场,细心指导每个环节步骤,确保选举程序合法。三、今后工作打算村委会换届工作的结束,为我镇今后一个时期加强基层组织建设,全面提高村民自治水平奠定了良好的基础,今后重点做好以下几项工作:1、进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设,新的村委会已经选举产生,下一步就是如何加强村委会班子建设,加强团结村委会成员的监督管理。关键的一点就是要加强团结,以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员
6、的教育。三是处理好两个关系,即:坚持党的领导和村民自治的关系、党支部与村委会的关系。2、加强对村委会成员的教育、培训工作,提高自身素质和工作水平。这次新产生的村委会成员,虽然在政治、文化结构上有较大变化,但从目前的情况看,干部素质特别是原来没有当过村干部成员的素质亟待提高。镇党委将对新一届村委会成员进行培训,通过培训,切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。3、和村务公开活动相结合,进一步提高村民的参与意识。参政意识和监督意识,提高村务工作透明度,新一届村委会应继续关于村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、农民负担、水电费、民政福利、集体经济的承包经济活动、村干部目标等
7、八个方面搞好村务公开,做到统一公开时间,固定公开地点,突出公开热点,规范公开程序,还要根据村民的意见建议的要求,随时公开其它需要公开的内容,使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。【篇二】按照中国共产党章程和中国共产党基层组织选举工作暂行条例的规定,我社区党总支部任期已满,需依法进行换届选举。按照省、市、区有关要求,在街道党工委统一领导部署下,结合我社区实际情况,采取公推、差额、直接的办法,顺利的完成了本次换届选举工作,现将这次换届选举工作总结汇报如下:一、基本情况:社区党总支在册党员195名,下设党支部2个。总支换届“公推直选”工作经过前期准备、宣传发动、公开报名、民主推荐、信任投票、投票
8、选举和结果审批等阶段。12月x日,社区召开党员大会,依照民主程序,根据社区党组织领导班子的选配要求,差额选举出第四届杜区党组织成员。其中:党总支书记1人,委员2人。圆满完成党总支公推直选工作,推进了社区党组织的民主建设。二、主要做法:1、班子重视。换届选举是今年社区党总支的一件大事,社区组织总支一班人学习相关的选举文件,组织大家就支部设置、党员分类管理、公推直选进行专题讨论,对如何搞好今年党总支换届选举工作进行认真座谈。使大家认识到:要以创新务实精神,积极推进党内民主建设,尊重党员主体地位,保障党员民主权利,通过公平竞争、择优上岗,公推直选,选好配强社区党组织领导班子,进一步优化班子结构、提高
9、整体素质,切实增强社区党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力,进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力2、组织准备。根据街道党工委部署,进行党总支部换届选举。今年党支部选举有别于往年,具有时间紧、要求高、程序严的特点。严格按照换届选举的工作程序,周密安排,精心组织,通过推荐、召开党员大会无记名投票直接选举,选举产生了新的党总支成员。本次换届选举,一批年富力强同志进入到各支部委员会,三分之二的党班子成员得到调整,年龄结构得到进一步改善,整体素质进一步增强。3、宣传发动到位。工作推动,宣传为先。为提高党员群众“公推直选”的参与率,形“党务公开”之氛围。我们运用标语、横幅、党务公开栏和致全体党
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