机关工委书记20XX年个人述职报告.docx
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1、竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除机关工委书记20XX年个人述职报告 文章标题:机关工委书记20XX年个人述职报告20XX年,在区委、区政府的领导和区直机关各部门的大力支持下,努力学习,勤奋工作,认真履行岗位职责,带领部门工作人员较好的完成了各项工作任务。具体情况是:1、加强学习,不断提高思想政治素质和业务能力。首先是加强自身的理论学习。重视政治理论学习,坚持把学习政治理论放在突出位置,并作为全面贯彻落实区委、区政府指示要求的重要前提,认真安排学习内容,重点学习了党章和胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要论述,尤其是对党的十六届五中、六中全会以及省、市、区党代会精神进行了比较
2、系统的学习领会,积极参加集体组织的学习讨论,按时完成学习笔记;注重党务知识和时事政治的学习,结合自身工作实际,认真钻研机关党建工作新思路、新途径;加强法律、法规的学习,有计划、有重点的学习了行政许可法、公务员法以及党员领导干部廉洁从政手册等内容,不断丰富知识面,更新知识结构。其次是认真组织工委成员及部门同志的理论学习,做到年度有计划、有安排、有检查、为区直机关各部门做出示范、做出表率。2、勤奋工作,积极完成各项工作任务。一是加强了机关党员干部的学习教育工作。认真制定教育方案,明确区直机关学习教育任务,并针对不同阶段,不同对象科学合理的安排教育内容,坚持落实学习教育制度,采用经常性教育与专题教育
3、相结合的方法,不断增强学习教育的效果;二是积极组织开展扶贫济困工作,20XX年度,先后多次组织开展捐赠活动和献爱心一日捐等扶贫济困送温暖活动,共为特困群众捐款4万余元,衣被1000余件,同时,还组织区直机关的党员干部开展了“一帮一”、“一助一”结对子送温暖活动,并以支部为单位为24为残疾人家庭建立了帮扶制度,定期上门看望慰问,把政府的关怀和组织的温暖送到残疾人家庭。三是积极推行区直机关党建工作目标管理责任制,将机关党建工作的各项任务纳入目标管理考核内容,与所属的18个基层党支部签订了蚌山区直机关党的基层组织建设目标责任书,对党建目标任务实行层层分解量化,对党组织和党员实行了目标管理。四是加强了
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