556-云和县法治县建设工作责任分工表.doc
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1、http:/ 县人大办6政协的政治协商、民主监督及专题调研等工作未完成年初确定任务的,每起扣5分。县政协办7人大代表建议和政协委员提案办复满意率低于95%的,每降1个百分点各扣2分。县人大办、县政协办党内民主建设扎实推进30分认真执行民主集中制,严格执行党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度,推进党务公开,切实保障党员民主权利。8未按要求建立和完善并落实中央关于党内民主制度规定的,每项扣6分。县纪委、县委组织部9重要人事任用未实行全委会票决制的,或全委会闭会期间未征求全委会成员意见的,每起扣5分。县委组织部10党委重大决策未按规则和程序进行的,每起扣4分。县纪委11发生严重侵犯党
2、员民主权利事件的,每起扣4分。县纪委考评项目考评指标分值评分 项扣分事项责任单位一、坚持依法执政(160分)党内监督得到加强30分严格执行常委会向全委会负责、报告工作和接受监督制度,认真落实党内监督十项制度和党风廉政建设责任制,加强领导干部廉洁自律,加大查办大案要案的力度,深入开展纠风工作。12未按要求建立和完善并落实中央和省、市委关于党内监督制度规定的,每项扣6分。县纪委、县委组织部13发生违规选拔任用领导干部情形的,每起扣5分。县委组织部14党政班子民主测评中,反腐倡廉工作评价项目较差等次得票率超过三分之一的,扣8分。县纪委、县委组织部15上年度党风廉政建设工作中发现的问题没得到有效解决的
3、,每起扣3分。县纪委16未落实党风廉政建设责任制的,扣5分。县纪委17惩防体系构建工作任务未落实到位的,每项扣3分。县纪委18对违纪违法案件不依纪依法查处的,每起扣4分。县纪委法治建设工作机制完善20分健全党委领导法治建设工作体制和机制,定期研究解决法治建设中的重大问题,明确年度法治建设任务,分解落实工作责任。19法治建设领导小组会议一年少于一次的,扣5分。县委办20年度法治建设任务部门责任考核不落实的,扣5分。县委办21市、县(市、区)党委法治建设工作机构、人员不落实的,各扣2分,经费不落实的,扣1分。县委办考评项目考评指标分值评分项扣分事项责任单位二、建设法治政府(220分)依法行政全面推
4、进70分依法、科学、民主地进行决策和制定规范性文件,提高制度建设质量,规范行政执法行为,加强对重点领域热点问题的行政执法,强化行政监督和行政复议,及时化解行政争议,依法接受人大监督、政协民主监督、司法监督和社会监督,积极开展“依法行政示范单位”创建活动。22与群众利益密切相关的重大事项,在决策前未经过公开征求意见、专家论证和合法性审查环节的,每起扣4分。县府办(法制办) 23超越规定权限、程序设定行政许可、行政处罚、行政强制措施和行政收费的,每起扣7分。县府办(法制办)24规范性文件备案审查中被撤销、变更的比例高于全省平均水平的,每高出1个百分点扣2分。县人大办 县府办(法制办)25行政机关不
5、履行行政复议职责而推诿(上交)矛盾的,每起扣4分。县府办(法制办)26因行政行为侵犯行政相对人合法权益而发生国家赔偿案件的,每起扣5分。县府办(法制办)27具体行政行为经行政复议的,被撤销、变更、确认违法或无效、责令履行法定职责的比例高于全省平均水平的,每高出1个百分点扣3分。县府办(法制办)28经行政诉讼的具体行政行为、行政复议决定被裁判为撤销、变更、确认违法或无效、责令履行法定职责的比例高于15%的,每高出1个百分点扣4分。县法院29行政执法责任制度不落实的。此项不再考核30发现执法行为与本部门利益存在挂钩情形被查处的,每起扣5分。县府办(法制办)31对人大常委会依法审议政府专项工作或开展
6、执法检查而提出的审议意见,未回复和整改的,每起扣5分。县人大办32行政诉讼案件行政机关负责人出庭应诉率低于全省平均水平的。此项不再考核考评项目考评指标分值评分项扣分事项责任单位二、建设法治政府(220分)行政管理体制改革措施全面落实30分全面落实国务院、省政府关于社会管理体制、投资体制、财政体制、国有资产管理体制、规划体制、城乡体制和行政审批制度等方面的改革措施,认真执行部门预算制度、国库集中收付制度。33对国务院、省政府有明确期限的改革任务未及时完成的,每起扣8分。县府办34发现对规定取消的行政许可事项仍以其他形式进行许可的,每起扣6分。县府办35部门预算制度覆盖率低于100%的,每降1个百
7、分点扣2分。县审计局政府职能转变成效明显60分着力解决民生问题,加强公共服务体系建设,加强社会应急管理和社会矛盾调处工作,整顿和规范市场经济秩序,加强节能减排工作。36当年新增财力用于社会事业和解决民生保障问题的比例低于三分之二的,扣10分。县财政局37当年城镇中有就业意愿且具备劳动能力的零就业家庭比例高于全省平均水平的,每高出1个万分点扣3分。县人劳社保局38当年新增养老、医疗、工伤参保人数未完成上级规定任务的,每降1个百分点各扣2分。县人劳社保局39城镇最低生活保障标准低于最低工资标准的40%,每降1个百分点扣3分。此项不再考核40农村最低生活保障标准低于城镇最低生活标准的60%,每降1个
8、百分点扣3分。此项不再考核41城乡低保人均救助金额低于城乡低保标准50%的,每降1个百分点扣3分。县民政局42对家庭经济困难中小学生资助未达到省定标准的,扣5分。县教育局43城乡医疗救助筹资低于人均6元,每少0.5元扣2分。县民政局44中小学公用经费未达到省定标准的,扣6分。此项不再考核45地方财政对新型农村合作医疗出资水平未达到省定最低标准的,扣6分。县卫生局46住房困难符合廉租住房条件的城镇低保家庭廉租房覆盖率低于95%的,每降1个百分点扣2分。县建设局47节能减排指标未达到省定要求的,扣10分。县府办(法制办)考评项目考评指标分值评分项扣分事项责任单位二、建设法治政府(220分)政府管理
9、高效便民40分完善行政权力公开透明运行工作机制,认真开展政府专项资金及市(县)级重点政府性投资项目绩效评价,建立和落实以行政首长为重点的行政问责制,加强行政服务中心规范化建设,加快电子政务建设,推进政务公开,深化机关效能建设。48工程建设、政府采购、土地拍卖、有限资源配置等未依法执行招投标制度而造成严重后果的,每起扣6分。县监察局49因对社保基金、住房公积金等公共资金监管不力造成损失的,每起扣7分。县审计局、县财政局、县监察局50因违法违规使用政府专项资金在100万元以下的,扣4分,超过100万元的部分,每100万元扣3分;造成损失在100万元以下的,扣5分,损失超过100万元的部分,每100
10、万元扣4分。此项不再考核51政府领导班子民主测评中,政府效能建设评价项目较差等次得票率超过三分之一的,扣8分。县委组织部52未按国务院规定落实政府信息公开的,每起扣5分。县府办53政府信息公开平台建设工作未达到省里要求的,扣3分。县府办54未按省里要求建立电子政务实时监察系统的,扣5分。县府办、县监察局公务员队伍建设得到加强20分加强公务员法律知识培训及年度工作考核,强化对行政执法人员资格管理和业务培训,提高政府部门法律工作水平。55发生未按规定录用和管理公务员被查实的,每起扣4分。县人劳社保局56公务员法律知识考试(考核)合格率低于100%的,每降1个百分点扣1分。县司法局57发现不具备执法
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