【企业】电力安装公司管理规章制度范本(WORD档) .doc
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1、http:/ 假: 员工本人结婚,可享受婚假3天;晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。(2)年休假: 员工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。公司确因工作需要不能安排职工休年休假的,经员工本人同意,可以不安排员工休年休假。对员工应休未休的年休假天数,公司按照该员工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。1、 实行每日八小时工作制:上午8:00-11:30;下午:14:00-17:00。(按公司作息制度执行)2、有特殊情况请假,批准者按无薪假期。3、公司员工上下班不准
2、迟到早退,迟到或早退10分钟罚款10元,30分钟罚款20元,半小时后作旷工处理。8:30以前必须搞好办公室楼上楼下的卫生,不准在上班时间浏览与业务无关的网页或登录私人QQ,看电影、下载歌曲,以及做其他私事,一旦发现记过一次;发现两次给予警告处分;严重着另行处理。4、员工不得对外泄露公司的工作机密、工作方向和客户情况,否则按辞退处理。5、员工有义务制止和谢绝外来者动用公司内部的计算机,为防止外来计算机病毒入侵公司计算机系统,非本公司拥有的光盘、软盘不得在公司网络系统内使用。凡公司拥有的书籍、光盘、软件非经登记和同意批准,任何员工不得出借,带出公司办公地点。6、员工对待客户应该礼貌、热情、周到、不
3、卑不亢;处处为客户利益着想,对客户所提的问题应该耐心解释。为了保持公司形象,员工外出联系业务需着装整齐,举止文明,不得做有损公司形象的事情。7、员工应该热爱自己所从事的事业,要有拼搏敬业精神,工作中要不断努力学习,积极开拓进取,不怕吃苦,没有业务和任务的时候要努力学习新的技术,不断加强自身的竞争能力。8、员工应该在工作上互帮互助、协调配合,生活上互相关心照顾。员工应该爱护公司财物,保持公司环境卫生,关心和爱护其他员工的身体健康,不得在办公区域内吸烟。9、本规章制度的考核与员工薪金挂钩。10、本规章制度自制定日2011-11-07起开始实施,解释权和补充权归属安徽奇威电力安装工程有限公司。对以上违规者,公司将会有所记录。以上规定在通知之日起实行,望各位员工共同遵守。附一:1 本公司人员如要就餐则须领取就餐劵,登记签名。就餐标准是捌元。2 在外工作不能回来的人员午餐按拾元,请人帮忙下午还需要工作的,午餐按每人12元。(包括本公司人员)3 在外工作结束后需要到饭店就餐的,每人不得超过拾伍元。4 请人帮忙的叁人以下人员餐费不得超过伍拾元,伍人以下人员餐费不得超过壹佰元。(就餐人员多少餐费则按比例顺推,酒水费用另算,但喝好为止,做到不劝酒)。5 早餐费用自理。6. 如来客人,另行安排。1、 报销制度2、 车辆管理制度3、 工地值班制度 XX电力安装工程有限公司 2011-11-07
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