基础合同3篇.doc
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1、合同范本/合同样本 基础合同3篇 *目录. 基础合同. 工业园基础设施建设投资开发合同. 产权合同:国家基础地理信息数据使用许可协议第一章 劳动合同法对人力资源管理的十大影响第一节管理意识转变一、对强势、弱势的认识二、对企业居高临下姿态的调整三、对人本管理的提倡第二节人工成本提高一、入职成本提高二、开发成本提高三、使用成本提高四、 离职成本提高第三节违法成本加重一、被劳动者解约的成本二、应签未签的成本三、违法解雇的成本第四节用工风险增长一、劳动者离职风险二、劳动者适任风险三、商业秘密保护风险第五节管理难度加大一、依法管理的要求提高二、成本与风险控制的要求提高三、工会的权利扩大四、人力资源管理的
2、地位提升第六节用工规范加强一、规范的内容要合法二、规范的内容要完备三、规范的制定程序要合法第七节用工方式调整一、劳务派遣用工的再考虑二、非全日制用工的采用三、专业外包的推广第八节人才竞争加剧一、劳动者辞职权的扩大二、竞业限制的收紧三、培训服务期的限制第九节劳动争议增多一、新旧法“交叉”与“转型”二、劳动者权利的增加三、劳动者维权意识的提高第十节异地管理统一一、异地管理有难题二、合同管理可统一三、异地规定仍有异第二章劳动关系与劳动合同第一节劳动关系的认定一、劳动关系的基本特征及其认定的重要性二、劳动关系与劳务关系三、劳动关系与特殊劳动关系四、劳动关系与其他民事关系第二节用人单位与劳动者一、用人单
3、位的认定意义二、用人单位的认定范围与方法三、劳动者的认定范围与方法第三节劳动合同一、劳动合同的主体二、劳动合同的内容三、劳动合同的形式第三章规章制度第一节规章制度与劳动合同一、规章制度的含义二、规章制度的功能三、规章制度与劳动合同第二节规章制度的制定及生效一、制定主体二、制定内容三、规章制度生效三要件四、惩罚制度的制定五、举证责任第三节规章制度的制定与审查修订一、制定理念二、制定原则三、制定步骤四、专业性审查hr劳动合同法基础知识是不是你自己要找的呢?工业园基础设施建设投资开发合同基础合同(2) 甲方:_法定代表人:_住址:_邮编:_传真:_联系电话:_乙方:_法定代表人:_住址:_邮编:_传
4、真:_联系电话:_本工业园基础设施建设投资开发合同由上列各方于_年_月_日在_订立。鉴于:1为了发展高新技术,调整地方经济结构,促进经济发展,经_政府研究决定在_设立_高科技工业园。2为了加快工业园内的建设,_工业园区管理委员会(称甲方)与_投资有限公司(称乙方)本着互惠互利、自愿有偿的原则,就合作开发_高科技工业园,建设首期_平方米基础设施的事宜,甲、乙双方经协商一致,达成工业园基础设施建设投资开发合同,合同如下:第一条工业园总规划面积约_平方米,东至_,南至_公路,北至_公路,西至_路。首期开发_平方米。第二条基础设施建设总体规划方案实施。第三条合作范围:工业园首期_平方米土地的基础设施建
5、设,包括平整土地,建设路网、排水系统,公共绿化,水、电通信的管沟等土建工程部分等。第四条合作形式:由乙方提供_元启动资金,首期_亩基础工程由乙方承包建设。建设首期基础设施,建设费在出让土地中提取,分两部分。总规划未做好前出让每平方米土地提取_元;做好总规划后,按总规划,参照国家定额做出预算,根据工程进度,定期结算及付款。第五条首期_平方米基础设施建设时间为_年。第六条乙方投入_元,一年内不计利息,第二年起,在开发过程中未付清基础设施建设投入费用,欠款部分按银行固定资产贷款计收利息。如乙方有合作项目,符合入园条件,可以地抵款,平整好的土地地价每平方米_元。第七条甲方责任71取得土地使用开发权,办
6、理土地使用有关手续;72协调地方政府及村委会关系;73监管施工质量;74编写总体规划方案和可行性研究报告;75负责招商引资,并及时按出让土地面积兑现基础建设费给乙方;76负责乙方委托的其他事宜;77落实有关优惠政策。第八条乙方责任81负责落实启动资金到位;82组织好施工,按质、按量、按时整理好土地交付给客商使用;83做好安全生产工作。第九条法律责任91本合同的订立、效力、解释和争议的解决均依照中华人民共和国有关法律法规,受国家法律保护和管辖。92双方均应按履行各自的义务,自觉遵守有关法律法规。如发生纠纷,应协商解决,协商不成的,双方均可向工业园所在地人民法院起诉。第十条陈述和保证 101甲方的
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