经信局工作制度.doc
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1、县经信局工作制度为进一步提高效能效率,加强日常管理,改进工作作风,塑造良好形象,根据本局工作实际,特制定以下制度:一、工作程序(一)本局总体工作实行集体领导下的分工负责制。局长向县委、县政府负责,副职领导向局长负责,部室向分管领导负责。(二)重大行政业务事项由局长办公会研究决定。决定后,由分管领导负责处理和落实,结果及时向局长汇报。(三)各部室负责人根据各自职能职责主动考虑安排工作,并及时向分管领导汇报工作开展情况和办理情况。(四)局长办公会议1、局长办公会议坚持民主集中制原则,经集体研究决定的事项,按分工抓好落实。2、议事范围。(1)对重要工作的安排部署。(2)单位工作意见、工作总结、工作程
2、序、规章制度的制订或修订。(3)单位内部人员分工、业务培训、考核奖惩及外出考察学习的意见或建议。(4)数额较大的财务开支及干部职工生活方面的有关事宜。(5)其它需要本会议决定的重要事项。3、议事程序。(1)各副职领导在调查研究的基础上,提出确需提交局长办公会研究的问题。(2)对研究的问题进行实事求是、客观全面的分析,充分发表自己的看法,达到思想认识的统一。(3)决定形成后,由分管领导组织有关人员认真抓好落实,注意监督检查,发现问题及时解决,不能按期解决的问题,分管领导在下次会议上说明原因,并提出新的解决办法。(4)某项工作完成后,分管领导主动向局长汇报办理情况。县委、县政府及上级业务部门领导交
3、办的事宜,由局长或委托分管领导向上级汇报。(5)办公室做好会议记录,以便存查。(五)例会。定期召开党组成员及中层负责人工作调度会,各分管领导或中层负责人总结前一阶段分管工作的完成情况,安排部署下一阶段工作任务及研究需解决的问题。不定期召开党组会议,研究政治学习、中层干部任免、机关队伍建设等问题及其他有关重要工作。二、政治理论及业务学习(一)政治理论学习。全体工作人员要认真学习党的十九大精神和习近平同志系列讲话精神,不断提高政治理论水平。在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(二)业务知识学习。认真学习经济及信息化有关理论知识和政策,要熟练掌握与经济及信息化工作有关的
4、工作规程,不断提高业务能力,提升工作层次和水平。(三)采取集体统一学习与自学相结合的学习形式。定期安排统一学习,学习内容由办公室统筹。提倡、鼓励全体工作人员自学。三、工作纪律(一)全体工作人员要强化服务意识,做到热情、文明、务实、高效。(二)工作日上午和下午上班前到办公室签到,依照县规定时间按时进入工作状态。因工作外出或请假者,应提前填写出差签批单或请假条,交办公室登记保存,无故不签到者视为缺勤。(三)工作时间,不准早退、串岗,不准玩游戏、看电影电视、购物和从事其它娱乐活动。(四)请假程序。单位正职外出向县领导请假并及时通知办公室;副职请假经局长批准,并将请假情况通知办公室;其他人员请假一天以
5、内经分管领导批准,一天以上经分管领导同意后报局长批准,返回岗位后要及时销假,逾期不归者按旷工处理。因公赴县外出差一天以上,履行出差签批手续,参照请假程序执行。四、财务管理(一)财务报账程序。财务人员要认真按照财务制度严格审核报销凭证,严格遵守财经纪律,做到帐目清楚、规范。每月将经费收支和使用情况报局长审阅一次。(二)财务开支签批制度。提倡节俭办事,反对铺张浪费。所有经费开支由经办人签字,在终结后3日内由财务人员初审后,再经由分管办公室领导和局长签字报销。(三)严格审批权限。购置办公用品要做好初步预算,填写购置物品审批单,100元及以下报分管领导审批,100元以上报局长审批,原则上由办公室统一办
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