重大事项议事制度.doc
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1、重大事项议事制度(范本) 为了保证重大事项决策时体现公正公平,保证决策符合工作的需要,不违背党和国家的政策规定,不损害群众的切身利益,严格执行重大事项议事制度,按照党政密切配合,加强团结协调,深入调查研究,遵循议事程序,集体研究决策,工作各负其责的原则,确保落实到位。一、基本原则1、党政主要领导思想上相互沟通,感情上相互融洽,工作上相互支持,引导领导班子集体做出科学决策.2、重大问题决策前党政领导带队或组织有关科室深入基层进行调查研究,广泛听取意见和建议,提出方案,认真论证后提交领导班子子讨论;决策时力求统一思想认识,注重对少数不同意见的研究,既坚持民主集中制原则,又不急于以微弱多数通过;决策
2、后及时进行工作部署。 二、重大事项议事范围重大事项议事范围主要包括:(1)公共资源交易工作长期发展规划;(2)年度工作计划、总结和财务预算、决算方案;(3)重要项目安排和大额度资金的使用;(4)经费的分配、使用以及工资福利分配方案;(5)内部机构的改革和调整;(6)中层干部的轮岗、选拔、奖惩和管理;(7)涉及职工切身利益的重要决策;(8)方案的出台、实施和完善,重要规章制度的建立,修订和废除;(9)党建、思想政治工作和队伍建设方面的重要工作及群众组织方面的重大问题.三、重大问题的决策程序1、提出预案。预案通常由相关科(室)在广泛深入调查研究、充分听取各方面意见、集思广益的基础上,提出拟决策的重
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