《农村青年人才培训工程工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《农村青年人才培训工程工作总结.docx(5页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 农村青年人才培训工程工作总结 特征码 dLjLDciOojLjaoLIgtIZ * 强化领导 整合资源 真心实意服务青年 20XX 年我县开展的“农村青年人才培训工程” ,按照浙 江省欠发达地区农村青年人才培训工程管理办法和浙江省 欠发达地区农村青年人才培训工程项目操作规程有关规定, 结合我县实际组织实施培训工作,竭诚为我县农村青年的成才 创业提供切实有效的服务,通过和农业局、人事局、各相关部 门、各乡镇通力合作,不断探索,积极创新,努力开拓,圆满 完成了各项培训任务,具体做法如下: 一、充分做好先期准备工作。 为确保培训取得实效,真正成为服务青年的实事工程,在 年初,专门召开培训
2、工程工作会议,在全县范围内宣传农村青 年人才培训工程的重要意义,营造培训工程的强大声势,并主 动征求各乡镇团委的意见。同时积极做好以下几方面工作: 1、做好调查摸底工作。以乡镇、村团组织为基本单位,把 农村青年的基本情况摸清摸细,建立数据资源库全面掌握我县 青年劳动力的基本情况、求职要求和转移就业动态,并建立和 完善跟踪服务机制。根据调查摸底情况,制订出具有针对性的 第 2 页 培训计划。参加培训的学员原则要求年龄在 35 周岁以下,具有 初中以上文化程度,具备一定相应服务技能,有外出务工意向 的青年农民。 2、做好培训项目申报。团县委根据*农村的实际情况,制 订了符合本地区农村青年需求,又具
3、有实际操作性的农村青年 人才培训项目,并积极向团省委申报。 3、制订培训制度和计划。培训制度和培训计划是培训工程 开展的保证,为确保培训工程有制度可依,有措施可循,团县 委还制订了一系列培训制度和措施,并预先对每个乡镇开展内 容进行了计划和部署,确保培训工程顺利圆满的完成。 4、做好培训资金筹措工作。为确保培训工程开展有足够的 资金保障,团县委通过各种途径,积极向上级部门、相关部门 争取培训资金支持,同时还主动寻求、联系愿意为农村青年提 供能培训、就业帮助的企业、机构,以双赢的原则积极与他们 进行合作,为农村青年人才培训工程开展提供便利。 二、扎实开展培训工作。 20XX 年一共办班 8 期,
4、培训青年 612 人。其中农村职业技 能培训 8 期 490 人(其中订单培训 157 人),农村适用技术培训 2 期 122 人。发放各类培训证书 320 本,通过培训转移就业 325 人。在今年的“农村青年人才培训工程”中,我们结合*实际, 探索四种培训模式,即直接办班、订单培训、联合办班、长期 办班。 第 3 页 1、团县委直接主办培训。利用天天青少年活动中心、*农 村青年中心的场地、大学生志愿者人才优势,举办计算机培训 班。20XX 年一共自主办班两期,培训学员 70 人,所有培训学 员都通过人事局组织的考试。 2、订单培训。 根据企业需求,开展订单培训。通过订单 培训,切实加强工岗信
5、息匹配,使广大青年解决就业的后顾之 忧。20XX 年,和*万客隆超市、 金根超市联合一共举办培训 班 3 期,培训学员 170 人,采用的教材既体现为超市输送员工 的客观实际,有体现提高员工劳动技能社会要求,所有学员经 人事局组织考试合格后全部到企业工作。 3、与社会培训机构联办。为了提高培训的面和增强培训效 果,和新世纪电脑培训学校、壶镇职业高中联合举办电脑培训 班 3 期,培训学员 250 人。大部分学员经培训后通过人力资源 服务中心,找到满意的工作。 4、长期办班。和*技工学校、*康恩贝生物制药有限公司 一起,联合举办蓝色希望爱心助学班。根据浙江*康恩贝生物 制药有限公司所下定单培养人才
6、,学生培训期为三年,第一年 上有关公共课,第二年企业派出师资上专业课,第三年到企业 实习。学生毕业后考试合格可获得职高文凭,并可安排到浙江 *康恩贝生物制药有限公司工作。目前共有学员 37 人。 三、培训的经验 在培训中我们做到四结合,充分整合社会资源为我所用, 第 4 页 不但提高了培训数量、质量和效益,而且增强了团组织的影响 力,大大提高团组织的凝聚力和吸引力。 1、与县农村劳动力转移培训相结合。除了团省委下拨的经 费以外,还有很大的缺口。我们积极和县人事局沟通,将我们 的培训纳入到县农村劳动力转移培训中,今年共争取培训经费 46680 元。 2、与青年创业行动相结合。通过农村青年中心的人
7、力资源 中心,帮助培训过的青年优先实现就业,共安排就业 325 人。 此外进行一系列后续服务,如进行劳动维权等,切实维护青年 的权益。 3、与增强共青团员意识主题教育活动相结合。我们专门举 办了一期团支部书记培训班,不但进行计算机培训 ,而且专门 请人上团课,开展增强团员意识主题教育活动。在团员青年比 较集中的培训班中,我们建立了临时团支部,开展增强团员意识 主题教育活动。培训学员实现就业以后,我们积极帮助进行团员 关系的转接。在原来没有团组织的万客隆超市,学员经培训到 超市工作后,我们指导建立了团支部。 4、与爱心助学行动相结合。我们举办的“蓝色希望”爱心 助学扶贫班以解决农村贫困学生就业,减轻农村贫困学生经济负 担,培养技术性人才,实现农村劳动力转移为目的,探索爱心助 学的新形式。扶贫班学费采取“四个一点”(企业出一点、学校 减免一点、社会力量资助一点、学生自己出一点)的办法解决。 第 5 页 团县委对每一个学生从爱心助学款项中补助 300 元/年,康恩贝 生物制药有限公司拿出 4 万元设立奖学经和助学经,技工学校 每学年减免学费 300 元。 总之,通过一年多来的农村青年培训工程的开展,培训工 作初显成效。*县农村青年的就业难题也得到一定缓解,并为 今后的培训工作深入开展积累了经验。 *
链接地址:https://www.31doc.com/p-548288.html